2015年湖北省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)市州事業(yè)單位面試公告
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為做好湖北省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)市州事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作，根據(jù)《2015年湖北省直事業(yè)單位公開招聘工作人員方案》(鄂人社函〔2015〕206號)要求，現(xiàn)將2015年省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)市州事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作實施方案公告如下：
一、面試原則
1.堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的選人用人原則;
2.堅持人崗相適的專業(yè)要求，側(cè)重專業(yè)知識;
3.堅持為用而考，因崗擇人，嚴(yán)格掌握選人、用人標(biāo)準(zhǔn)。
二、面試的內(nèi)容及方法
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。
(一)1、質(zhì)檢、計量、標(biāo)準(zhǔn)類崗位面試試題結(jié)構(gòu)：
公共試題1道，主要測查考生綜合分析、計劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往等通用能力，分?jǐn)?shù)占比為30 %;
專業(yè)試題2道，主要分別測查考生掌握質(zhì)檢、計量、標(biāo)準(zhǔn)專業(yè)知識的基本能力，分?jǐn)?shù)占比為70 %。
2、綜合類崗位面試試題結(jié)構(gòu)：
公共試題1道，主要測查考生綜合分析、計劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往等通用能力，分?jǐn)?shù)占比為30 %;
質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督相關(guān)綜合類試題2道，主要考察考生對質(zhì)監(jiān)綜合知識的了解和綜合素質(zhì)能力，分?jǐn)?shù)占比為70 %。
(二)面試題本數(shù)量：每天上下午均設(shè)立5個考場，需求共計20套題本:12日上午、下午各5套，13日上午、下午各5套。
(三)面試成績滿分為100分，當(dāng)場評分，占總成績的70%。
(四)面試試題按答題時間總計10分鐘掌握。
三、面試組織
面試工作在省人社廳的指導(dǎo)下進行，由省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局具體負(fù)責(zé)組織實施。
(一)面試考官的組成
面試小組考官人數(shù)為7人。
(二)監(jiān)督員、記分員的組成
面試考場設(shè)1名監(jiān)督員，1名記分員(兼記時員)，1名核分員。監(jiān)督員在省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察部門選派;記分員、核分員在省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)內(nèi)組織紀(jì)律性強、處事公道正派的工作人員中選派。
(三)確定面試考生
經(jīng)資格復(fù)審?fù)ㄟ^的考生，由省質(zhì)監(jiān)局人事處負(fù)責(zé)通過省局公共短信平臺通知考生參加面試。同時，至少于面試前5個工作日發(fā)布面試公告(入圍面試考生名單及分組情況見附件)。
面試公告發(fā)布后，面試考生棄權(quán)，不再遞補。
(四)考生注意事項及相關(guān)要求
1、考生參加面試當(dāng)天須攜帶本人身份證原件、蓋鋼印的筆試準(zhǔn)考證原件進行身份確認(rèn)。
2、請考生提前熟悉面試地點，面試前一天張貼考場分布情況及注意事項。面試當(dāng)日考生分別于上午7:30前和下午12：30前到省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督培訓(xùn)中心大院內(nèi)集中，由工作人員統(tǒng)一帶領(lǐng)進入候考室，并抽簽確定面試出場順序。考生在面試開考前15分鐘未到達(dá)候考室者視為自動放棄，取消面試資格，面試成績按“0”分計。
3、面試期間，考生實行封閉管理。候考期間考生不得隨身攜帶手機等通訊工具，如已帶入的應(yīng)予關(guān)閉，并交工作人員統(tǒng)一保管(請考生將手機等通訊工具裝入制定信封內(nèi)密封后寫上姓名)。凡未交工作人員統(tǒng)一保管而隨身攜帶，無論是否使用，均按作弊處理，立即取消面試資格。
