2017年黑龍江齊齊哈爾市職工大學公開招聘工作人員公告
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【摘要】小編從齊齊哈爾市總工會得知，2017年黑龍江齊齊哈爾市職工大學公開招聘工作人員公告已經(jīng)發(fā)布，報名時間：2017年8月15日8:30至9月14日17:00，請有意向的考生及時報名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務員考生備考服務，敬請關注!
2017黑龍江齊齊哈爾市職工大學公開招聘工作人員公告
根據(jù)工作需要，經(jīng)上級有關部門批準，齊齊哈爾市職工大學決定面向社會公開招聘合同制工作人員，現(xiàn)制定實施方案如下：
一、招聘單位簡介
齊齊哈爾市職工大學是齊齊哈爾市總工會直屬事業(yè)單位，是面向全市職工開展大專學歷教育的成人院校、是面向全市工會干部、在職職工和困難職工開展職業(yè)教育和技能培訓的教育培訓基地。
二、指導思想
招聘工作以高標準的履行市總工會的教育職能為宗旨，按照“公開、公平、公正、德才兼?zhèn)?、擇?yōu)錄用”的原則，通過筆試和面試，以專業(yè)知識及實際教學能力為考察重點，真正把政治素養(yǎng)高、業(yè)務能力強、熱愛工會教育事業(yè)的優(yōu)秀人才充實到市職工大學的教師隊伍中，進一步提高教學質(zhì)量，促進我市工會教育事業(yè)持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展。
三、招聘崗位及計劃
1.財會教學及財務工作1人
2.工會干部培訓教學及綜合材料撰寫工作2人
四、招聘條件
(一)基本條件
1.擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵守國家法律、法規(guī);具有良好的職業(yè)道德，有較強的事業(yè)心和責任感及溝通協(xié)調(diào)能力;身體健康，能勝任工作。
2.招聘的范圍面向社會，戶籍不限。
3.因受過刑事處罰或曾被開除公職人員，以及有明確規(guī)定機關及事業(yè)單位不得招聘的其他情形的人員，不得報名。
(二)招聘崗位具體條件
1.財會教學及財務工作：
(1)教育部認證的全日制統(tǒng)招本科二表及以上學歷，并獲得相應學位;
(2)年齡35周歲以下(1982年6月30日后出生);
(3)具有會計從業(yè)資格證;
(4)應聘人員所學專業(yè)與招聘崗位要求專業(yè)相同或相近，具備與招聘崗位相適應的學歷、專業(yè)知識等能力條件。
(5)熟練操作微機等基本辦公設備，熟練掌握財務軟件操作及報稅系統(tǒng);
(6)熱愛本職工作、有事業(yè)心、責任感，遵守職業(yè)操守。
(7)同等條件下：
A具有教師資格證、會計職稱證、雙師證者優(yōu)先;
B具有工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
C研究生及以上學歷者優(yōu)先;
D中共黨員優(yōu)先。
2.工會干部培訓教學及綜合材料撰寫工作：
(1)教育部認證的全日制統(tǒng)招本科二表及以上學歷，并獲得相應學位;
(2)年齡35周歲以下(1982年6月30日后出生);
(3)具有較強的文字寫作及表達能力，熟練操作微機等基本辦公設備;
(4)愛崗敬業(yè)、誠實守信、樂觀向上,具有較強的獨立工作能力、溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力和團隊合作精神。
(5)同等條件下：
A具有教師資格證、專業(yè)職稱證、雙師證者優(yōu)先;
B具有工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
C研究生及以上學歷者優(yōu)先;
D中共黨員優(yōu)先。
五、工資待遇
1.被聘用人員實行合同制。
2.被聘用人員實行聘期管理。第一個聘期為3年，其中試用期為6個月，試用期時間包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿后不能勝任工作者，予以解聘。聘用人員在第一個聘期結(jié)束后，能夠勝任本職工作，經(jīng)考核合格，繼續(xù)簽訂聘用合同。
3.被聘用人員工資待遇參照市職工大學事業(yè)編制相關人員工資標準執(zhí)行;單位為聘用人員辦理五險一金。
4.學校按國家、省、市和學校有關規(guī)定為被聘用人員評聘專業(yè)技術職務。年度考核、工資晉升、獎懲等均按國家、省、市和學校有關規(guī)定執(zhí)行。
六、報名方式
