河南省政府購崗鄭州市區(qū)域事業(yè)單位招聘74人簡章
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點(diǎn)擊進(jìn)入：2016年7月份國內(nèi)外時(shí)事新聞匯總
一、公開招聘的工作原則
(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t;
(二)堅(jiān)持公平、公正、公開的原則;
(三)堅(jiān)持按需設(shè)崗、平等競爭、擇優(yōu)錄用的原則。
二、公開招聘的對(duì)象及崗位
2016年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生(含專科生、本科生和研究生)和離校未就業(yè)的2014屆、2015屆普通高校畢業(yè)生，以下統(tǒng)稱高校畢業(yè)生。
2016年河南省政府購崗鄭州市區(qū)域崗位情況統(tǒng)計(jì)表
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序號(hào)
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縣（市）
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崗位性質(zhì)
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工作地點(diǎn) |
崗位數(shù)量
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備注 |
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1
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中牟
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非在編 |
所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)
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15 |
簽定勞動(dòng)合同 |
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2
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登封
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非在編 |
所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)
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14 |
簽定勞動(dòng)合同 |
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3
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滎陽
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非在編
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所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)
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15
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簽定勞動(dòng)合同
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4 |
新密
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非在編
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所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn) |
15 |
簽定勞動(dòng)合同 |
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5 |
新鄭
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非在編 |
所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn) |
15 |
簽定勞動(dòng)合 |
編輯推薦：
河南國家稅務(wù)系統(tǒng)2015國考補(bǔ)充錄用人名單
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【摘要】河南省政府購崗鄭州市區(qū)域事業(yè)單位招聘74人簡章如下，報(bào)名時(shí)間為8月1-6日。報(bào)名地點(diǎn)：鄭州市人才交流服務(wù)中心1006房間(鄭州市隴海西路與秦嶺路交叉口向西200米路北)。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù)，敬請關(guān)注!點(diǎn)擊進(jìn)入：2016年7月份國內(nèi)外時(shí)事新聞匯總
三、招聘條件1、已在我省行政區(qū)域內(nèi)進(jìn)行離校未就業(yè)實(shí)名登記且持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》;
2、遵守國家法律法規(guī)，品行端正，作風(fēng)正派，無違法違紀(jì)現(xiàn)象;
3、服從組織安排，自愿從事基層公共管理和社會(huì)服務(wù)事業(yè)，熱愛基層工作，吃苦耐勞，樂于奉獻(xiàn)，愿意扎根基層;
4、身體健康，適合基層崗位工作需要;
5、報(bào)考特殊基層崗位的要同時(shí)擁有相關(guān)專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書。
四、招聘程序
采取公開招募、自愿報(bào)名、考試選拔、統(tǒng)一安排的方式，按照崗位開發(fā)、信息發(fā)布、報(bào)名、考試、體檢、公示、簽訂就業(yè)協(xié)議、崗前培訓(xùn)、簽訂勞動(dòng)合同的程序依次進(jìn)行。
(一)發(fā)布招聘公告。
在鄭州市人力資源和社會(huì)保障局及鄭州市人事考試網(wǎng)上發(fā)布招聘公告。
(二)報(bào)名及資格審查
報(bào)名時(shí)間：8月1-6日，上午8：30-12：00，下午15：00-18：00。
報(bào)名地點(diǎn)：鄭州市人才交流服務(wù)中心1006房間(鄭州市隴海西路與秦嶺路交叉口向西200米路北)。
本次考試實(shí)行現(xiàn)場報(bào)名。符合條件的高校畢業(yè)生需持本人身份證、畢業(yè)證(或?qū)W籍證明)、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》、4張兩寸近期同底版免冠彩照進(jìn)行報(bào)名登記，并如實(shí)填寫《河南省2016年政府購買基層崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)個(gè)人報(bào)名登記表》(見附件:自行下載填寫)。報(bào)考人員報(bào)名所提供的材料必須真實(shí)有效。其中，符合報(bào)名條件但沒有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》的高校畢業(yè)生，待聘用上崗后到所在縣(市)申請辦理。
市“政府購崗”辦公室負(fù)責(zé)高校畢業(yè)生報(bào)名及資格審查工作，資格審查工作貫穿于考試全過程。
