2013年寧波杭州灣新區(qū)管委會(huì)招聘公告

更新時(shí)間：2013-05-27 13:46:06 來源：|0

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國(guó)家公務(wù)員報(bào)名、考試、查分時(shí)間免費(fèi)短信提醒

摘要 2013年寧波杭州灣新區(qū)管委會(huì)招聘公告

　　熱點(diǎn)課程：413聯(lián)考面試一對(duì)一互動(dòng)輔導(dǎo) | 2014年事業(yè)單位考試直播公開課

　　為加快“人才特區(qū)”創(chuàng)建進(jìn)程，寧波杭州灣新區(qū)管委會(huì)決定在寧波大市范圍內(nèi)公開招聘各類優(yōu)秀人才20名?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘單位簡(jiǎn)介

　　寧波杭州灣新區(qū)坐落于寧波市域北部、杭州灣跨海大橋南岸，是浙江省發(fā)展海洋經(jīng)濟(jì)、建設(shè)海上浙江的戰(zhàn)略性大平臺(tái)。寧波市“十二五”規(guī)劃明確把寧波杭州灣新區(qū)建設(shè)成為“寧波北翼國(guó)際化新城區(qū)”和“產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型新基地”。

　　寧波杭州灣新區(qū)管委會(huì)為寧波市人民政府的派出機(jī)構(gòu)(副廳級(jí))，負(fù)責(zé)新區(qū)的開發(fā)、建設(shè)和管理工作。本次招聘人員均為管委會(huì)所屬財(cái)政全額撥款全民事業(yè)單位的事業(yè)編制人員。

　　二、招聘范圍和對(duì)象

　　(一)寧波市生源畢業(yè)生(指經(jīng)高考并被錄取時(shí)戶口在寧波市的人員);

　　(二)具有寧波市常住戶口的人員(以2013年5月29日的戶口所在地為準(zhǔn));

　　三、招聘原則和辦法

　　堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法，通過筆試、面試、體檢和考核等程序面向社會(huì)公開招聘。

　　四、招聘條件

　　(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī);

　　(二)遵守紀(jì)律，品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì);

　　(三)年齡要求在1985年5月30日至1995年5月29日期間出生的人員。

　　(四)符合招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)及其他條件(詳見附件)，報(bào)考人員須在2013年7月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位等相關(guān)證書;

　　(五)身體健康。

　　五、報(bào)名辦法和程序

　　(一)報(bào)名

　　1、注冊(cè)報(bào)名：5月29日9:00―6月3日16:30。

　　報(bào)考人員需登錄中國(guó)寧波人才網(wǎng)(www.nbrc.com.cn，下同)“考試報(bào)名”欄目，仔細(xì)閱讀本公告后，選擇進(jìn)入“寧波杭州灣新區(qū)2013年公開招聘優(yōu)秀人才網(wǎng)上報(bào)名”，按要求如實(shí)輸入個(gè)人信息，根據(jù)招聘條件選擇崗位進(jìn)行報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位(僅注冊(cè)不報(bào)名無效)。注冊(cè)報(bào)名期間，報(bào)考人員可以更改報(bào)考的崗位，逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。

　　2、資格初審：6月4日0:00―6月7日24:00。

　　對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審。在此期間，報(bào)名系統(tǒng)不對(duì)外開放。

　　3、查詢并再次報(bào)名：6月8日9:00―16:30。

　　已報(bào)考人員登陸報(bào)名系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果。通過資格初審的不得改報(bào)其他崗位，未通過的可再次報(bào)名。對(duì)再次報(bào)名的，在2013年6月9日16:30前完成資格初審。

　　4、繳費(fèi)確認(rèn)：6月15日9:00―6月18日16:30。

　　通過資格初審的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，進(jìn)入中國(guó)寧波人才網(wǎng)考試報(bào)名系統(tǒng)繳費(fèi)欄目進(jìn)行繳費(fèi)確認(rèn)，并查詢是否完成。未按時(shí)繳費(fèi)確認(rèn)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考。筆試考務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：40元/科(根據(jù)浙財(cái)綜字〔2007〕7號(hào)文件)。

　　5、下載打印準(zhǔn)考證：6月25日9:00―6月28日16:30。

　　已報(bào)名并繳費(fèi)確認(rèn)的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄中國(guó)寧波人才網(wǎng)考試報(bào)名欄目，下載打印準(zhǔn)考證。

　　(二)筆試

　　筆試時(shí)間為6月29日?？忌毻瑫r(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，按準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)和寫作，滿分100分。若實(shí)際參加筆試的人數(shù)與崗位招聘指標(biāo)數(shù)的比例為1:1時(shí)，則核減或取消崗位招聘指標(biāo)。

　　根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位指標(biāo)的3倍(不足3倍的按實(shí)際人數(shù))確定面試對(duì)象?？忌鷳?yīng)密切關(guān)注寧波杭州灣新區(qū)網(wǎng)站(www.hzw.gov.cn，下同)公布的筆試成績(jī)、面試入圍人員名單和資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)。

