09年人力資源管理師基礎知識復習資料(六)
更新時間：2015-12-09 17:52:46
來源：|0
瀏覽
收藏
瀏覽收藏
人力資源管理師報名、考試、查分時間 免費短信提醒
² 分析市場機會：發(fā)現(xiàn)、評價
² 選擇目標市場：
市場細分;
目標市場選擇(無差異營銷、差異營銷、集中營銷);
市場定位。
² 設計市場營銷組合
(4PS：產(chǎn)品、價格、地點、促銷)
² 執(zhí)行和控制市場營銷計劃
n 市場營銷策略：產(chǎn)品、定價、分銷和促銷等策略
l 產(chǎn)品策略
² 產(chǎn)品組合策略
擴大產(chǎn)品組合、縮減產(chǎn)品組合、產(chǎn)品線延伸
² 品牌與商標策略
品牌化策略、品牌使用者策略、品牌統(tǒng)分策略
² 包裝策略
相似包裝、組合包裝、復用包裝、差別包裝、附贈品包裝
² 產(chǎn)品生命周期策略
產(chǎn)品生命周期的階段分為投入期、成長期、成熟期、衰退期。
投入期策略：快速掠取策略、慢速掠取策略、快速滲透策略、慢速滲透策略
成長期策略：改進和完善產(chǎn)品、開拓新市場、樹立產(chǎn)品形象、增強銷售渠道、適時降價策略
成熟期策略：市場改良、產(chǎn)品改良、市場營銷組合改良策略
衰退期策略：維持、集中、收縮、放棄策略
² 服務策略：售前服務策略、售后服務策略
?進入環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師在線?？枷到y(tǒng)>>>
?環(huán)球網(wǎng)校2009年人力資源師考試網(wǎng)絡輔導招生方案
更多信息請訪問：人力資源管理師頻道 人力資源管理師考試論壇
最新資訊
- 2025年人力資源管理師證書考試全解析：難度剖析與高效備考策略2025-01-06
- 人力資源管理六大模塊詳解：劃分與聯(lián)系一文通曉2025-01-06
- HR必看|人力資源六大板塊與三支柱：構建高效HR管理體系2025-01-06
- 人力資源管理六大模塊有哪些？超全解讀帶你一探究竟2025-01-06
- 2025年必讀：全面揭秘人力資源管理六大模塊的核心職責與挑戰(zhàn)2025-01-06
- 人力資源管理系統(tǒng)的六大模塊：深入剖析與解讀2025-01-06
- 人力資源管理六大模塊全解析：一文助您理清思路2025-01-06
- 2025年四級人力資源管理師備考秘籍：各章重點一網(wǎng)打盡2024-12-11
- 揭秘人力資源管理六大模塊的主要內(nèi)容：構建企業(yè)人才戰(zhàn)略的基石2024-11-25
- 揭秘人力資源管理的六大模塊是哪些，助你高效備考一戰(zhàn)成功2024-11-14
打卡人數(shù)
