2013年廣東江門鶴山市招聘教師42名公告(第二批)

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　　根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(粵府令第139號)、《江門市事業(yè)單位公開招聘人員實施意見》(江人社發(fā)〔2010〕573號)精神，現(xiàn)就2013年鶴山市第二批教師招聘的有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位

　　詳見《2013年鶴山市第二批教師招聘崗位表》(附件1)。

　　二、應聘資格條件

　　(一)基本資格條件

　　1.遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　2.具備良好的品行和職業(yè)道德;

　　3.具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件;

　　4.適應崗位要求的身體條件;

　　5.符合招聘崗位所需的其他條件。

　　注：與用人單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘該單位負責人員的秘書或人事、財務、審計、紀檢崗位以及有直接上下級領導關系的崗位;尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得應聘。

　　(二)專業(yè)、學歷、學位要求

　　招聘的崗位已根據(jù)用人要求，按照《廣東省2013年考試錄用公務員報考專業(yè)參考目錄》(包括《普通高校本科專業(yè)參考目錄》、《研究生專業(yè)參考目錄》以及《普通高等學校高職高專專業(yè)參考目錄》)(附件3)進行了專業(yè)設置。應聘人員所學專業(yè)及該專業(yè)對應的學歷、學位，必須符合招聘崗位要求，所學專業(yè)以所獲學歷證上的專業(yè)為準，應聘人員畢業(yè)證上的專業(yè)表述必須與公告一致，否則不具備應聘該崗位資格。學位種類不能作為應聘專業(yè)的依據(jù)。非廣東常住戶口(生源)報考者限全日制普通高等院校本科以上學歷并取得學士以上學位的人員。

　　(三)招考對象及范圍

　　“招考對象”分“應屆畢業(yè)生”和“社會人員”?！皯獙卯厴I(yè)生”是指2013年畢業(yè)的全日制普通高等院校畢業(yè)生(不含2012年及以前暫緩就業(yè)畢業(yè)生以及2014年后畢業(yè)的在校生)，且須于2013年9月30日前取得相應畢業(yè)證書、學位證書;“社會人員”指除應屆畢業(yè)生外，已取得國家承認學歷的人員(須于報名之日前取得相應畢業(yè)證書、學位證書)。具有基層工作經(jīng)歷的應屆畢業(yè)生，以應屆畢業(yè)生身份應聘。以應屆畢業(yè)生身份報名的，必須以最高學歷專業(yè)報考;社會人員可用符合招考崗位條件的學歷專業(yè)報考。

　　(四)其他

　　1.國有單位正式員工報名，須征得工作單位及其主管部門同意，并出具“同意報考”的書面證明。2013年畢業(yè)的定向生、委培生報名，須經(jīng)委培或定向單位、所在院校同意，并出具書面證明。

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、在各級公務員、事業(yè)單位、機關雇員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員、在讀的非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、在職公務員和參照公務員法管理單位工作人員(含試用期人員)、機關事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的，不得報名。報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招考崗位。

　　3.應聘崗位所需資格條件的設定，由鶴山市教育局負責解釋。

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　　三、報名時間、方式及審核

　　本次招聘采用現(xiàn)場報名方式，具體報名時間為2013年6月24、25、26日，上午8:30―12:00，下午2:30―5:30。報名地點：鶴山市人力資源和社會保障局勞動就業(yè)培訓中心服務大廳(地址：鶴山市沙坪街道水圍村132-133號)。報考人員在上述時間段內(nèi)，持相關證明材料到報名地點進行現(xiàn)場報名

　　1.應屆畢業(yè)生：持已填寫完整的《2013年鶴山市事業(yè)單位招聘人員資格審查表》(附件2)一份、內(nèi)地居民身份證、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(已領取畢業(yè)證書的不需提供此表，提供學歷、學位證書即可)和本人近期紅底彩色正面免冠小一寸照片2張。

　　2.其他人員：持已填寫完整的《2013年鶴山市事業(yè)單位招聘人員資格審查表》(附件2)一份、內(nèi)地居民身份證、戶口本、學歷證書、學位證書、相應層次的教師資格證、其他有關證明材料和本人近期紅底彩色正面免冠小一寸照片2張。

