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2017年湖北宜昌五峰土家族自治縣第二批事業(yè)單位招聘公告

更新時(shí)間:2017-08-14 17:29:43 來(lái)源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽90收藏9

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摘要   【摘要】小編從五峰土家族自治縣人民政府得知,2017年湖北宜昌五峰土家族自治縣第二批事業(yè)單位招聘公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2017年8月21日至8月25日,請(qǐng)有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息

  【摘要】小編從五峰土家族自治縣人民政府得知,2017年湖北宜昌五峰土家族自治縣第二批事業(yè)單位招聘公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2017年8月21日至8月25日,請(qǐng)有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請(qǐng)關(guān)注!

  《五峰土家族自治縣2017年第二批事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才公告》已發(fā)出,現(xiàn)因城市管理局急需緊缺計(jì)算機(jī)類專業(yè)人才,經(jīng)研究決定,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)1名計(jì)算機(jī)類急需緊缺人才?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)補(bǔ)充公告如下:

  一、引進(jìn)條件

 ?、遒Y格條件:具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守憲法和法律;具有良好的政治思想素質(zhì)和道德品行;具備崗位所需文化程度、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能;具備崗位要求的年齡條件和身體條件。

  下列人員不得應(yīng)聘報(bào)名:受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或正在接受審查的;正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;曾因犯罪受過(guò)刑事處罰,處于刑事處罰期間的;法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。

 ?、嬲衅笉徫粭l件

主管部門(mén) 引進(jìn)單位 引進(jìn)崗位 引進(jìn)人數(shù) 所需專業(yè) 學(xué)歷 年齡 戶籍要求
縣城市管理局 縣城市管理局 軟件應(yīng)用,信息管理等相關(guān)計(jì)算機(jī)操作應(yīng)用 1 計(jì)算機(jī)類 普通全日制二類本科以上 30周歲以下(1987年1月1日以后) 面向五峰縣域戶籍或生源招聘(2016年12月31日前戶籍在五峰)
 

 ?、缫M(jìn)人才在五峰最低服務(wù)年限5年。

  二、引進(jìn)程序

 ?、鍒?bào)名。報(bào)名時(shí)間:2017年8月21日至8月25日;報(bào)名地點(diǎn)及電話:縣人力資源和社會(huì)保障局(縣政務(wù)服務(wù)中心614室);聯(lián)系人:李萬(wàn)丹,0717-5821280。報(bào)名要求:報(bào)名時(shí)須帶本人身份證、相關(guān)學(xué)歷(學(xué)位)證、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、近期免冠1寸彩色登記照片2張、《五峰土家族自治縣事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名表》一式1份。應(yīng)聘人員須如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息,提供真實(shí)材料,如有作假情況的,取消資格。

 ?、婷嬖?。對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行初次資格審查后,適時(shí)發(fā)布面試時(shí)間和地點(diǎn)。根據(jù)報(bào)名資格條件,充分考慮我縣對(duì)人才的專業(yè)需求,并依據(jù)報(bào)名人員的政治面貌,擔(dān)任學(xué)生干部或社會(huì)團(tuán)體職務(wù)情況,獲獎(jiǎng)情況及個(gè)人工作經(jīng)歷,個(gè)人取得的成果等情況,進(jìn)行綜合分析比選,確定參加面試人員名單。由縣委組織部、縣人社局組織有關(guān)老師進(jìn)行集體面試,根據(jù)面試情況,研究確定擬聘用對(duì)象。

 ?、珞w檢。由縣人力資源和社會(huì)保障局組織擬聘用對(duì)象到指定醫(yī)院和機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢,不合格的取消聘用資格,依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。

 ?、杩疾?。采取現(xiàn)場(chǎng)查閱個(gè)人檔案、走訪座談等形式,對(duì)確定初步人選的政治立場(chǎng)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等進(jìn)行綜合考察。同時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審,不符合引進(jìn)條件的,取消資格,依次遞補(bǔ)。

 ?、楣?。將體檢合格的擬聘用對(duì)象報(bào)經(jīng)經(jīng)縣委縣政府研究同意后面向社會(huì)公示,公示期5個(gè)工作日。

 ?、昶赣?。與用人單位簽訂在五峰最低服務(wù)5年協(xié)議書(shū),辦理正式聘用手續(xù)。

  三、政策待遇

  引進(jìn)的人才直接進(jìn)編,執(zhí)行轉(zhuǎn)正定級(jí)工資。由組織人事部門(mén)建立專門(mén)檔案,對(duì)引進(jìn)的人才進(jìn)行跟蹤考察培養(yǎng)。

  附件:五峰土家族自治縣2017年公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才報(bào)名表.doc

  中共五峰土家族自治縣委組織部

  五峰土家族自治縣人力資源和社會(huì)保障局

  2017年8月14日

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