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遼寧2016出入境檢驗(yàn)檢疫局事業(yè)單位招聘

更新時(shí)間:2016-07-29 11:29:33 來(lái)源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽187收藏74

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摘要   【摘要】遼寧2016出入境檢驗(yàn)檢疫局事業(yè)單位招聘如下,報(bào)名時(shí)間為2016年8月1日上午8:00起至2016年8月5日下午17:00止。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬

  【摘要】遼寧2016出入境檢驗(yàn)檢疫局事業(yè)單位招聘如下,報(bào)名時(shí)間為2016年8月1日上午8:00起至2016年8月5日下午17:00止。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請(qǐng)關(guān)注!

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  一、招聘對(duì)象

  符合報(bào)考資格條件的普通高校2016年應(yīng)屆畢業(yè)生及社會(huì)在職、非在職人員。

  二、招聘條件

  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  2、年齡為18周歲以上、35周歲以下,應(yīng)屆博士研究生(非在職)年齡可放寬至40周歲以下;

  3、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和法律;

  4、具有良好的品行;

  5、具有正常履行職責(zé)的身體條件;

  6、具有符合崗位要求的工作能力;

  7、具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

  8、具備報(bào)考崗位要求的其他資格條件;

  9、現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆高校畢業(yè)生、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開除公職的人員及其他不符合條件人員不得報(bào)考。

  年齡計(jì)算時(shí)間截止到2016年7月31日,資格條件或相關(guān)資歷的計(jì)算時(shí)間截止到2016年7月31日(以應(yīng)屆畢業(yè)生身份報(bào)考者,可先行報(bào)名及考試,體檢、考察合格后,按期畢業(yè)并于2016年7月31日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的,可按規(guī)定聘用,否則不予聘用)。

  三、招聘崗位、人數(shù)和條件

  詳見(jiàn)附件一。

  四、報(bào)名工作

  1、報(bào)名時(shí)間:時(shí)間自2016年8月1日上午8:00起至2016年8月5日下午17:00止??忌氃谝?guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名,報(bào)名時(shí)間以郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)。報(bào)名結(jié)束后,不再接受考生報(bào)名。

  2、報(bào)名方法:報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的形式。報(bào)考人員可登錄遼寧檢驗(yàn)檢疫局網(wǎng)站www.lnciq.gov.cn下載《考試報(bào)名登記表》(附件二)。根據(jù)要求提示,按本人真實(shí)情況填寫后,請(qǐng)以“報(bào)考崗位代碼+姓名”為郵件標(biāo)題(例如:003+王某某),將《考試報(bào)名登記表》和本人電子照片(要求:本人近期免冠2寸彩色正面證件電子照片,jpg格式,大小50KB以下),發(fā)送到ciq_lnrs@163.com。請(qǐng)考生在上傳前將《考試報(bào)名登記表》和本人電子照片的文件名均改為本人身份證號(hào),凡不符合要求的報(bào)名材料不予受理。

  報(bào)名資格審核情況將分批次在遼寧檢驗(yàn)檢疫局網(wǎng)站上公布,請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注遼寧檢驗(yàn)檢疫局網(wǎng)站政務(wù)頻道人事信息人員招錄專欄。通過(guò)報(bào)名資格審核的人員方可進(jìn)入到下一階段。

  3、報(bào)名要求:報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫《考試報(bào)名登記表》中的相關(guān)內(nèi)容,如經(jīng)復(fù)查確認(rèn)與實(shí)際不符者,取消參加考試資格,責(zé)任自負(fù);每人限報(bào)考一個(gè)崗位;通過(guò)報(bào)名資格審核的,不能再報(bào)考其他崗位。

  附件一:《遼寧出入境檢驗(yàn)檢疫局2016年事業(yè) 單位工作人員招聘計(jì)劃表》.xls點(diǎn)擊下載

  附件二:《考試報(bào)名登記表》.xls點(diǎn)擊下載

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  五、領(lǐng)取準(zhǔn)考證(僅限001-012崗位)

  領(lǐng)取準(zhǔn)考證的具體時(shí)間、地點(diǎn)請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注遼寧檢驗(yàn)檢疫局網(wǎng)站政務(wù)信息頻道人事信息人員招錄專欄。

  六、考試(考核)工作

  (一)考試工作(僅限001-012崗位)

  1、筆試

  筆試為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》和《申論》兩科。各科目滿分分別為100分。筆試總成績(jī)?yōu)閮煽颇康梅挚偤?。筆試閱卷結(jié)束后,確定最低合格分?jǐn)?shù)線,未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的,不得參加資格審查和面試。

