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重慶市梁平縣09年第三季度招聘工作人員簡章

更新時間:2009-10-19 15:27:29 來源:|0 瀏覽0收藏0

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  為加快事業(yè)單位改革與發(fā)展,優(yōu)化專業(yè)技術人才隊伍結(jié)構(gòu),不斷提高事業(yè)單位專業(yè)技術人員的整體素質(zhì),根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)精神,現(xiàn)面向社會公開招聘梁平縣規(guī)劃設計院(自收自支事業(yè)單位)、梁平縣建設工程施工安全管理站(全額撥款事業(yè)單位)專業(yè)技術人員。

  一、招聘原則

  堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,采取考試與考核相結(jié)合的方式,擇優(yōu)聘用。

  二、招聘人數(shù)

  招聘梁平縣規(guī)劃設計院專業(yè)技術人員3名、梁平縣建設工程施工安全管理站專業(yè)技術人員1名。

  三、招聘辦法

  按招聘單位定向報名、定向考試、定向聘用方式,考生只能選擇一個單位報考,按各報考單位分別考試,分別聘用。

  各單位擬招聘人數(shù)與報名人數(shù)須達到1:2的比例方可開考,如未達到規(guī)定比例的,則相應減少招聘指標。

  四、招聘范圍和對象

  常住戶口在重慶市行政區(qū)域內(nèi)符合招聘條件的人員均可報考。

  五、招聘條件

  1.遵守憲法和法律。

  2.具有良好的品行。

  3.具有正常履行職責的身體條件和符合所聘崗位要求的工作能力,符合聘用體檢標準。

  4.學歷要求:具有全日制普通高校本科及以上學歷。

  5.專業(yè)要求:(1)城市規(guī)劃、園林、景觀學、市政工程技術、建筑學、土木工程、建筑工程技術、園藝、景觀建筑設計、歷史建筑保護工程、道路橋梁與渡河工程、給排水、水務工程專業(yè)畢業(yè)生可報考梁平縣規(guī)劃設計院專業(yè)技術人員;(2)工程管理、土木工程、建筑學專業(yè)畢業(yè)生可報考梁平縣建設工程施工安全管理站專業(yè)技術人員。

  6.年齡要求:28周歲以下(1981年1月1日以后出生的)。

  7.性別要求:梁平縣規(guī)劃設計院招聘不限性別,梁平縣建設工程施工安全管理站招聘限男性。

  尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,不屬于招聘范圍。

  六、報名及資格審查

  (一)報名時間:2009年8月10日―18日

  (二)報名地點:梁平縣建設委員會辦公室(梁平縣梁山鎮(zhèn)人民東路8號電信大樓四樓410室)。報考梁平縣規(guī)劃設計院專業(yè)技術人員的請聯(lián)系冉隆建(15823740099、53229189)、肖娟(13594491530、53233416),報考梁平縣建設工程施工安全管理站專業(yè)技術人員的請聯(lián)系何一彬(13330310111、53368528)、肖娟(13594491530、53233416)。

  (三)報名手續(xù):考生持本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、學位證原件及復印件各1份,有工作單位的須提供單位及主管部門同意報考證明等相關證件。經(jīng)初審資格合格者,交近期1寸同底免冠彩色照片3張,填寫《考試報名表》,并按規(guī)定繳納報名考務費。

  考生本人不能到場的可委托他人報名,但須出示委托人的委托書、相關資料及被委托人的身份證原件及復印件。

  (四)領取《準考證》:報考人員憑本人身份證和繳費收據(jù)于2009年8月30日―9月1日在報名點領取《準考證》。

  (五)考試時間、地點及有關事項見《準考證》。

  七、考試

  考試分為筆試和面試。

  (一)筆試

  筆試采取閉卷方式進行。筆試分為公共科目和專業(yè)科目兩科,各為滿分100分。公共科目為《綜合基礎知識》,專業(yè)知識測試內(nèi)容為本專業(yè)(行業(yè))的專業(yè)知識、專業(yè)技能。

  (1)“大學生志愿服務西部(重慶)計劃”和“三支一扶”大學生,服務期滿且經(jīng)考核合格者,其筆試公共科目成績按規(guī)定加5分??忌臃仲Y格條件的確認:

 ?、佟按髮W生志愿服務西部(重慶)計劃”者,須在報名結(jié)束后三天內(nèi)持重慶市大學生志愿服務西部計劃項目管理辦公室開據(jù)的證明到報名點,審查確認加分資格條件。

