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內(nèi)蒙古環(huán)保廳遴選公務員和參公人員工作公告

更新時間:2010-12-14 08:47:55 來源:|0 瀏覽0收藏0

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  根據(jù)《關于注重從基層和生產(chǎn)一線選拔黨政領導機關干部的意見》(中組發(fā)[2009]2號)和《自治區(qū)直屬機關公開遴選公務員實施辦法》,經(jīng)自治區(qū)公務員局批準,自治區(qū)環(huán)保廳面向全區(qū)遴選公務員和參照公務員法管理人員到自治區(qū)環(huán)保廳機關和自治區(qū)環(huán)境監(jiān)察總隊工作。有關事項公告如下:

  一、遴選工作的基本原則

  (一)公開、平等、競爭、擇優(yōu)。

  (二)自愿報名與組織推薦相結(jié)合。

  (三)考試與考察相結(jié)合。

  (四)德才兼?zhèn)?、注重業(yè)務能力和工作實績。

  二、遴選職位和數(shù)量

  (一)自治區(qū)環(huán)保廳機關執(zhí)法監(jiān)督人員5名,文秘人員3名。

  (二)自治區(qū)環(huán)境監(jiān)察總隊執(zhí)法人員1名。

  三、遴選范圍

  (一) 自治區(qū)環(huán)保廳機關執(zhí)法監(jiān)督和文秘人員崗位遴選范圍:全區(qū)已經(jīng)辦理登記手續(xù)的公務員。

  (二) 自治區(qū)環(huán)境監(jiān)察總隊執(zhí)法人員崗位遴選范圍:

  1、全區(qū)已經(jīng)辦理登記手續(xù)的公務員。

  2、全區(qū)已經(jīng)辦理登記手續(xù)和過渡手續(xù)的參照公務員法管理人員。

  四、遴選條件

  (一)自治區(qū)環(huán)保廳機關執(zhí)法監(jiān)督和文秘崗位。

  1、熱愛環(huán)保工作,堅持原則,公道正派,奉公守法,嚴以律己,有較強的事業(yè)心和責任感。

  2、具有履行職責所需要的理論政策水平,有一定的行政機關工作經(jīng)驗,有較強的文字綜合能力和協(xié)調(diào)能力,能夠熟練使用計算機。

  3、具有相關專業(yè)大學本科及以上學歷。具體要求如下:

  (1)執(zhí)法監(jiān)督人員,具有環(huán)境保護及相關專業(yè)大學本科及以上學歷。

  (2)文秘人員,具有漢語言文學、歷史學、哲學、法律及相關專業(yè)大學本科及以上學歷。

  4、年齡在35周歲以下(1975年11月1日以后出生),科級干部年齡可放寬至40周歲(1970年11月1日以后出生)。

  5、符合公務員錄用體檢標準。

  (二) 自治區(qū)環(huán)境監(jiān)察總隊執(zhí)法崗位

  1、熱愛環(huán)境監(jiān)察工作,堅持原則,公道正派,奉公守法,嚴以律己,有較強的事業(yè)心和責任感。

  2、具有履行職責所需要的理論政策水平,有一定的行政機關工作經(jīng)驗,有較強的文字綜合能力和協(xié)調(diào)能力,能夠熟練使用計算機。

  3、具有環(huán)境保護及相關專業(yè)大學本科及以上學歷。

  4、年齡在35周歲以下(1975年11月1日以后出生)。

  5、符合公務員錄用體檢標準。

  五、報名和資格初審

  (一)報名和資格初審工作由自治區(qū)環(huán)保廳遴選公務員工作領導小組辦公室負責。

  (二)報名時間為2010年 12月14日至20日18時前。

  (三)報考者登錄內(nèi)蒙古人事考試信息網(wǎng)(http://www.impta.com)進行網(wǎng)上報名。報考者需對網(wǎng)上提供個人資料的真實性負責。

