三級人力資源管理師考試題型
更新時間:2024-01-12 19:20:21
來源:環(huán)球網(wǎng)校
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摘要 本文介紹了三級人力資源管理師考試的題型和內容,包括理論知識和專業(yè)技能兩個科目。
三級人力資源管理師考試是國家職業(yè)資格標準等級的第三級別,也是助理人力資源管理師的職業(yè)資格??荚囆问綖殚]卷機考或紙筆作答,考試大綱包括人力資源規(guī)劃、人員招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬管理和勞動關系管理。考試教材為《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓教程》第四版。
考試科目
三級人力資源管理師考試共分為兩個科目,分別是理論知識和專業(yè)技能。
理論知識
理論知識是人力資源管理師考試的必考科目,題型為選擇題。該科目主要測試考生對人力資源管理的基礎知識掌握情況,包括企業(yè)文化、組織行為學、人力資源發(fā)展趨勢、人力資源法律法規(guī)等方面的知識。
專業(yè)技能
專業(yè)技能是人力資源管理師考試的重要考核科目,題型包括計算分析題、案例分析題和方案設計等。該科目主要測試考生在實際工作中應用人力資源管理知識和技能的能力,包括企業(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等六部分。
考試流程
參加三級人力資源管理師考試的流程如下:
在人力資源和社會保障局職業(yè)技能鑒定中心或代理機構報名(考前兩個月);
由職業(yè)技能鑒定中心審核報名條件;
審核通過后,交納考試費用,領取準考證(考前一周);
參加各省考試,考場由各省職業(yè)鑒定中心組織安排(每年3月開始);
考試結束后,通知考試結果并發(fā)放證書(三個月至四個月內)。以上是關于三級人力資源管理師考試題型和流程的介紹,希望對考生有所幫助。
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