2017年浙江寧波市國資委招聘市屬企業(yè)監(jiān)事會專職監(jiān)事5人公告
【摘要】小編從寧波市國資委網(wǎng)站得知,2017年浙江寧波市國資委招聘市屬企業(yè)監(jiān)事會專職監(jiān)事5人公告已經(jīng)發(fā)布,報名時間:2017年9月11日9時至10月9日17時,請有意向的考生及時報名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務員考生備考服務,敬請關注!
為切實加強委機關監(jiān)管工作力量,按照公開、公平、競爭和擇優(yōu)的原則,擬面向社會公開招聘專職監(jiān)事。公告如下:
一、 招聘名額
招聘3-5名專職監(jiān)事(企業(yè)身份)。
二、招聘條件
1、思想政治素質好,遵紀守法,堅持原則,忠于職守,廉潔自律;
2、熟悉國家有關法律、法規(guī)和政策,具有較強的綜合分析、溝通協(xié)調和文字表達能力,能夠獨立開展工作;
3、全日制大學本科以上學歷,中級以上職稱,具有財務、審計和管理等實際工作經(jīng)驗和相關專業(yè)能力,且從事財會專業(yè)工作或經(jīng)濟工作6年以上;
4、年齡為35周歲以下(1982年9月30日以后出生);
5、身體健康。
上述從業(yè)、任職資格取得的時間均截止到2017年9月30日。
三、工作程序
(一)報名及資格初審
1、報名方法
本次考試采取網(wǎng)絡報名方式。
時間:2017年9月11日9時-2017年10月9日17時。
報考者登錄寧波人才網(wǎng)(www.nbrc.com.cn)首頁“考試報名”,選擇進入“寧波市國資委公開招聘市屬企業(yè)監(jiān)事會專職監(jiān)事公告”,在仔細閱讀相關公告信息后,按要求輸入個人信息,嚴格按照招聘所設條件進行報名。逾期不再受理注冊及報名。
請報考人員務必嚴格按照報名系統(tǒng)有關要求認真填寫,凡不符合報名系統(tǒng)要求導致無法通過資格初審的,責任由報考人員自負。請報考人員如實填報個人信息,凡填報信息與真實證書、證件等不相符合而導致無法通過資格復審的,責任由報考人員自負。
2、資格初審
時間:2017年10月10日-2017年10月11日。
招聘單位將對應聘人員的報考資格進行初審。資格初審期間報名系統(tǒng)將不再對報考人員開放。
3、下載打印準考證
時間:2017年10月12日9時-2017年10月13日17時。
在規(guī)定時間內登錄寧波人才網(wǎng)首頁“考試報名”,下載打印準考證。
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【摘要】小編從寧波市國資委網(wǎng)站得知,2017年浙江寧波市國資委招聘市屬企業(yè)監(jiān)事會專職監(jiān)事5人公告已經(jīng)發(fā)布,報名時間:2017年9月11日9時至10月9日17時,請有意向的考生及時報名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務員考生備考服務,敬請關注!
(二)考試
招聘考試采取筆試和面試相結合的辦法進行。通過初審的應聘人員達到20人,進行筆試,少于20人則直接進入面試環(huán)節(jié)。所有命題均委托第三方機構。
1、筆試
筆試內容為綜合知識,以閉卷方式進行,卷面總分100分。筆試時間初定于2017年10月15日上午9時至11時,具體筆試時間和地點及相關事項詳見準考證,考生憑身份證原件和準考證參加筆試。
筆試后,根據(jù)筆試成績從高分到低分按3:1比例確定面試對象。筆試成績和進入面試人員名單于筆試結束后通知到考考生,同時通知資格復審時間地點。
如沒有進行筆試,則按實際人數(shù)進行面試。
2、資格復審
進入面試的考生須在規(guī)定時間內攜帶個人簡歷、身份證、畢業(yè)證書、學位證書(海境外留學回國境人員憑國外學籍)、招聘條件中的相關資格證書、近期正面免冠1寸照片1張等相關證件證書的原件和復印件到指定地點接受資格復審。如有未參加或未通過資格復審者,根據(jù)筆試成績排序依次遞補,提供的各類資料復印件恕不退還。資格復審后,通知面試時間地點。
3、面試
考生憑身份證原件和準考證參加面試。面試主要采取結構化面試的方法,按百分制計分,重點測試勝任崗位要求的工作能力和基本素質。面試總分為100分,不足60分者淘汰。未按規(guī)定時間和地點參加面試的考生視作自動放棄,由此產(chǎn)生的空缺不遞補。
(三)考察、體檢
若經(jīng)過筆試程序,根據(jù)筆試成績占40%、面試成績占60%的比例確定考試綜合成績,從高分到低分確定考察人選;若未經(jīng)過筆試程序則根據(jù)面試成績高低確定考察人選,考察合格后參照公務員錄用標準組織體檢。
(四)依法聘用
根據(jù)考試、面試和考察情況,經(jīng)黨工委研究,擇優(yōu)確定擬聘人選,并按照相關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。最終聘用人數(shù)和人選由市委國資工委研究確定。
四、有關政策和待遇
(一)應聘人員如被聘用,應與原單位解除人事(勞動)關系,人事檔案等由市國資委管理。
(二)聘用人員的身份為企業(yè)編制,實行合同管理,簽訂聘用合同。聘用期每期3年(含試用期半年),聘用期滿如工作需要經(jīng)考核稱職的,可以續(xù)聘;考核不稱職的,不再續(xù)聘。
(三)此次被錄用人選,薪酬參照四級專職監(jiān)事標準執(zhí)行,年薪14萬(稅前),具體工作由市國資委統(tǒng)一安排。
寧波市國資委
2017年9月7日
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