2022人力資源管理師考試是幾月份報名
● 人力資源管理師考試于幾月份報名
人力資源管理師由各個省自己組織安排,一年分為上半年和下半年兩次,不僅各個省的考試時間不一樣,而且人力資源管理師四個等級的考試時間安排也可能不同。所以考人力資源管理師的人員需要關(guān)注本省市的考務(wù)公告獲得相應(yīng)具體的考試信息。不想錯過報名時間您可以申請 免費預(yù)約短信提醒,屆時會短信通知您報名時間、考試時間等時間節(jié)點信息。
● 企業(yè)人力資源管理師準考證啥時候打印
企業(yè)人力資源管理師考試打印準考證時間各省市不一致,依據(jù)往年企業(yè)人力資源管理師準考證打印時間可知,一般考前一周會領(lǐng)取準考證,然而具體準考證領(lǐng)取時間以當(dāng)?shù)貢r間為準。
● 人力資源管理師考試分數(shù)怎么分配的
小編為大家梳理了人力資源管理師的考題題型分值,想要得到滿意的考試結(jié)果,明確考題題型與分值才能更加科學(xué)備戰(zhàn)!人力資源管理師共有四個等級:
一級人力資源管理師
選擇題(125題):職業(yè)道德(分值:25)
理論知識(分值:100)
綜合題與圖表分析題(6題):專業(yè)能力(分值:100)
文件筐(10題):綜合評審(分值:100)
二級人力資源管理師
選擇題(125題):職業(yè)道德(分值:25)理論知識(分值:100)
簡答、綜合分析題:專業(yè)能力(分值:100)
口頭或書面答辯:論文撰寫:綜合評審(分值:100)
三級和四級人力資源管理師
選擇題(125題):職業(yè)道德(分值:25)理論知識(分值:100)
簡答、計算、綜合題等:專業(yè)能力(分值:100)
● 人力資源管理師考場規(guī)定包含什么
考前十五分鐘憑準考證和身份證進入考場,開考三十分鐘內(nèi)不得退場,開考三十分鐘后遲到考生不得入場。與考試無關(guān)的物品,按規(guī)定存放在考場指定位置。通信工具必須關(guān)閉。報考職業(yè)、報考級別等有關(guān)內(nèi)容,不得超過裝訂線,不得做任何標(biāo)記,不然考卷作廢。填涂答題卡必須使用2B鉛筆,字跡要清楚、工整??荚囈宦墒褂盟{、黑色鋼筆或圓珠筆,如遇試卷分發(fā)錯誤、頁碼次序不對、印刷字跡模糊等問題,可以舉手詢問??荚嚱Y(jié)束鈴響,考生應(yīng)立即停止答卷,經(jīng)監(jiān)考人員檢查并允許后,方可離開考場。
● 企業(yè)人力資源管理師成績生效時間
人力資源管理師一科合格成績分數(shù)一般有一年有效期,成績有效期以內(nèi)可補考一次,補考時只補未合格科目就行。而人力資源管理師成績?nèi)亢细褚院笥扇肆Y源和社會保障局和本地職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心聯(lián)合頒發(fā)企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)資格證書。證書取得后,不需年審,全國通用,終身有效。
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