新疆:人民防空辦公室2012年面向社會(huì)招聘公告

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新疆:人民防空辦公室2012年面向社會(huì)招聘公告

　　經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，自治區(qū)人民防空辦公室所屬自治區(qū)人防指揮信息保障中心面向社會(huì)公開招聘工作人員6人，具體事宜如下：

　　一、招聘崗位

　　二、招聘范圍：面向全疆招聘。

　　三、發(fā)布招聘信息：自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://www.xjrs.gov.cn)發(fā)布招聘信息，信息發(fā)布時(shí)間為2012年12月11日至12月18日。

　　四、應(yīng)聘人員資格與條件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2、遵守國(guó)家法律、法規(guī);

　　3、具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　4、具有招聘職位所需的專業(yè)知識(shí)、文化程度、執(zhí)業(yè)資格和業(yè)務(wù)能力;

　　5、身體健康，能承擔(dān)正常工作;

　　6、年齡在30周歲及以下(1983年1月1日后出生);

　　7、具備招聘職位所需的其他條件和要求;(新疆事業(yè)單位筆試輔導(dǎo)課程)

　　8、曾受過各類刑事處罰的、曾被開除公職的、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的、有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的人員不得報(bào)考。

　　五、報(bào)名

　　(一)報(bào)名時(shí)間：即日起至12月21日

　　(二)報(bào)名地點(diǎn)：烏魯木齊市三道灣路東巷288號(hào)自治區(qū)人民防空辦公室秘書人事處

　　(三)報(bào)名聯(lián)系人及電話：呂杰0991-2824390

　　(四)報(bào)名須帶材料：《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員報(bào)名資格審查表》(1式2份，貼近期彩色正面免冠1寸證件照片，所填信息必須確保真實(shí)準(zhǔn)確)，身份證、畢業(yè)證、職稱證、資格證及招聘職位要求提供的其它證明材料原件及復(fù)印件。其中，機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職人員須攜帶工作單位組織人事部門或相應(yīng)的主管部門出具的關(guān)于其身份、工作經(jīng)歷、工作年限、同意報(bào)考的證明材料原件及復(fù)印件。每位考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位。

　　六、資格審查

　　由自治區(qū)人民防空辦公室秘書人事處，按相關(guān)規(guī)定和崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員相關(guān)材料、任職資格基本條件進(jìn)行審查。時(shí)間：2012年12月20日-23日。(新疆事業(yè)單位筆試網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo)課程)

　　七、考試

　　資格審查通過者在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(www.xjrs.gov.cn)上公布?？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。詳見自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(www.xjrs.gov.cn)。

　　自治區(qū)人民防空辦公室公開招聘考試分為筆試和面試。對(duì)使用國(guó)家通用語言文字(漢語)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏茲別克族、塔塔爾族、俄羅斯族報(bào)考人員在筆試成績(jī)上不加分?？荚嚳偝煽?jī)按100分計(jì)算，其中，筆試成績(jī)占50%，面試成績(jī)占50%。

　　1、筆試

　　(1)筆試卷面滿分100分，在考試總成績(jī)中按50%折合計(jì)算。筆試采用閉卷方式，主要測(cè)試報(bào)考人員的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題能力、文字綜合能力及專業(yè)技術(shù)能力。

　　(2)筆試成績(jī)出來后，由自治區(qū)人民防空辦公室招聘領(lǐng)導(dǎo)小組按照成績(jī)，由高分到低分依次錄取，如有放棄者，依次遞補(bǔ)。

　　(3)筆試具體時(shí)間及詳細(xì)地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》，報(bào)考人員在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證(不含舊版臨時(shí)身份證和過期身份證、身份證復(fù)印件，下同)原件到準(zhǔn)考證指定的地點(diǎn)參加考試。

　　(4)筆試成績(jī)、筆試折合成績(jī)、職位排名和是否進(jìn)入面試等相關(guān)情況將于考試結(jié)束后在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上公布。

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      2、面試

　　(1)根據(jù)報(bào)考人員的筆試成績(jī)，按照1：3的比例從高分到低分依次確定進(jìn)入面試資格人員名單。最后一名筆試成績(jī)相同的，可一并進(jìn)入面試。

