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2017年黑龍江哈爾濱市人民政府法制辦公室招聘輔助崗位雇員1人公告

更新時間:2017-12-07 16:06:51 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽53收藏21

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  【摘要】小編從哈爾濱市人民政府法制辦公室得知,2017年黑龍江哈爾濱市人民政府法制辦公室招聘輔助崗位雇員1人公告已經(jīng)發(fā)布,報名時間:2017年12月7日至12月15日,請有意向的考生及時報名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請關(guān)注!

  為保障法制辦日常網(wǎng)絡(luò)運行安全,哈爾濱市人民政府法制辦公室決定面向社會公開招聘輔助崗位雇員。公告如下:

  一、招聘原則

  招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。

  二、招聘數(shù)量

  此次公開招聘輔助崗位雇員1名。具體招聘崗位、條件等詳見《哈爾濱市人民政府法制辦公室2017年公開招聘輔助崗位雇員計劃表》。

  三、公告發(fā)布網(wǎng)站

  哈爾濱市人民政府法制信息網(wǎng):

  http://www.hrblaw.gov.cn

  四、招聘對象

  (一)社會人員;

  (二)經(jīng)國家教育部認證,具有相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位的海外留學(xué)人員.

  五、招聘條件

  應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備下列基本條件及崗位任職條件:

  (一)基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.遵守憲法和法律;

  3.具有崗位工作所需要的專業(yè)素質(zhì)和能力,身體健康;

  4.考生年齡要求:35(含)周歲以下(1981年12月15日以后出生)。

  (二)崗位任職條件

  1.全日制大專及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè);

  2.具有從事網(wǎng)絡(luò)管理、網(wǎng)站維護工作經(jīng)歷的優(yōu)先;

  (三)凡受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律檢查,以及有犯罪記錄、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員,不接受報名。

  六、招聘程序和方法

  (一)報名及資格確認

  本次招聘實行現(xiàn)場報名,同時進行現(xiàn)場資格確認??忌稍诠婢W(wǎng)站下載《哈爾濱市人民政府法制辦公室招聘輔助崗位雇員報名登記表》(以下簡稱《報名登記表》),認真填寫后,參加現(xiàn)場報名。現(xiàn)場報名時,考生需攜帶報名登記表一份(貼照片,另帶4張近期2吋同版正面彩色免冠證件照片)、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、二代身份證、及能證明本人工作能力和業(yè)績的證書、材料等原件及復(fù)印件各兩份。同時,簽訂《誠信承諾書》。

  報名注意事項:

  1.報名時間:2017年12月7日至12月15日,每日9:00-16:00(不含休息日);

  2.報名地點:道里區(qū)撫順街1號哈爾濱市行政復(fù)議受理中心;

  3.報考人員必須用第二代身份證報名;

  4.咨詢電話:0451—84664840、0451—84664498

  5.報名后的各個環(huán)節(jié),均在哈爾濱市人民政府法制信息網(wǎng)以《通知》方式發(fā)布,不再以其它方式通知。請各位考生及時登陸網(wǎng)站查看信息,以免影響考試。

  (二)考試

  本次招聘,筆試及面試均由哈爾濱市人民政府法制辦公室負責組織實施。

  1.筆試

  (1)筆試時間:以筆試準考證上的時間為準。

  (2)筆試科目及分值:采用閉卷方式,筆試為一張考卷,內(nèi)容包括計算機相關(guān)專業(yè)知識。滿分為100分,考試時間為120分鐘。筆試成績低于60分的考生,不能進入面試。

  (3)筆試地點及注意事項詳見筆試準考證??忌荚嚂r,必須同時攜帶筆試準考證原件和本人身份證原件(如本人身份證丟失,可持臨時身份證)進入考場,其它證件無效。如因證件不全,無法參加考試,責任自負。

  (4)查詢筆試成績。筆試結(jié)束三個工作日后,請登錄哈爾濱市人民政府法制信息網(wǎng)查詢。

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  2.面試

  (1)進入面試人員的確定。筆試結(jié)束后,將筆試成績由高分到低分的順序進行排序,按1:3的比例確定面試人選,若達不到1:3比例,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)定筆試合格線,在合格線以上的也可進入面試。進入面試人員名單將在哈爾濱市人民政府法制信息網(wǎng)上公示3個工作日。面試當日出現(xiàn)缺考者,不影響其他考生面試。

  進入面試人員名單將在哈爾濱市人民政府法制信息網(wǎng)公示3個工作日。

  (2)面試規(guī)則。根據(jù)崗位實際需要,測評應(yīng)聘人員計算機方面專業(yè)知識、專業(yè)實際運用能力等。面試成績總分為100分,達不到60分者不予聘用。若面試成績相同,將進行面試加試。

  (3)面試時間及地點另行通知。

  3.公布總成績

  面試后,將考生的筆試成績與面試成績相加合成為考試總成績,于面試結(jié)束三個工作日在哈爾濱市人民政府法制信息網(wǎng)公布。

  七、體檢和考核

  (一)確定體檢和考核對象。依據(jù)考生總成績按招聘人數(shù)1:1的比例由高分到低分等額確定進入體檢和考核的人選,若總成績出現(xiàn)并列,按面試成績由高分到低分排序,高分者進入體檢和考核。

  (二)體檢。體檢由哈爾濱市人民政府法制辦公室負責組織實施。統(tǒng)一組織面試合格人員到二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行體檢。體檢費用由考生承擔。體檢內(nèi)容及標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者,只有一次復(fù)檢機會。復(fù)檢項目由哈爾濱市人民政府法制辦公室會同體檢醫(yī)院確定??忌氄J可復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)果方可參加復(fù)檢。對體檢過程弄虛作假、隱瞞實情,造成體檢結(jié)果失真的考生,取消聘用資格。

  (三)考核

  考核由哈爾濱市人民政府法制辦公室負責組織實施??己藨?yīng)當做到全面、客觀、公正。主要對應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考核,并對考核對象的資格條件進行復(fù)查。

  體檢或考核不合格者不予聘用,該崗位可在面試合格人選中,按總成績從高分到低分依次遞補。如總成績出現(xiàn)并列,按面試成績由高分到低分依次遞補。體檢和考核的具體時間、地點及要求,請關(guān)注哈爾濱市人民政府法制信息網(wǎng)通知。

  八、公示和聘用

  根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果確定擬聘用人員名單,在哈爾濱市人民政府法制信息網(wǎng)公示5個工作日。公示無異議者,用人單位按照《哈爾濱市市直機關(guān)事業(yè)單位雇員管理指導(dǎo)意見》(哈人社發(fā)[2011]68號)有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂勞動合同,聘用人員試用期按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后進行考核,考核合格的繼續(xù)聘用,考核不合格的取消聘用資格。

  九、招聘紀律

  為使招聘工作公開、公平、公正,招聘工作由哈爾濱市人民政府法制辦公室監(jiān)察室全程監(jiān)督,監(jiān)督電話:0451-84664096。報考人員必須遵守招考有關(guān)規(guī)定和要求,服從考務(wù)安排。對在報名、筆試、面試、體檢、考核過程中被認定弄虛作假、不守承諾或違紀違規(guī)的,取消聘用資格。

  點擊下載>>>

  1、哈爾濱市人民政府法制辦公室招聘輔助崗位雇員報名登記表.doc

  2、哈爾濱市人民政府法制辦公室招聘誠信承諾書.doc

  哈爾濱市人民政府法制辦公室

  2017年12月7日

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