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2017年黑龍江哈爾濱市人民政府法制辦公室招聘高級(jí)雇員8名公告

更新時(shí)間:2017-09-26 09:46:51 來(lái)源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽124收藏12

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  【摘要】小編從哈爾濱市人民政府法制信息網(wǎng)得知,2017年黑龍江哈爾濱市人民政府法制辦公室招聘高級(jí)雇員8名公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2017年9月27日至10月13日,請(qǐng)有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請(qǐng)關(guān)注!

  為了落實(shí)《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于推進(jìn)政府法律顧問(wèn)工作的意見(jiàn)》(黑政辦發(fā)〔2015〕12號(hào))、《哈爾濱市人民政府關(guān)于推進(jìn)政府法律顧問(wèn)工作的意見(jiàn)》(哈政發(fā)〔2015〕6號(hào))有關(guān)建立以政府法制工作人員為主體的政府法律顧問(wèn)隊(duì)伍的要求,哈爾濱市人民政府法制辦公室決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘高級(jí)雇員作為市政府專職法律顧問(wèn)?,F(xiàn)公告如下:

  一、招聘原則

  招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。

  二、招聘數(shù)量

  此次公開(kāi)招聘高級(jí)雇員8名。具體招聘崗位、條件等詳見(jiàn)《哈爾濱市人民政府法制辦公室2017年公開(kāi)招聘高級(jí)雇員計(jì)劃表》。

  三、公告發(fā)布網(wǎng)站

  哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站:

  http://www.hrblss.gov.cn

  哈爾濱市人民政府法制信息網(wǎng):

  http://www.hrblaw.gov.cn

  四、招聘對(duì)象

  (一)社會(huì)人員;

  (二)經(jīng)國(guó)家教育部認(rèn)證,具有相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位的海外留學(xué)人員.

  五、招聘條件

  應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備下列基本條件及崗位任職條件:

  (一)基本條件

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  2.遵守憲法和法律;

  3.具有崗位工作所需要的專業(yè)素質(zhì)和能力,身體健康;

  4.考生年齡要求:40(含)周歲以下(1976年9月30日以后出生)。

  (二)崗位任職條件

  1.全日制本科及以上學(xué)歷,法律專業(yè)(民商事法律專業(yè)優(yōu)先);

  2.通過(guò)國(guó)家司法考試獲得由司法部統(tǒng)一頒發(fā)的法律職業(yè)資格證書(shū);

  3.具有從事法律工作經(jīng)歷的優(yōu)先;

  4.具備較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)和寫(xiě)作能力。

  (三)下述人員不能報(bào)考

  1.曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;

  2.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有作弊行為的或有報(bào)考不誠(chéng)信記錄,且處理期未滿的人員;

  3.試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員;機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退未滿5年的人員;

  4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系,具體回避關(guān)系按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

  5.現(xiàn)役軍人。

  六、招聘程序和方法

  (一)報(bào)名及資格確認(rèn)

  本次招聘實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,同時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)??忌稍诠婢W(wǎng)站下載《哈爾濱市人民政府法制辦公室招聘高級(jí)雇員報(bào)名登記表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名登記表》),認(rèn)真填寫(xiě)后,參加現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名?,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí),考生需攜帶報(bào)名登記表一份(貼照片,另帶4張近期2吋同版正面彩色免冠證件照片)、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、二代身份證、法律職業(yè)資格證及能證明本人工作能力和業(yè)績(jī)的證書(shū)、材料等原件及復(fù)印件各兩份。在職報(bào)考人員需出具單位推薦證明。同時(shí),簽訂《誠(chéng)信承諾書(shū)》。

  以下情況可以報(bào)名:一是報(bào)考人員畢業(yè)證專業(yè)與《招聘計(jì)劃表》專業(yè)名稱一致,只有連接詞不同,如“與”、“及其”、“與其”、“和”、“及”等或多“專業(yè)”、少“專業(yè)”兩個(gè)字(類似詞語(yǔ):“方向”、“管理”、“碩士”)等,多“學(xué)”、少“學(xué)”一個(gè)字(類似字:“班”)等的類似情況,可以報(bào)名;二是報(bào)考人員畢業(yè)證專業(yè)名稱在《招聘計(jì)劃表》中表述為兩個(gè)或兩個(gè)以上的,如考生畢業(yè)證專業(yè)名稱為“繪畫(huà)(中國(guó)畫(huà))”,而《招聘計(jì)劃表》表述為“繪畫(huà)”、“中國(guó)畫(huà)”等類似情況,可以報(bào)名。

  報(bào)名注意事項(xiàng):

  1.報(bào)名時(shí)間:2017年9月27日至10月13日,每日9:00-16:00(不含休息日);

  2.報(bào)名地點(diǎn):道里區(qū)撫順街1號(hào)哈爾濱市行政復(fù)議受理中心;

  3.報(bào)考人員必須用第二代身份證報(bào)名;