審查合格的報(bào)考人員應(yīng)于8月16日8：30-18：00攜帶本人身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，不允許他人代領(lǐng)。
對(duì)崗位無報(bào)名人員或在其他環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位空缺的，由市“政府購崗”辦公室研究決定。
(三)考試
考試包括筆試和面試，統(tǒng)一組織、統(tǒng)一命題，鄭州市“政府購崗”辦公室負(fù)責(zé)實(shí)施。
考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
1、筆試。全省統(tǒng)一考試時(shí)間為8月20日上午9：00-11：00，考試科目統(tǒng)一為職業(yè)能力測試，筆試滿分為100分。按照2016年分配崗位名額1：3的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試的人員名單，達(dá)不到1：3比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。考生可于9月9日通過河南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、河南就業(yè)網(wǎng)的“政府購崗專欄”、河南人事考試網(wǎng)(網(wǎng)址：www.hnrsks.com)查詢筆試成績及進(jìn)入面試人員名單。
2、面試。9月17日全省統(tǒng)一面試，面試滿分為100分，面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，面試結(jié)束后當(dāng)場公布面試成績。面試地點(diǎn)另行通知。9月22日，考生總成績及進(jìn)入體檢人員名單在河南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、河南就業(yè)網(wǎng)“政府購崗專欄”公布。
(四)體檢(9月下旬)
根據(jù)考試總成績，按照2016年分配崗位名額1：1.2的比例，從高分到低分確定體檢對(duì)象,達(dá)不到1：1.2比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃健康狀況要求》(國人廳發(fā)[2007]37號(hào))執(zhí)行。體檢工作由鄭州市政府購崗工作辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施，體檢地點(diǎn)另行通知。體檢合格人員名單在河南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、河南就業(yè)網(wǎng)“政府購崗專欄”公布。
(五)公示(10月上旬)
省“政府購崗”辦公室根據(jù)體檢結(jié)果及考試總成績擇優(yōu)確定擬聘人員，并將擬聘人員名單在河南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、河南就業(yè)網(wǎng)“政府購崗專欄”進(jìn)行5天公示。經(jīng)公示后無異議的擬聘人員，由省“政府購崗”辦公室統(tǒng)一制發(fā)，市“政府購崗”辦公室負(fù)責(zé)發(fā)放《河南省2016年政府購買基層崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到通知書》，各縣(市)人力資源和社會(huì)保障局依據(jù)報(bào)到通知書與其簽訂《河南省政府購買基層崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》，并按要求組織參加崗前培訓(xùn)。
(六)崗前培訓(xùn)(10月中旬)
省“政府購崗”辦公室對(duì)崗前培訓(xùn)工作統(tǒng)一督導(dǎo)，市“政府購崗”辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施。培訓(xùn)內(nèi)容包括：黨和國家有關(guān)基層公共管理和社會(huì)服務(wù)工作方針政策;本地區(qū)基層工作現(xiàn)狀;擬服務(wù)用人單位及基層崗位的基本情況;心理健康知識(shí);政府購買基層公共管理和社會(huì)服務(wù)崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)相關(guān)政策及注意事項(xiàng)等。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(七)簽訂合同(10月下旬)
完成崗前培訓(xùn)的高校畢業(yè)生由各用人單位與其簽訂《河南省政府購買基層崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)勞動(dòng)合同》，并及時(shí)安排上崗。
五、崗位待遇
(一)基層崗位待遇分為崗位基本工資、崗位工齡工資和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼3部分。2016年崗位基本工資標(biāo)準(zhǔn)為?？粕坏陀?750元/月、本科生不低于1850元/月、研究生不低于1950元/月，并隨最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整而調(diào)整。崗位工齡工資標(biāo)準(zhǔn)從高校畢業(yè)生在基層崗位連續(xù)工作滿1年算起，每增加1年工作時(shí)間，增加100元的崗位工齡工資。
(二)按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的單位繳費(fèi)部分由就業(yè)補(bǔ)助資金中的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼支付，個(gè)人繳費(fèi)部分由個(gè)人負(fù)擔(dān)。
(三)基層崗位就業(yè)合同期限一般為1年。合同期滿后根據(jù)年度考核、崗位供求和工作需要，與用人單位協(xié)商一致，經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)人社部門確認(rèn)，可以續(xù)簽就業(yè)協(xié)議和勞動(dòng)合同。
(四)高校畢業(yè)生在基層崗位工作期間的檔案關(guān)系由公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一免費(fèi)管理，黨、團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)至用人單位。在基層崗位連續(xù)工作滿1年以上且不再續(xù)簽就業(yè)協(xié)議和勞動(dòng)合同的，經(jīng)考核合格，發(fā)給《河南省高校畢業(yè)生基層崗位工作合格證書》，工作時(shí)間視為基層工作經(jīng)歷，被機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄取聘用的，工齡連續(xù)計(jì)算。
(五)高校畢業(yè)生在基層崗位工作期間，享受國家及我省關(guān)于職工休息休假和法定節(jié)假日所規(guī)定的休假休息權(quán)利。
(六)高校畢業(yè)生在基層崗位工作期間，有創(chuàng)業(yè)意愿的，可在解除基層崗位就業(yè)協(xié)議和勞動(dòng)合同后，按照我省高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)政策給予創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款等創(chuàng)業(yè)扶持。
本次招聘詳情請登錄河南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站或河南就業(yè)網(wǎng)查看，其他未盡事宜由鄭州市政府購崗辦公室研究決定。
咨詢電話：0371—68962622
聯(lián)系人：徐建州
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