  (四)每名報考者限報一個職位,每個職位開考比例不低于1:4。

  (五)自治區(qū)環(huán)保廳遴選公務員工作領導小組根據(jù)報名條件和資格,研究確定資格初審合格人員名單,報考者可于12月15日至12月20日18時前,在內(nèi)蒙古人事考試信息網(wǎng)上查詢資格初審通過情況并在網(wǎng)上完成交費。12月21日10時后至12月24日在網(wǎng)上自行打印筆試準考證。

  六、資格復審

  筆試結(jié)束后,進入面試人員登錄內(nèi)蒙古人事考試信息網(wǎng)下載并填寫《自治區(qū)環(huán)保廳遴選公務員資格復審通知書》,同時提供學歷、學位證書原件及復印件、本人身份證原件、任職文件復印件、公務員登記表復印件和近期同底免冠1寸照片5張,經(jīng)所在單位組織人事部門審核,并加蓋所在單位印章,于 2010年12月27日至29日到自治區(qū)環(huán)保廳人事處(呼和浩特市賽罕區(qū)騰飛路39號自治區(qū)環(huán)保廳辦公樓11樓1102室)進行資格復審,資格復審不合格人員依筆試成績依次遞補。

  七、遴選方式

  遴選工作在自治區(qū)公務員局及紀檢監(jiān)察部門的指導、監(jiān)督下進行。將采取筆試、面試及考察等方式擇優(yōu)選取??荚嚥粍澏◤土暦秶?,不指定參考書,主要測試報考人員的基本素質(zhì),文字綜合水平,崗位需要的基本技能和分析解決實際問題的能力。

  (一)筆試:2010年12月25日(周六)筆試。筆試為一張試卷,采取閉卷形式進行,滿分為100分,筆試成績通知本人。筆試結(jié)束后,由高分到低分按照1:3的比例確定參加面試人選。

  (二)面試:2010年12月30日(周四)面試。面試采取當場評分、當場公布成績的方式進行,滿分為100分。面試結(jié)束后,以筆試成績占40%、面試成績占60%的比例加權計算考生的成績。由高分到低分按照擬遴選職位數(shù)1:1的比例確定體檢考察人選,并于2011年1月4日至11日在內(nèi)蒙古人事考試信息網(wǎng)和內(nèi)蒙古自治區(qū)環(huán)境保護廳網(wǎng)(http://www.nmgepb.gov.cn)公示。

  八、體檢和考察

  (一)2011年1月上旬(具體時間另行通知),由自治區(qū)環(huán)保廳統(tǒng)一組織擬考察人員在自治區(qū)公務員局指定醫(yī)院體檢。體檢不合格者空出的職位,按照考試總成績排序依次遞補。

  (二)2011年1月中旬(具體時間另行通知),自治區(qū)環(huán)保廳組成考察組,對體檢合格的擬考察人選的德、能、勤、績、廉進行全面考察??疾觳缓细裾呖粘龅穆毼?,按照考試總成績排序依次遞補。

  九、辦理調(diào)動手續(xù)

  自治區(qū)環(huán)保廳黨組根據(jù)考察結(jié)果,研究確定遴選人員。并在內(nèi)蒙古人事考試信息網(wǎng)和內(nèi)蒙古自治區(qū)環(huán)境保護廳網(wǎng)上公示后,自治區(qū)環(huán)保廳人事處填寫遴選審批表,按照管理權限,報經(jīng)自治區(qū)公務員局審批后,辦理調(diào)動手續(xù)。2011年1月底前完成遴選工作。

  十、紀律監(jiān)督

  為加強對遴選工作的監(jiān)督,自治區(qū)環(huán)保廳遴選公務員工作領導小組設立監(jiān)督舉報電話,接受監(jiān)督舉報。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)行為,進行嚴肅處理。

  聯(lián)系電話:0471-4632080 0471-4632083

  監(jiān)督舉報電話:0471-4632238 0471-6610629

  附件:自治區(qū)環(huán)保廳遴選公務員及參照公務員法管理人員崗位條件表

  二○一○年十二月十三日

  2010內(nèi)蒙古黨政群機關公務員考試成績查詢?nèi)肟?/span>

  2010內(nèi)蒙古公務員考試資格復審和面試事宜通知   

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