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2013年河北銀行張家口分行招聘啟事

更新時(shí)間:2013-06-26 14:56:52 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 2013年河北銀行張家口分行招聘啟事

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  河北銀行股份有限公司(簡(jiǎn)稱河北銀行)成立于1996年,是河北省唯一一家省級(jí)法人銀行。在省委、省政府的領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過(guò)十七年的發(fā)展,河北銀行已經(jīng)邁入全國(guó)城市商業(yè)銀行的先進(jìn)行列。截至2012年末,全行資產(chǎn)總額1218億元。目前已設(shè)立9家分行級(jí)機(jī)構(gòu),營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)共計(jì)100家。在2012年英國(guó)《銀行家》公布的全球1000家大銀行中排名第701位。

  河北銀行正致力于建設(shè)環(huán)渤海區(qū)域領(lǐng)先的公眾銀行,經(jīng)中國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)河北監(jiān)管局批準(zhǔn),河北銀行張家口分行已進(jìn)入籌建階段,現(xiàn)公開招聘各類人才,誠(chéng)邀有志之士加盟,共筑職業(yè)平臺(tái)、共創(chuàng)美好未來(lái)!

  一、招聘崗位、人數(shù)及要求

  (一)分行中層以上管理崗位

  分行中層以上管理崗位基本要求:大學(xué)本科及以上學(xué)歷;分行副行長(zhǎng)或行長(zhǎng)助理年齡在46周歲以下,其它中層崗位年齡在43周歲以下,條件特別優(yōu)秀者,學(xué)歷和年齡可適當(dāng)放寬;具備與崗位要求相適應(yīng)的工作經(jīng)歷和工作能力;具有6年以上金融從業(yè)經(jīng)歷,3年以上同職級(jí)或下一職級(jí)職務(wù)經(jīng)歷;身體健康;具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)意識(shí),愛崗敬業(yè),誠(chéng)實(shí)守信,品行端正,無(wú)違規(guī)違紀(jì)等不良記錄。

  1、分行副行長(zhǎng)或行長(zhǎng)助理 2名

  具有擔(dān)任商業(yè)銀行分行副行級(jí)職務(wù)或營(yíng)銷、信貸部門、支行負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷;熟悉當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)和金融市場(chǎng)環(huán)境,熟悉銀行經(jīng)營(yíng)模式及銀行營(yíng)銷、信貸、結(jié)算工作;具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)和管理能力。

  2、公司銀行部總經(jīng)理或總經(jīng)理助理 1-2名

  具有擔(dān)任商業(yè)銀行分行營(yíng)銷、公司信貸部門、國(guó)際業(yè)務(wù)或支行負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷;熟悉商業(yè)銀行公司銀行業(yè)務(wù)和客戶管理;具有較強(qiáng)的推廣策劃、風(fēng)險(xiǎn)控制和組織協(xié)調(diào)能力。

  3、個(gè)人銀行部總經(jīng)理或總經(jīng)理助理 1-2名

  具有擔(dān)任商業(yè)銀行分支行營(yíng)銷、個(gè)人信貸業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷;熟悉儲(chǔ)蓄、理財(cái)、個(gè)貸等個(gè)人銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品;具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展、溝通協(xié)調(diào)、風(fēng)險(xiǎn)控制、分析策劃能力。

  4、業(yè)務(wù)發(fā)展部總經(jīng)理或總經(jīng)理助理 3-4名

  具有擔(dān)任商業(yè)銀行分支行營(yíng)銷、信貸部門負(fù)責(zé)人或擔(dān)任高級(jí)客戶經(jīng)理工作經(jīng)歷;具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、客戶溝通、風(fēng)險(xiǎn)管理、團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力以及豐富的客戶資源。

  5、營(yíng)業(yè)部總經(jīng)理或總經(jīng)理助理 1-2名

  具有擔(dān)任商業(yè)銀行分行會(huì)計(jì)結(jié)算部門、支行負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷;熟悉會(huì)計(jì)、票據(jù)、支付結(jié)算等政策法規(guī);具有會(huì)計(jì)、儲(chǔ)蓄等柜面業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管控、組織協(xié)調(diào)能力。

  6、風(fēng)險(xiǎn)管理部總經(jīng)理或總經(jīng)理助理 1-2名

  具有擔(dān)任商業(yè)銀行分行授信審查或風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷;熟悉銀行信貸業(yè)務(wù),掌握國(guó)家對(duì)銀行業(yè)監(jiān)管的規(guī)定及相關(guān)金融法律、法規(guī);具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和管理協(xié)調(diào)能力。

  7、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部總經(jīng)理或總經(jīng)理助理 1-2名

  具有擔(dān)任商業(yè)銀行分行計(jì)劃財(cái)務(wù)及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷;熟悉商業(yè)銀行財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)、結(jié)算等相關(guān)工作;具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和管理協(xié)調(diào)能力。

  8、辦公室主任或主任助理 1名

  具有擔(dān)任商業(yè)銀行辦公室、人力資源及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷;熟悉商業(yè)銀行行政、人事、文秘、安防等工作;具有較強(qiáng)的溝通、文字表達(dá)及組織協(xié)調(diào)能力。

 

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