　　2013年寧波市事業(yè)單位筆試培訓(xùn)班

　　(三)資格復(fù)審

　　對(duì)面試入圍人員進(jìn)行資格復(fù)審。

　　面試入圍人員須提供以下證件的原件和復(fù)印件：本人身份證、戶口簿(集體戶口的提供經(jīng)須當(dāng)?shù)毓膊块T蓋章后的集體戶口簿首頁和本人信息頁復(fù)印件)、學(xué)歷、學(xué)位證書等相關(guān)證件(證明)。機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編人員報(bào)考的，須征得所在單位和主管部門同意并提供相關(guān)材料。

　　在港澳、國(guó)外就讀的碩研及以上留學(xué)人員，還須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

　　證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與招聘條件不相符者，不得參加面試。

　　面試實(shí)施2天前，書面確認(rèn)不參加面試的，在該崗位報(bào)考人員中按筆試成績(jī)從高分到低分予以遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審。

　　面試實(shí)施前2天內(nèi)提出不參加面試的，未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，以及資格復(fù)審不合格等情形而空缺的面試名額，均不再遞補(bǔ)。

　　(四)面試

　　面試主要測(cè)試考生口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試總分為100分，不足60分者淘汰。

　　面試對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試。因放棄面試而空缺的面試名額，不再遞補(bǔ)。

　　面試結(jié)束后計(jì)算總成績(jī)?？荚嚳偝煽?jī)?yōu)楣P試成績(jī)的50%和面試成績(jī)的50%之和，滿分100分?？忌稍诿嬖嚭蟮谌斓顷憣幉ê贾轂承聟^(qū)網(wǎng)站查看參加體檢與考核人員名單。

　　2013年寧波市事業(yè)單位面試培訓(xùn)班

　　(五)體檢

　　根據(jù)招聘崗位指標(biāo)，在面試合格人員中按總成績(jī)高分到低分的次序等額確定體檢對(duì)象。若總成績(jī)相等則以筆試成績(jī)高者優(yōu)先，如筆試成績(jī)?nèi)圆⒘?，則增加客觀題(百分制)測(cè)試后得分高者優(yōu)先。體檢辦法總體上參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，其中對(duì)妊娠期內(nèi)的考生，不做X光、婦科等檢查。體檢不合格者淘汰。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額，可在同一崗位面試合格人員中，按總成績(jī)高分到低分的次序進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　(六)考核

　　考核在體檢合格人員中進(jìn)行?？己宿k法參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定。因放棄考核或考核不合格而空缺的名額，可在面試合格人員中按規(guī)定程序進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　(七)公示與聘用

　　考核合格人員為擬聘用人員，名單在寧波杭州灣新區(qū)網(wǎng)站上公示七個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映的問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。對(duì)反映的問題查有實(shí)據(jù)并影響聘用的，不予聘用，空缺的名額可在面試合格人員中按規(guī)定程序予以遞補(bǔ);對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)招聘人員有不符合報(bào)考條件的，將取消聘用資格。

　　無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，或全日制普通高校2013年應(yīng)屆畢業(yè)生未能在2013年7月31日前提供招聘崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書原件的，取消聘用資格，空缺的名額不再遞補(bǔ)。

　　聘用人員按規(guī)定與用人單位簽訂聘用合同。試用期(見習(xí)期)滿后，經(jīng)考核不符合崗位聘用條件的，解除聘用合同。聘用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的，經(jīng)試用期(見習(xí)期)考核符合崗位聘用條件，須在辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)的同時(shí)辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)，如不辦理相關(guān)手續(xù)，解除聘用合同。

　　(八)其他事項(xiàng)

　　1、報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名;報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

　　2、除寧波市生源外，截止2013年5月29日戶口尚在遷移中的人員不得報(bào)考，報(bào)考人員注冊(cè)報(bào)名時(shí)應(yīng)確認(rèn)本人落戶情況并如實(shí)填寫。

　　3、報(bào)考人員必須在2013年5月29日―6月3日期間注冊(cè)及報(bào)名，僅注冊(cè)不報(bào)名無效。工作人員進(jìn)行資格初審時(shí)以報(bào)考人員最后選定的報(bào)考崗位為準(zhǔn)。

　　4、資格初審?fù)ㄟ^人數(shù)不足招聘指標(biāo)3倍的崗位，將酌情核減或取消招聘計(jì)劃。核減或取消的招聘計(jì)劃在寧波杭州灣新區(qū)網(wǎng)站和中國(guó)寧波人才網(wǎng)予以公布。

　　對(duì)報(bào)名人數(shù)較少的崗位，將直接審核報(bào)考人員的相關(guān)證件(證明)原件。

　　5、經(jīng)機(jī)構(gòu)編制部門分類為具有行政管理職能的事業(yè)單位，若今后參照公務(wù)員法管理，本次公開招聘人員的參照管理資格條件、過渡或分流的要求與程序按單位申報(bào)參照公務(wù)員法管理時(shí)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　6、按規(guī)定有回避情形的，不能報(bào)考。

　　7、報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的本人信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，將取消考試或聘用資格。

　　8、本次人才招聘工作由寧波杭州灣新區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。

　　政策咨詢電話：0574-63071072、63079103。

　　網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢電話：0574-83867514