2023年廣東省應(yīng)急管理廳公開遴選公務(wù)員遴選程序已公布
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近日，廣東省應(yīng)急管理廳發(fā)布了《廣東省應(yīng)急管理廳2023年公開遴選公務(wù)員公告》，從中可知，2023年廣東省應(yīng)急管理廳公開遴選公務(wù)員遴選程序，請有需要的考生點擊查看。
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廣東省應(yīng)急管理廳發(fā)布的關(guān)于上述公告原文如下：
為進一步加強省應(yīng)急管理廳干部隊伍建設(shè)，優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，更好履行防范化解重大安全風(fēng)險、及時應(yīng)對處置各類災(zāi)害事故的重要職責(zé)，決定面向全省公開遴選公務(wù)員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、遴選范圍和名額
面向全省遴選4名公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)工作人員。
二、職位
一級主任科員及以下層次職級職位。詳見附件1《廣東省應(yīng)急管理廳2023年公開遴選公務(wù)員職位表》。
三、資格條件
(一)參加遴選的人員應(yīng)當(dāng)具有以下資格條件：
1.中共黨員(含中共預(yù)備黨員)，政治立場堅定，政治素質(zhì)過硬;熱愛應(yīng)急管理工作，組織觀念和紀律觀念強;有較強的工作事業(yè)心和責(zé)任感，奉獻精神強;有良好的溝通協(xié)調(diào)、文字表達能力和服務(wù)意識;堅持原則，敬業(yè)廉潔。
2.具有公開遴選職位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)，工作能力，任職條件和相關(guān)工作經(jīng)歷。
3.具有2年及以上基層工作經(jīng)歷和2年及以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)工作人員工作經(jīng)歷。
4.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
5.參加遴選的人員年齡不超過40周歲(1983年8月31日后出生)。
6.近三年內(nèi)年度考核均為稱職及以上等次。
7.具有正常履行崗位職責(zé)(如24小時值班值守，到事故災(zāi)害一線組織應(yīng)急處置，執(zhí)行救援任務(wù))的身體條件和心理素質(zhì)。
8.符合相關(guān)崗位的其他條件。
工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限等的計算時間截至2023年8月?，F(xiàn)任職務(wù)職級以報名前的任職為準。
(二)有下列情形之一的，不得參加遴選：
1.轉(zhuǎn)任后即構(gòu)成《公務(wù)員回避規(guī)定》回避情形的。
2.按照有關(guān)規(guī)定，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)或定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或者對轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的(服務(wù)期滿計算截止時間為2023年8月31日前)。
3.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。
4.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。
5.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
7.配偶已移居國(境)外或沒有配偶但子女均已移居國(境)外的人員，或者調(diào)入后可能產(chǎn)生不良影響的人員。
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得轉(zhuǎn)任的情形。
四、遴選程序
(一)報名和資格審查
1.報名：
采取個人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式報名。報名時間為：2023年8月28日至9月12日。
2.報名方式：
報名人員將相關(guān)報名材料通過郵政EMS寄送到廣州市越秀區(qū)建設(shè)大馬路19號，省應(yīng)急管理廳人事教育處(收)。聯(lián)系電話：020-83527231。每人限報1個職位，多報無效。
3.報名材料：
(1)《廣東省應(yīng)急管理廳2023年公開遴選公務(wù)員報名推薦表》(附件2)和《廣東省應(yīng)急管理廳2023年公開遴選公務(wù)員信息采集表》(附件3)，上述2個表格除遞交紙質(zhì)版外，電子版(含電子證件照)以“報名崗位(例：崗位1)+姓名+報名材料”命名并發(fā)送至郵箱yjt_fqc@gd.gov.cn。
(2)身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書復(fù)印件，報名人員在空白處書面作出真實性承諾并簽本人姓名，加蓋本單位組織人事部門印章(注明與原件相符)。
4.資格審查：
省應(yīng)急管理廳將根據(jù)遴選資格條件和報名材料，對報名人員進行資格審查，報名人員經(jīng)資格審查合格的，由省應(yīng)急管理廳通知參加考試。資格審查貫穿于遴選工作全過程，如在遴選過程中發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息等情況的，將取消遴選資格。
(二)考試
考試采取“筆試+面試”的方式進行。參加公開遴選的人員憑身份證原件按規(guī)定時間到指定地點參加考試。未按時到達考場或中途擅離考場的人員，視為主動放棄考試和遴選資格。
1.筆試。筆試主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)，采取閉卷作答的形式，不指定參考書目。筆試滿分為100分，60分為合格分數(shù)線。筆試合格線以上的，根據(jù)筆試成績從高到低排序，按照1:3的比例確定面試人選(如進入面試人數(shù)未達到該比例，則按實際人數(shù)進行面試)。筆試時間、地點另行通知，請保持通訊工具暢通。
2.面試。重點考查個人綜合素質(zhì)和崗位所需要的工作能力。面試總分為100分，60分為合格分數(shù)線。面試當(dāng)日組織心理測試，心理測試結(jié)果作為考察參考指標。面試具體時間、地點另行通知，請保持通訊工具暢通。
3.總成績計算。考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。若總成績出現(xiàn)并列，以筆試成績高者優(yōu)先。
4.確定考察對象。根據(jù)報考的崗位，按照考試總成績從高到低排序，并以1:2的比例確定考察對象。
(三)體檢
確定為考察對象的人員參加由省應(yīng)急管理廳統(tǒng)一組織的體檢，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
(四)考察
考察實行差額考察，考試綜合成績不帶入考察環(huán)節(jié)，采取實地考察的方式進行，省應(yīng)急管理廳派出干部考察組，與考察對象所在單位相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和干部職工進行考察談話，了解考察對象德能勤績廉等情況，并審核考察對象個人檔案。在考察中發(fā)現(xiàn)有不符合資格條件的，不再列為考察對象。
(五)公告和轉(zhuǎn)任
根據(jù)考察情況和職位要求，按照人崗相適原則，由省應(yīng)急管理廳黨委會議研究擇優(yōu)確定擬遴選人選，進行公示。公示無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。
五、其他事項
(一)因體檢不合格、考察不合格、公示結(jié)果影響或者個人放棄遴選出現(xiàn)遴選崗位缺額的，將進行遞補，在同崗位成績合格者中按考試總成績由高分到低分進行等額遞補。
(二)報名人員如存在弄虛作假行為的，將取消遴選資格。
(三)公開遴選工作接受省應(yīng)急管理廳直屬機關(guān)紀委監(jiān)督。
(四)本公告由省應(yīng)急管理廳負責(zé)解釋。
附件：1.廣東省應(yīng)急管理廳2023年公開遴選公務(wù)員職位表
2.廣東省應(yīng)急管理廳2023年公開遴選公務(wù)員報名推薦表
3.廣東省應(yīng)急管理廳2023年公開選調(diào)公務(wù)員信息采集表
廣東省應(yīng)急管理廳
2023年8月28日
附件查看地址：http://yjgl.gd.gov.cn/gk/tzgg/gg/content/post_4243722.html
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