　　(2)面試具體時(shí)間及詳細(xì)地點(diǎn)于面試前3天在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上進(jìn)行通知。報(bào)考人員接到通知后，攜帶身份證、準(zhǔn)考證于指定的時(shí)間到指定的地點(diǎn)參加面試。

　　(3)面試采取結(jié)構(gòu)化面試、考官現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分的方式進(jìn)行。面試滿分100分，在考試總成績(jī)中按50%折合計(jì)算。面試由自治區(qū)人民防空辦公室招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一命題、組織，面試考官由自治區(qū)人民防空辦公室選派人員組成。面試合格分?jǐn)?shù)線60分。面試不合格者或有放棄者依遞補(bǔ)。面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)宣布面試成績(jī)，并在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上公布面試成績(jī)、面試折合成績(jī)、總成績(jī)排名。

　　因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)，未按指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考試的視為自動(dòng)放棄。

　　3、總成績(jī)計(jì)算方法：筆試×50%+面試×50%=100。

　　考試結(jié)束后，考生總成績(jī)?cè)谧灾螀^(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(www.xjrs.gov.cn)網(wǎng)上公示三天。

　　八、體檢

　　擬錄用人員的體檢由自治區(qū)人民防空辦公室組織實(shí)施。自治區(qū)人民防空辦公室按照1：1

　　的比例從高分到低分依次確定體檢人選，并在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上公布確定體檢人選、集中地點(diǎn)、體檢時(shí)間。體檢在三甲以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有異議申請(qǐng)復(fù)查的，由自治區(qū)人民防空辦公室組織到指定的三甲以上縣級(jí)綜合醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自行承擔(dān)。因體檢不合格出現(xiàn)空缺的，在該職位面試人員中按總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。

　　九、考察

　　(一)自治區(qū)人防辦將對(duì)推薦錄用人員進(jìn)行全面審查考核。著重考核應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況。應(yīng)提供擬錄用人員畢業(yè)院?；蛟瓎挝怀鼍叩脑搼?yīng)聘者在?；蚬ぷ髌陂g思想政治表現(xiàn)材料，并加蓋學(xué)校或單位公章。如無工作單位者，居住所在地派出所出具無犯罪記錄證明。

　　(二)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證，或有證書造假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘者如系留學(xué)回國(guó)人員，必須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

　　十、錄用

　　自治區(qū)人民防空辦公室將按照崗位用人計(jì)劃和要求，對(duì)考察、體檢合格的推薦錄用人員進(jìn)行審議，確定最終錄用人員。

　　十一、公示

　　經(jīng)自治區(qū)人民防空辦公室公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定的錄用人員，將在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://www.xjrs.gov.cn)予以公示7天，對(duì)公示無異議的人員，報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳審批認(rèn)定，辦理錄用手續(xù)。

　　十二、組織實(shí)施。此次招聘由自治區(qū)人民防空辦公室公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。

　　十三、招聘監(jiān)督。為維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，自治區(qū)人民防空辦公室紀(jì)檢組、監(jiān)察室對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

　　監(jiān)督人及監(jiān)督電話：李濤，自治區(qū)人民防空辦公室黨組成員、副主任、紀(jì)檢組長(zhǎng)，電話：0991-2822092;王寶平，自治區(qū)人民防空辦公室監(jiān)察室主任，電話：0991-2323136。

　　十四、其他事項(xiàng)

　　(一)招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，由自治區(qū)人民防空辦公室在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)及時(shí)進(jìn)行公告。

　　(二)報(bào)考人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，并要求及時(shí)關(guān)注自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)發(fā)布的考試相關(guān)公告，以防錯(cuò)過相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示。

　　(三)本次考試不指定輔導(dǎo)用書，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。

　　(四)本方案未盡事宜，由自治區(qū)人民防空辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：1.面向社會(huì)公開招聘崗位計(jì)劃表(下載)

　　2.自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員報(bào)名資格審查表(下載)

　　二?一二年十二月十日

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