2004~2012 年國考筆試合格分數線匯總

更新時間：2012-11-22 10:45:09 來源：|0

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　　國家公務員考試歷年筆試合格分數線

　　2013年國家公務員考試已啟動，國家公務員考試網特將歷年筆試最低合格分數線公布，供考生參考。本站將第一時間公布2013年國家公務員考試筆試合格分數線，敬請關注，為方便考生查看相關信息。

　　2004~2012 年中央機關及其直屬機構公務員考試分數線

年份	職位（總分數/行測分數）
2012	中央機關綜合管理類 105/55 分	省級直屬機構綜合管理類 100/55 分	市(地)級直屬機構綜合管理類和行政執(zhí)法類 95 /50 分	縣(區(qū))級及以下直屬機構綜合管理類和行政執(zhí)法類 95 /45 分
2011	中央機關綜合管理類職位的合格分數線為：總分不100/55 分	省級直屬機構綜合管理類職位 95 /50 分	市（地）級直屬機構綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位95 /50 分	縣（區(qū)）級及以下直屬機構綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 95 /50 分
2010	中央機關綜合管理類職位 105/55 分	省級直屬機構 100/55 分	市(地)級以下直屬 95 /50 分	縣(區(qū))級直屬機構 90 /50 分
2009	中央機關綜管理類職位 105/60 分	省級直屬機構 100/55 分	市(地)級以下直屬 95 /50 分	縣(區(qū))級直屬機構 90 /50 分
2008	中央機關綜管理類職位 105/55 分	省級直屬機構 100/55 分	市(地)級以下直屬 95 /50 分	縣(區(qū))級直屬機構 90 /50 分
2007	中央機關綜合管理類職位 110/60 分	省級直屬機構 105/55 分	市(地)級以下直屬 95 /50 分
2006	中央、國家機關綜合管理類職位 115/60 分	中央垂直管理系統(tǒng) 105/55 分	專利審查員 105/60 分
2005	中央國家機關 120/60 分	中央垂直管理系統(tǒng) 115/60 分	只考一科 65/60 分
2004	中央 A 類 135/65 分中央 B 類 65 分	中央垂直系統(tǒng) A 類 130/65 分中央垂直系統(tǒng) B 類 65 分

　　一、2012年中央、國家機關公務員錄用考試筆試最低合格分數線:

　　(一)報考中央機關綜合管理類職位的合格分數線為：總分不低于105分，且行政職業(yè)能力測驗不低于55分;

　　(二)報考省級直屬機構綜合管理類職位的合格分數線為：總分不低于100分，且行政職業(yè)能力測驗不低于55分;

　　(三)報考市(地)級直屬機構綜合管理類和行政執(zhí)法類職位的合格分數線為：總分不低于95分，且行政職業(yè)能力測驗不低于50分;

　　(四)報考縣(區(qū))級及以下直屬機構綜合管理類和行政執(zhí)法類職位的合格分數線為：總分不低于90分，且行政職業(yè)能力測驗不低于45分。

　　(五)給予政策傾斜職位的合格分數線為：

　　1、西部地區(qū)和艱苦邊遠地區(qū)(山西、內蒙古、吉林、黑龍江、廣西、四川、重慶、貴州、云南、西藏、陜西、甘肅、寧夏、青海、新疆等15個省區(qū)市)市(地)級綜合管理類和行政執(zhí)法類職位的合格分數線為：總分不低于90分，且行政職業(yè)能力測驗不低于50分;西部地區(qū)和艱苦邊遠地區(qū)縣(區(qū))級及以下直屬機構綜合管理類和行政執(zhí)法類職位的合格分數線為：總分不低于85分，且行政職業(yè)能力測驗不低于45分。

　　2、大學生“村官”、“三支一扶”等服務基層項目人員定向招錄職位的合格分數線為：總分不低于90分，且行政職業(yè)能力測驗不低于50分。

　　(六)部分特殊職位的合格分數線為：

　　1、非通用語職位。非通用語職位的合格分數線為：總分不低于90分，行政職業(yè)能力測驗不低于50分。

　　2、特殊專業(yè)職位。特殊專業(yè)職位的筆試合格分數線為：總分不低于85分，且行政職業(yè)能力測驗不低于45分。

　　另外，報考縣(區(qū))級及以下直屬機構職位的大學生“村官”、“三支一扶”等服務基層項目人員的合格分數線為：總分不低于80分，且行政職業(yè)能力測驗不低于40分。

　　二、2011年中央、國家機關公務員錄用考試筆試最低合格分數線:

　　報考中央機關綜合管理類職位的合格分數線為：總分不低于100分，且行政職業(yè)能力測驗不低于55分。

　　報考省級直屬機構綜合管理類職位的合格分數線為：總分不低于95分，且行政職業(yè)能力測驗不低于55分。

　　報考市(地)級直屬機構綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位的合格分數線為：總分不低于95分，且行政職業(yè)能力測驗不低于50分。

　　報考縣(區(qū))級及以下直屬機構綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位的合格分數線為：總分不低于90分，且行政職業(yè)能力測驗不低于50分。

　　給予政策傾斜職位的合格分數線為：

　　西部地區(qū)和艱苦邊遠地區(qū)(山西、內蒙古、吉林、黑龍江、廣西、四川、重慶、貴州、云南、西藏、陜西、甘肅、寧夏、青海、新疆等15個省區(qū)市)市(地)級綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位的合格分數線為：總分不低于90分，且行政職業(yè)能力測驗不低于50分;西部地區(qū)和艱苦邊遠地區(qū)縣(區(qū))級以下綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位的合格分數線為：總分不低于85分，且行政職業(yè)能力測驗不低于45分。

　　非通用語職位的合格分數線為：總分不低于90分，且行政職業(yè)能力測驗不低于50分。

　　大學生“村官”等服務基層項目人員定向招錄職位的合格分數線為：總分不低于90分，且行政職業(yè)能力測驗不低于50分。

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