　　3.嚴格按照崗位要求的資格條件，對應聘者進行資格審核，應聘者提交的資料需同時提供原件及復印件，原件核對后交回應聘人員。對審核通過的報名人員經(jīng)復核后即時發(fā)放準考證。準考證一經(jīng)發(fā)出，報考人員不得改報其他崗位。

　　4.每位應聘者只可應聘一個符合招聘條件的崗位，如對所報崗位要求不清楚的，可向招聘單位咨詢。應聘者必須在規(guī)定的時間內(nèi)提交報名資料，并確保報名材料真實、全面、準確。對學習和工作經(jīng)歷欄目，應按時間先后順序，從高中開始，填寫何年何月至何年何月在何地、何單位工作學習、任何職。對大學期間的學習經(jīng)歷，須填寫清楚學校、院系、專業(yè)名稱。為方便用人單位審核是否構成回避關系職位，家庭成員及主要社會關系不得漏填，以免影響審核。如應聘者提供虛假材料，或偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取應聘資格的，一經(jīng)查實，即取消應聘資格，并記入報考人員誠信檔案。

　　四、考試辦法和時間、地點安排

　　招聘實行競爭性選拔考試，按照競爭、擇優(yōu)的招聘原則，招聘考試設定最低開考人數(shù)比例為1:2(即招聘人數(shù)與報考人數(shù)之比)。已報名且符合條件人數(shù)未達到“最低開考人數(shù)比例”要求的，該崗位暫停招聘或減少招聘人數(shù)。

　　考試分為筆試和面試兩部分。

　　(一)筆試

　　1.筆試時間: 2013年6月29日(星期六)上午9:00―10:30。

　　2.筆試地點：鶴山市職業(yè)技術高級中學(地址：鶴山市沙坪街道大林路<鐵夫路>175號)

　　3.筆試內(nèi)容：筆試科目不指定考試參考用書?？荚噧?nèi)容為教育學、教育心理學、教育教學知識與應用等相關專業(yè)知識。

　　4.筆試成績滿分為100分，筆試結束后由鶴山市人力資源和社會保障局劃定合格分數(shù)線。

　　5.筆試成績將于筆試后10個工作日內(nèi)于下列網(wǎng)站公布：

　　鶴山市人力資源和社會保障局(http://www.hsrsj.gov.cn/);

　　鶴山市教育局(http://www.hsedu.gov.cn/)

　　(二)面試

　　1.在筆試合格線以上由高分到低分按1:3比例確定面試對象，不足1:3的按實際入圍人數(shù)確定。

　　2.入圍面試對象將由鶴山市人力資源和社會保障局通知在指定時間內(nèi)領取面試通知書。具備參加面試資格的人員須作出不放棄面試、體檢、考察和聘用資格的承諾，用人單位須與其簽訂《考生承諾書》，作出知情確認。簽訂后的《考生承諾書》，由用人單位當場收回?？忌`背承諾的，三年內(nèi)不得參加江門市組織的事業(yè)單位招聘考試、鶴山市公務員考試和事業(yè)單位招聘考試，并記入考生誠信檔案。

　　3.面試分文化科和術科兩類，文化科類(語文、數(shù)學、英語、歷史、地理、物理、化學、生物、心理)采用試教的方式，試教的內(nèi)容和教參用書統(tǒng)一指定、提供，考生無需準備;術科類(音樂、美術、體育、機械)采用試教和專業(yè)技能測試相結合的方式，專業(yè)技能測試測試應聘者履行招聘崗位職責所需的專業(yè)技能。成績滿分為100分，術科類試教和專業(yè)技能測試各占50分。面試設定60分為合格分數(shù)線。

　　面試時間、地點另行通知，成績當場向考生公布。

　　(三)綜合成績

　　綜合成績滿分為100分，筆試和面試按3:7的比例合成綜合成績，統(tǒng)一設定合格分數(shù)線為60分。

　　五、體檢

　　(一)體檢對象

　　體檢對象根據(jù)招聘公告規(guī)定的崗位招聘人數(shù)，在考試綜合成績合格線以上(筆試和面試成績均達到合格線或以上)的考生中，從高分到低分等額確定(綜合成績相同的以面試成績高低確定)。體檢對象放棄體檢或體檢不合格的，可依次安排遞補。