1.報名。采取網(wǎng)上報名的方式，應聘人員如實填寫《齊齊哈爾市職工大學公開招聘工作人員報名表》，將報名表及身份證、戶口本、畢業(yè)證、學位證、職稱證、從業(yè)資格證等相關證件信息的電子版發(fā)至指定郵箱(qzdzpyx@163.com,郵件標題：應聘+對應的崗位+姓名+聯(lián)系電話)。
2.資格審查。由市職工大學組織有關人員對符合條件的報名人員進行資格審查。報名人員需攜帶上述材料原件和復印件一份，到職工大學進行資格審查，有工作單位的報名人員，需提供單位同意報考證明(加蓋單位公章，簽署聯(lián)系人姓名及聯(lián)系電話)。資格審查時間、地點以用人單位通知報名人員為準。
3.報名時間。自2017年8月15日早8:30時起至2017年9月14日晚17:00時止，逾期不予受理。
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七、考試方式
采取筆試(含微機操作考試)和面試相結(jié)合方式進行。
(一)筆試
1.財會教學及財務工作筆試內(nèi)容及分值(100分)
(1)公共基礎知識 30分
(2)專業(yè)基礎知識 40分
(3)財務軟件應用 30分
財務軟件應用考試采取實際上機操作方式，主要考察應聘人員的常用辦公軟件的操作及現(xiàn)代化辦公方式的運用等。
2.工會干部培訓教學及綜合材料撰寫工作筆試內(nèi)容及分值(100分)
(1)公共基礎知識 30分
(2)寫作(公文寫作、文學寫作)40分
(3)辦公自動化軟件應用(文字錄入、編輯、數(shù)據(jù)處理、電子表格制作及PPT制作等)30分
辦公自動化軟件應用考試采取實際上機操作方式，主要考察應聘人員的常用辦公軟件的操作及現(xiàn)代化辦公方式的運用等。
(二)面試
財會教學及財務工作和從事工會干部培訓教學及綜合材料撰寫工作面試均采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考察應聘人員的崗位實踐能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達能力等。面試考官由用人單位主管單位、用人單位、相關方面老師等組成。進入面試階段的應聘人員，面試成績必須達到70分以上(含70分)為合格，面試成績未達到合格線的考生不予聘用。
(三)成績折合比例及計算方法
筆試(含微機操作考試)、面試均實行百分制，其中：筆試占總成績的60%，面試占總成績的40%(分值折合計算保留小數(shù)點后兩位數(shù))，即： 筆試100分*60%+面試100分*40%=總分。
(四)其他相關事項
1. 根據(jù)成績，按照3：1的專業(yè)比例確定進入面試人員名單(人員不足的，按實際人數(shù)確定進入面試名單)，并在市總工會網(wǎng)站(http://www.qqhrgh.org)和齊齊哈爾市職工大學微信公眾號進行公示。
2.考試總成績在齊齊哈爾市總工會網(wǎng)站(http://www.qqhrgh.org)和齊齊哈爾市職工大學微信公眾號進行公示。
3.按最終成績1：1的比例從高到低確定擬聘用人選。筆試和面試折合后總成績低于70分者不予聘用。
4.筆試(含微機考試)時間、地點，面試時間、地點等有關事項以用人單位通知應聘者為準。
八、體檢
1.根據(jù)考試成績確定的擬聘用人選參加體檢。
2.體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。體檢醫(yī)院為有公務員體檢資質(zhì)的醫(yī)院?？忌鷮w檢結(jié)果有疑問的，可在知道體檢結(jié)論的3天內(nèi)提出復檢，允許申請復檢一次，并以復檢結(jié)果為準。
3.體檢由市職工大學負責組織。體檢缺席者，取消聘用資格。
九、考核
對體檢合格后的應聘人員組織考核。重點考核應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力和工作實績等方面的情況，同時查驗應聘人員是否符合規(guī)定的應聘條件;報名時提交的信息和材料是否真實準確等?？己斯ぷ饔墒新毠ご髮W負責。
十、聘用、遞補
1.綜合應聘人員的考試、考核和體檢情況，按照有關程序研究確定擬聘用人員，并在市總工會網(wǎng)站(http://www.qqhrgh.org)和齊齊哈爾市職工大學微信公眾號進行公示。公示無異議，辦理聘用手續(xù)。
2.因考核或體檢不合格的，按合格線上考生考試成績從高分到低分依次遞補。
十一、其他有關事項
1.招聘全過程由市總工會組織部、機關黨委參與監(jiān)督。
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齊齊哈爾市職工大學
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