山東省質(zhì)監(jiān)局所屬事業(yè)單位2009年招聘簡章
經(jīng)山東省質(zhì)量技術監(jiān)督局同意,省人力資源社會保障廳廳批準,萊蕪市質(zhì)量技術監(jiān)督局事業(yè)單位公開招聘初級崗位工作人員2名?,F(xiàn)將有關事宜公告如下:
一、招聘崗位、人數(shù)及資格條件
(一)招聘人員
萊蕪市質(zhì)量技術監(jiān)督局所屬事業(yè)單位擬公開招聘初級崗位工作人員2名。
(二)招聘人員條件
1、堅持四項基本原則,認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,具有較高的思想政治素質(zhì),團結協(xié)作,遵紀守法,品學兼優(yōu),身心健康。
2、招聘的畢業(yè)生須取得相應畢業(yè)證和學位證,否則取消錄取資格。
3、招聘人員所需專業(yè)及其他資格條件見附件《萊蕪市質(zhì)量技術監(jiān)督局事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位統(tǒng)計表》。
二、招聘工作的組織
在省質(zhì)監(jiān)局的指導下,由萊蕪市質(zhì)監(jiān)局負責,招聘單位參與,成立招聘小組,具體做好招聘工作的組織實施,監(jiān)察室全程監(jiān)督。
招聘初級崗位工作人員,采取筆試和面試相結合的方式進行。招聘信息分別由省人力資源社會保障廳、省質(zhì)監(jiān)局、萊蕪市質(zhì)監(jiān)局在網(wǎng)上發(fā)布?,F(xiàn)場報名、資格審查和筆試、面試、考核體檢等工作,在省人力資源社會保障廳和省質(zhì)監(jiān)局指導下,由萊蕪市質(zhì)監(jiān)局負責組織。
三、招聘程序及時間安排
初級崗位公開招聘,9月開始,10月完成。
(一)報名、資格審查、筆試
本次招聘采取現(xiàn)場報名、現(xiàn)場審查確認的方式進行,在山東省質(zhì)監(jiān)局的指導下由萊蕪市質(zhì)量技術監(jiān)督局具體組織實施。報名人員按要求如實填寫個人相關信息資料,資格審查貫穿招聘工作的全過程,應聘人員提供的證明材料及填報的信息如有不實情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),隨時取消應聘資格。
報名時間:2009年9月21日―25日,時間為上午9:00―11:30
下午2:30―6:00;
領取準考證時間:2009年9月28日―29日;
筆試時間:2009年10月11日上午8:30―11:00;
報名地點:萊蕪市質(zhì)量技術監(jiān)督局四樓會議室(萊蕪市花園南路8號)。
(二)面試
面試在省人力資源社會保障廳、省質(zhì)監(jiān)局指導下,由萊蕪市質(zhì)監(jiān)局按省人力資源社會保障廳備案的面試方案組織實施。面試方案由萊蕪市質(zhì)監(jiān)局制定,經(jīng)省質(zhì)監(jiān)局審核后報省人力資源社會保障廳備案,備案在面試前一周完成。
面試人選按筆試成績由高分到低分按規(guī)定的比例確定,達不到規(guī)定招聘比例的,按實有人數(shù)確定進入面試人員。面試人選確定后,在萊蕪市質(zhì)量技術監(jiān)督局網(wǎng)站(www.lw12365.gov.cn)公布,面試的具體時間、地點由萊蕪市質(zhì)監(jiān)局通知本人。
(三)考核體檢
面試結束后,按筆試成績和面試成績各占50%的比例,百分制計算應聘人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績,由高分到低分以不低于招聘人數(shù)1.2倍的比例,確定進入體檢考核范圍人選。
考核、體檢工作由萊蕪市質(zhì)監(jiān)局在省質(zhì)監(jiān)局組織人事處的指導下組織實施。萊蕪市質(zhì)監(jiān)局成立考核小組,具體負責考核工作,對擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等方面進行考核,并對其資格條件進行復查。發(fā)現(xiàn)報考者填報情況不實,不符合報考條件的,取消應聘資格。按照總成績由高到低依次等額組織考核、體檢,如均合格,則不再對其他進入考核范圍人員組織考核、體檢。對考核、體檢不合格人員造成的空缺,從其他進入同一崗位考核范圍的人員中依次等額遞補。體檢在市級以上醫(yī)院進行,體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定??己?、體檢的先后,根據(jù)實際確定。
(四)聘用審核
經(jīng)考試、考核、體檢合格的擬聘用人員,公示7日無異議的,由招聘單位提出聘用意見,經(jīng)主管單位審核、逐級上報至省質(zhì)監(jiān)局,統(tǒng)一報省人力資源社會保障廳備案。符合聘用條件的,憑省人力資源社會保障廳發(fā)放的《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理調(diào)動、派遣等相關手續(xù),雙方按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關系。
附件:萊蕪市質(zhì)量技術監(jiān)督局事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位統(tǒng)計表.xls
萊蕪市質(zhì)量技術監(jiān)督局
二??九年九月四日
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