  4.咨詢電話:0451—84664496、0451—86776058

  5.報(bào)名后的各個(gè)環(huán)節(jié),均在哈爾濱市人民政府法制信息網(wǎng)以《通知》方式發(fā)布,不再以其它方式通知。請(qǐng)各位考生及時(shí)登陸網(wǎng)站查看信息,以免影響考試。

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  (二)考試

  本次招聘,筆試及面試均由哈爾濱市人民政府法制辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

  1.筆試

  (1)筆試時(shí)間:以筆試準(zhǔn)考證上的時(shí)間為準(zhǔn)。

  (2)筆試科目及分值:采用閉卷方式,筆試為一張考卷,內(nèi)容包括法律基礎(chǔ)知識(shí)及文書(shū)寫(xiě)作。滿分為100分,考試時(shí)間為120分鐘。筆試成績(jī)低于60分的考生,不能進(jìn)入面試。

  (3)筆試地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證??忌荚嚂r(shí),必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證原件和本人身份證原件(如本人身份證丟失,可持臨時(shí)身份證)進(jìn)入考場(chǎng),其它證件無(wú)效。如因證件不全,無(wú)法參加考試,責(zé)任自負(fù)。

  (4)查詢筆試成績(jī)。筆試結(jié)束一周后,請(qǐng)登錄哈爾濱市人民政府法制信息網(wǎng)查詢。

  2.面試

  (1)進(jìn)入面試人員的確定。筆試結(jié)束后,將筆試成績(jī)由高分到低分的順序進(jìn)行排序,按1:3的比例確定面試人選。進(jìn)入面試人員名單將在哈爾濱市人民政府法制信息網(wǎng)上公示3個(gè)工作日。面試當(dāng)日出現(xiàn)缺考者,不影響其他考生面試。

  (2)面試規(guī)則。面試采用結(jié)構(gòu)化面談方式進(jìn)行,測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的政府法務(wù)工作能力。面試成績(jī)總分為100分,達(dá)不到60分者不予聘用。若面試成績(jī)相同,將進(jìn)行面試加試。

  (3)面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

  3.公布總成績(jī)

  面試后,將考生的筆試成績(jī)與面試成績(jī)相加合成為考試總成績(jī),于面試結(jié)束一周內(nèi)在哈爾濱市人民政府法制信息網(wǎng)公布。

  七、體檢和考核

  (一)確定體檢和考核對(duì)象。依據(jù)考生總成績(jī)按招聘人數(shù)1:1的比例由高分到低分等額確定進(jìn)入體檢和考核的人選,若總成績(jī)出現(xiàn)并列,按面試成績(jī)由高分到低分排序,高分者進(jìn)入體檢和考核。

  (二)體檢。體檢由哈爾濱市人民政府法制辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施。統(tǒng)一組織面試合格人員到二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。體檢內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者,只有一次復(fù)檢機(jī)會(huì)。復(fù)檢項(xiàng)目由哈爾濱市人民政府法制辦公室會(huì)同體檢醫(yī)院確定??忌氄J(rèn)可復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)果方可參加復(fù)檢。對(duì)體檢過(guò)程弄虛作假、隱瞞實(shí)情,造成體檢結(jié)果失真的考生,取消聘用資格。

  (三)考核

  考核由哈爾濱市人民政府法制辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施??己藨?yīng)當(dāng)做到全面、客觀、公正。主要對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核,并對(duì)考核對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。

  體檢或考核不合格者不予聘用,該崗位可在面試合格人選中,按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。如總成績(jī)出現(xiàn)并列,按面試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢和考核的具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求,請(qǐng)關(guān)注哈爾濱市人民政府法制信息網(wǎng)通知。

  八、公示和聘用

  根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果確定擬聘用人員名單,在哈爾濱市人民政府法制信息網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議者,用人單位按照《哈爾濱市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位雇員管理指導(dǎo)意見(jiàn)》(哈人社發(fā)[2011]68號(hào))有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同,聘用人員試用期按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后進(jìn)行考核,考核合格的繼續(xù)聘用,考核不合格的取消聘用資格,解除勞動(dòng)合同。

  九、招聘紀(jì)律

  為使招聘工作公開(kāi)、公平、公正,招聘工作由哈爾濱市人民政府法制辦公室監(jiān)察室全程監(jiān)督,監(jiān)督電話:0451-84664096。報(bào)考人員必須遵守招考有關(guān)規(guī)定和要求,服從考務(wù)安排。對(duì)在報(bào)名、筆試、面試、體檢、考核過(guò)程中被認(rèn)定弄虛作假、不守承諾或違紀(jì)違規(guī)的,取消聘用資格。

  點(diǎn)擊下載>>>

  1、2017哈爾濱市人民政府法制辦公室公開(kāi)招聘高級(jí)雇員計(jì)劃表.xls

  2、哈爾濱市人民政府法制辦公室招聘高級(jí)雇員報(bào)名登記表.doc

  3、哈爾濱市人民政府法制辦公室誠(chéng)信承諾書(shū).doc

  哈爾濱市人民政府法制辦公室

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