  2、資格審查和面試

  按招聘計(jì)劃與面試人數(shù)1:3的比例,根據(jù)筆試總成績(jī)從高到低的順序,確定各崗位參加面試的人員名單。進(jìn)入面試人員名單將在遼寧檢驗(yàn)檢疫局網(wǎng)站上公布。面試主要考察應(yīng)聘人員的求職動(dòng)機(jī)與聘任崗位匹配性、綜合分析能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變與人際交往能力以及相關(guān)工作能力等。面試滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,不能進(jìn)入體檢和考察。

  報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫《考試報(bào)名登記表》中的相關(guān)內(nèi)容,面試前一天要進(jìn)行資格復(fù)審與確認(rèn)。考生報(bào)到時(shí)須提供本人身份證、學(xué)生證(或工作證)、學(xué)歷學(xué)位證書、英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書原件及復(fù)印件,在職人員應(yīng)提供所在單位出具的同意報(bào)考證明;職位要求相關(guān)的其他證明材料原件。經(jīng)復(fù)查確認(rèn)網(wǎng)上報(bào)名內(nèi)容與實(shí)際不符者,取消參加面試資格,責(zé)任自負(fù)。

  3、綜合成績(jī)計(jì)算方式

  綜合成績(jī)=(筆試總成績(jī)÷2)×50%+面試成績(jī)×50%,綜合成績(jī)?yōu)樽罱K成績(jī)。根據(jù)綜合成績(jī)從高到低的順序,按照招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢、考察人員名單。綜合成績(jī)相同者,按面試成績(jī)由高到低排序確定。

  4、筆試、面試工作將安排在8、9月份進(jìn)行,具體考試時(shí)間、考試地點(diǎn)請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注遼寧檢驗(yàn)檢疫局網(wǎng)站政務(wù)信息頻道人事信息人員招錄專欄。

  (二)考核工作(僅限013、014崗位)

  依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和政策,此次招聘具有博士學(xué)位人員的013、014兩個(gè)崗位,不參加筆試考試,采取直接考核方式招聘。具體考核辦法如下:

  1、綜合考核,滿分為100分

  考核應(yīng)試者的學(xué)業(yè)經(jīng)歷、綜合素質(zhì)、工作實(shí)績(jī)等綜合表現(xiàn)。

  2、實(shí)際操作,滿分為100分

  考核應(yīng)試者的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)素質(zhì)與操作能力。

  3、綜合成績(jī)計(jì)算方式

  綜合成績(jī)=綜合考核成績(jī)×50%+實(shí)際操作成績(jī)×50%,綜合成績(jī)?yōu)樽罱K成績(jī)。根據(jù)綜合成績(jī)從高到低的順序,按照招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢、考察人員名單。

  4、考核工作將安排在8、9月份單獨(dú)進(jìn)行,具體考核時(shí)間、考核地點(diǎn)請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注遼寧檢驗(yàn)檢疫局網(wǎng)站政務(wù)信息頻道人事信息人員招錄專欄。

  七、體檢

  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人社部的公務(wù)員錄用體檢相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢人員出現(xiàn)不合格的,視情況可依次確定遞補(bǔ)體檢人員。

  八、考察

  考察工作在體檢后進(jìn)行,由遼寧檢驗(yàn)檢疫局人事處負(fù)責(zé)組織實(shí)施??疾煲獔?jiān)持實(shí)事求是、客觀公正的原則,按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉?biāo)準(zhǔn),遵循注重實(shí)績(jī)、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向,確保考察結(jié)果全面、真實(shí)、準(zhǔn)確??疾斓闹攸c(diǎn)是了解掌握考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否有報(bào)考回避的情形等。

  九、公示

  對(duì)確定的擬聘用人員將統(tǒng)一在遼寧檢驗(yàn)檢疫局網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7天。

  十、聘用

  對(duì)公示期間沒(méi)有異議和問(wèn)題的擬聘用人員,按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。新聘用的工作人員,試用期為一年。試用期滿經(jīng)考核不合格者,解除聘用合同。

  十一、聯(lián)系方式

  遼寧檢驗(yàn)檢疫局人事處

  咨詢電話:0411-82583247、3230,傳真:0411-82631069

  遼寧檢驗(yàn)檢疫局網(wǎng)站:www.lnciq.gov.cn

  監(jiān)督電話:0411-82583280

  遼寧出入境檢驗(yàn)檢疫局

  2016年7月28日

  附件一:《遼寧出入境檢驗(yàn)檢疫局2016年事業(yè) 單位工作人員招聘計(jì)劃表》.xls點(diǎn)擊下載

  附件二:《考試報(bào)名登記表》.xls點(diǎn)擊下載

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