4、面試時，考生不得穿戴有明顯特征的服裝、飾品進入考場，考生不得向面試考官報告本人、家庭人員的姓名及本人的就讀學(xué)校(或工作單位)、考號、籍貫等信息。如有違反者取消其面試資格。
四、面試抽簽
面試考生事先按招聘崗位進行分組。面試考生必須按規(guī)定時間入場，按組抽簽決定面試順序。由監(jiān)督員宣讀面試紀(jì)律等規(guī)定。
五、面試程序
(一)面試試題由考場監(jiān)督人員，1名考生和主考官驗封簽字后，當(dāng)場拆封。
(二)引導(dǎo)員負(fù)責(zé)引導(dǎo)考生進入考場。
(三)主考官宣讀試題后，記時員開始記時。
(四)答題時間總計為10分鐘，每題答題只剩1分鐘時記時員應(yīng)提醒考生，答題時間到時由記時員要求考生停止答題。
(五)考生答題結(jié)束后，離開面試現(xiàn)場到候分區(qū)候分。前三名考生答題完畢后，由主考官組織考官組成員對前三名考生的答題進行合議后，再正式評分。評分結(jié)束后安排前三名考生依次聽分并簽字確認(rèn)。
(六)各考官評分結(jié)束后，按照體操計分法，去掉一個最高分，去掉一個最低分，計算出面試平均分?jǐn)?shù)(保留小數(shù)點后2位)，除前三名考生外，每位考生的面試成績按“隔位報分法”(即后一名考生答題完畢后，宣布前一名考生成績)當(dāng)場公布，并由考生當(dāng)場簽字確認(rèn)。
六、合格分?jǐn)?shù)線的規(guī)定
對于面試競爭達(dá)不到1：3比例的招聘崗位，實行最低面試合格分?jǐn)?shù)線控制，即要求面試競爭達(dá)不到1:3比例的崗位綜合成績排名第一的考生面試分?jǐn)?shù)必須達(dá)到70分以上(含)，方能進入考核體檢階段。
七、面試時間、地點
面試時間：擬定于2015年9月12-13日，具體為8:30-18:00進行。面試工作在2日內(nèi)結(jié)束。
面試地點：湖北省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督培訓(xùn)中心。地址：武漢市武昌區(qū)水果湖白鷺街西段(省地稅局斜對面)。乘540、581、723、530、577、724、8路公汽到白鷺街站下車，810、411、702、709、522路公汽到水果湖站下車，轉(zhuǎn)入白鷺街前行150米即到。
面試入圍人員名單及分組情況(見附件)。
八、總成績計算、公示及考核、體檢
(一)總成績計算
1、筆試成績占總成績的30%(其中《綜合應(yīng)用能力測試A》為15%，《基本素質(zhì)測試A》為15%)，面試成績占總成績的70%。
2、同一招聘崗位考生總成績相同時，則由面試成績決定名次;總成績和面試成績?nèi)韵嗤瑫r，則加試決定名次。
(二)公示
總成績在省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局門戶網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日，公示期間接受社會和考生監(jiān)督。
(三)考核、體檢
按考生筆試和面試總成績，根據(jù)招考崗位從高分到低分按招聘崗位數(shù)1∶1的比例確定進入體檢、考核人選。
九、違紀(jì)違規(guī)處理
對考生在考試中違紀(jì)違規(guī)行為的處理，參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部第4號令)執(zhí)行。
十、信息發(fā)布及政策咨詢
省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局網(wǎng)站(http://www.hbzljd.gov.cn/)為本次公開招聘信息發(fā)布和工作網(wǎng)站，請考生注意查看相關(guān)信息。招聘單位不舉辦任何培訓(xùn)、不指定考試資料用書、不要輕信不法培訓(xùn)機構(gòu)和個人發(fā)布的虛假詐騙信息。
咨詢電話：省質(zhì)監(jiān)局人事處：027-87822243，
湖北省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督培訓(xùn)中心：027-87136511。
湖北省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局
2015年9月6日
環(huán)球網(wǎng)校友情提示：如果您在此過程中遇到任何疑問，請登錄環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員頻道及論壇，隨時與廣大考生朋友們一起交流!
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