 ?、凇叭б环觥贝髮W生請于報名后3日內(nèi)將本人的姓名、性別、所在服務區(qū)縣、報考單位等,通過電話(023-86868883)或傳真(023-86868879)等方式告知市“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室。加分資格條件,經(jīng)按規(guī)定程序確認后,由市“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室通知梁平縣人事局。

  (2)根據(jù)《中國重慶•青年人才論壇評選表彰試行辦法》(渝委組〔2008〕25號)規(guī)定,“中國重慶•青年人才論壇”優(yōu)秀論文獎獲得者在筆試公共科目成績中加10分,優(yōu)秀論文提名獎獲得者在筆試公共科目成績中加5分,優(yōu)秀論文入圍獎獲得者在筆試公共科目成績中加2分。

  同時符合上述多項加分條件的,按最高一項加分計算,不累計加分。

  筆試成績=公共科目成績(含加分)×40%+專業(yè)科目成績×60%

  (二)面試

  面試比例1:2。面試人選按面試比例分別在各招聘單位中根據(jù)筆試成績從高分到低分依次確定,若最后一名面試人選筆試成績相同,則并列進入面試。

  報考梁平縣規(guī)劃設計院專業(yè)技術人員的考生,面試以實際操作方式進行,主要考察設計實例實際操作(內(nèi)容包括規(guī)劃平面布置、園林景觀設計、市政工程設計等)。

  報考梁平縣建設工程施工安全管理站專業(yè)技術人員的考生,面試以結(jié)構(gòu)化方式進行,即由主考官提問,考生回答。

  面試分值均為100分,面試成績低于60分者,不能確定為體檢人選。面試成績當場公布。面試時間、地點另行通知。

  (三)考試總成績計算方式

  考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%

  八、體檢和政審考核

  (一)體檢

  體檢人選按各招聘單位考生考試總成績從高分到低分分別依次等額確定??荚嚳偝煽兿嗟葧r,以筆試成績高者優(yōu)先;筆試成績相等時,以專業(yè)科目成績高者優(yōu)先。體檢參照國家人事部頒布的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和渝人發(fā)[2005]25號文件執(zhí)行。

  若體檢不合格或經(jīng)確認自動放棄資格出現(xiàn)空缺時,則在報考同一單位考生中按考試總成績由高分到低分依次遞補。

  (二)政審

  筆試、面試、體檢合格人員,由梁平縣建設委員會對考生政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法情況、學習工作表現(xiàn)以及是否需要回避等情況進行考核政審,并對應聘人員資格條件進行復查。

  因政審不合格或經(jīng)確認自動放棄資格出現(xiàn)空缺時,按在報考同一單位考生中按考試總成績由高分到低分依次遞補。

  九、公示

  經(jīng)考試、體檢、政審考核合格的人員,由梁平縣人事局、梁平縣建設委員會確定擬聘用人員名單,并由梁平縣建設委員會張榜公示7天。公示內(nèi)容包括擬聘人員姓名、性別、出生年月、學歷、準考證號、畢業(yè)院校及專業(yè)。

  十、聘用及待遇

  經(jīng)公示期滿無異議或經(jīng)核實不影響聘用的,由用人單位提出擬聘用意見,填寫《重慶市事業(yè)單位公開招錄人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》送主管部門審核,報梁平縣人事局審批。

  聘用人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)的規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關系,并按規(guī)定享受事業(yè)單位工作人員的工資福利待遇。

  經(jīng)批準聘用的人員必須服從安排,按時到指定單位報到,不按時到指定單位報到或不服從安排者視為放棄聘用。

  新聘用人員按規(guī)定實行一年試用期,試用期滿考核合格者,予以正式聘任;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員,取消聘用,解除聘用合同關系。

  十一、紀律要求

  公開招聘事業(yè)單位工作人員,是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,要嚴格按照有關政策規(guī)定執(zhí)行。對招考工作中的各個環(huán)節(jié),要嚴肅人事工作紀律,防止和杜絕不正之風,嚴禁徇私舞弊,自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。若有違反規(guī)定或弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消其報名資格或聘用資格,并按有關規(guī)定追究當事人責任。

  十二、本簡章由梁平縣人事局、梁平縣建設委員會負責解釋。

  二○○九年八月三日

?2009年上半年重慶市公務員考試報名時間及方式

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