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　　(二)體檢工作要求

　　體檢工作由市教育局統(tǒng)一集中組織實施。體檢程序、項目、紀律必須嚴格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》、廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(2011年修訂)規(guī)定執(zhí)行。在體檢過程中，如出現(xiàn)上述文件尚無明確規(guī)定的，可參考《公務員錄用體檢操作手冊》執(zhí)行。

　　六、考察

　　由市教育局組織用人單位對通過筆試、面試且體檢合格的擬聘用人員進行考察。考察工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》規(guī)定執(zhí)行。

　　七、遞補

　　出現(xiàn)以下情形的，用人單位或其主管部門可在同崗位報考人員中，按考試成績從高到低依次遞補人選：

　　(一)入圍人員被發(fā)現(xiàn)提供虛假資料騙取考試資格的;

　　(二)體檢人選放棄體檢或體檢不合格的;

　　(三)考察人選不合格被淘汰的;

　　(四)擬聘用人選放棄聘用或逾期不辦理相關入職手續(xù)的。

　　是否遞補人選應由用人單位或主管部門研究提出意見，并書面報鶴山市人力資源和社會保障局核準。

　　八、公示

　　考察合格的擬聘用人員資料，按照要求報送鶴山市人力資源和社會保障局進行資格復查，復查發(fā)現(xiàn)應聘者真實情況與公告職位所需的資格條件不符的，取消聘用資格;如發(fā)現(xiàn)提供虛假材料，或偽造、變造有關證件、材料、信息的，取消聘用資格，三年內(nèi)不得參加江門市組織的事業(yè)單位招聘考試、鶴山市公務員考試和事業(yè)單位招聘考試，并記入考生誠信檔案。復查通過的，在鶴山市人力資源和社會保障局、教育局網(wǎng)站公示擬聘用人員名單，公示時間7天。

　　九、聘用

　　對經(jīng)公示無異議的人員，由鶴山市人力資源和社會保障局發(fā)出同意聘用通知書。聘用人員持聘用通知書辦理調(diào)動、檔案遷移、報到、聘用合同簽訂等手續(xù)。聘用后，由用人單位組織試用，試用期滿考核合格的，可按期辦理轉正;試用期滿考核不合格者可解除聘用合同。試用期按有關規(guī)定執(zhí)行。聘用后，按核定的聘用崗位執(zhí)行相關的工資福利待遇。

　　凡屬本市以外戶籍和本市農(nóng)業(yè)戶口的考生必須按我市規(guī)定把戶口遷入工作單位集體戶或本市城鎮(zhèn)所屬社區(qū)居委會。

　　十、職位調(diào)劑

　　進入公示階段后，若有職位出現(xiàn)擬招聘人員空缺時，經(jīng)用人單位申請，鶴山市人力資源和社會保障局核準，可進行職位調(diào)劑，具體安排另行公告。

　　體檢或考察不合格人員，自愿放棄面試或體能測評、體檢、考察、聘用資格的人員，有弄虛作假或有作弊行為的人員，及已聘用或擬聘用人員，不列入調(diào)劑聘用對象。

　　十一、監(jiān)督管理

　　本次招聘考試全程由鶴山市紀檢監(jiān)察部門、鶴山市人力資源和社會保障局監(jiān)督。應聘人員、用人單位和有關工作人員有違反《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》行為的，按規(guī)定追究責任。

　　監(jiān)督舉報電話：0750-8933106(鶴山市人力資源和社會保障局)

　　聯(lián)系咨詢電話：0750-8885834(鶴山市教育局)

　　十二、注意事項

　　(一)應聘者報名前需認真閱讀招聘公告。招聘公告尚未明確的事項，可參考《廣東省2013年考試錄用公務員報考指南》(附件4)中的解釋。

　　(二)本次招聘不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，也不指定任何參考用書和資料。社會上任何以考試、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無關。

　　(三)應聘報考人員在報名后要確保通訊暢通，若因聯(lián)系電話有誤或其他報考人員自身原因不能聯(lián)系到報考人員的，責任由報考人員自負。

　　附件：

　　1、2013年鶴山市公開招聘教師崗位表.rar

　　2、2013年鶴山市事業(yè)單位招聘人員資格審查表.rar

　　3、廣東省2013考試錄用公務員專業(yè)參考目錄.rar

　　4、廣東省2013年考試錄用公務員報考指南.rar

　　鶴山市教育局

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