人力資源管理師與經(jīng)濟師的區(qū)別
更新時間：2023-06-01 09:26:13
來源：環(huán)球網(wǎng)校
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摘要 人力資源管理師和經(jīng)濟師是兩個不同的職業(yè)，雖然存在一些相似之處，但在適用范圍、考試制度和發(fā)證機關(guān)等方面存在顯著的區(qū)別。
人力資源管理師和經(jīng)濟師是兩個不同的職業(yè)，雖然有些人會認為它們是同一職業(yè)，但實際上它們有著顯著的區(qū)別。首先，它們的適用范圍和側(cè)重方向不同。人力資源管理師（職業(yè)技能鑒定）主要從事企業(yè)相關(guān)工作，而經(jīng)濟師（職稱）則更廣泛，可以從事人力、金融、工商管理、旅游、保險等行業(yè)的相關(guān)工作。其次，它們的考試制度也不同。人力資源管理師共設(shè)一級、二級、三級和四級等級，各地自行組織考試；而經(jīng)濟師則設(shè)有初級經(jīng)濟師、中級經(jīng)濟師、高級經(jīng)濟師三個等級。最后，它們的發(fā)證機關(guān)也不同。人力資源管理師（職業(yè)技能鑒定）證書由人社部授權(quán)的第三方評價機構(gòu)頒發(fā)，而經(jīng)濟師（職稱）證書則由人事部頒發(fā)。因此，雖然它們存在一些相似之處，但人力資源管理師和經(jīng)濟師是兩個不同的職業(yè)，需要從不同的角度去看待它們。
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