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國(guó)家公務(wù)員考試面試熱點(diǎn):養(yǎng)老金空賬不是大問題

更新時(shí)間:2013-09-09 08:36:33 來源:|0 瀏覽0收藏0

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  全社科院發(fā)布的報(bào)告顯示,2011年城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老金收不抵支省份達(dá)14個(gè),收支缺口達(dá)767億元;2011年記賬額達(dá)到24859億,空賬額達(dá)22156億。個(gè)人賬戶空賬額繼2007年突破萬億大關(guān)后,再次突破2萬億。全國(guó)社保基金理事會(huì)理事長(zhǎng)戴相龍表示,建議劃撥央企利潤(rùn)來彌補(bǔ)養(yǎng)老金缺口,爭(zhēng)取到2020年做實(shí)個(gè)人賬戶。(據(jù)12月18日《京華時(shí)報(bào)》)

  社科院的報(bào)告再次將“養(yǎng)老金空賬”問題點(diǎn)燃,高達(dá)2.2萬億元的個(gè)人賬戶缺口,表面看是一個(gè)天文數(shù)字,好像要把養(yǎng)老基金壓垮,國(guó)人將面臨無錢養(yǎng)老的悲慘下場(chǎng)。不過,公眾且慢擔(dān)憂,這只是一個(gè)幻象,767億元的收支缺口是個(gè)小問題,2.2萬億元的個(gè)人空賬也不是啥大問題,都有辦法可以解決掉。

  由于我國(guó)社會(huì)保障制度呈現(xiàn)碎片化狀態(tài),目前各地養(yǎng)老基金均各自為政,并未實(shí)現(xiàn)全國(guó)統(tǒng)一繳費(fèi)和轉(zhuǎn)移支付。而各地經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相差甚大,導(dǎo)致養(yǎng)老金繳費(fèi)基礎(chǔ)不一,出現(xiàn)結(jié)構(gòu)性的不平衡,部分省份收不抵支,但缺口并不大,平攤下來每個(gè)省份只有幾十億元。據(jù)統(tǒng)計(jì)顯示,到2011年末,全國(guó)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)存1.94萬億元,相比之下,767億元的收支缺口幾乎可以忽略不計(jì)。如此可見,只要養(yǎng)老基金未來實(shí)現(xiàn)全國(guó)統(tǒng)籌,局部地區(qū)的缺口即可填補(bǔ)。

  至于養(yǎng)老金個(gè)人賬戶的空賬問題,則是由于設(shè)立之初采取現(xiàn)收現(xiàn)付的方式,個(gè)人賬戶乃是記賬,從2001年開始才在13個(gè)省份做實(shí)。可見,2.2萬億元的個(gè)人空賬并不代表民眾沒有繳費(fèi),而是所繳費(fèi)用被用于給退休人員發(fā)放養(yǎng)老金,未來依然會(huì)按照民眾所繳納費(fèi)用對(duì)應(yīng)支付養(yǎng)老金?,F(xiàn)收現(xiàn)付模式雖然有弊端,但也是無奈之舉,畢竟我國(guó)養(yǎng)老保障制度成立較晚,基礎(chǔ)不夠牢固,采取此模式可以照顧到之前未繳費(fèi)的退休人員。

  同時(shí),因?yàn)槟壳梆B(yǎng)老基金的增值保值途徑有限,理財(cái)能力較低,在負(fù)利率和高通脹的現(xiàn)實(shí)環(huán)境下,大量資金長(zhǎng)期沉淀也是一種資源浪費(fèi),空賬則可避免受損。養(yǎng)老基金存在的意義是保證民眾未來有錢養(yǎng)老,只要在職職工交納的養(yǎng)老金足夠應(yīng)付領(lǐng)取,即可維持系統(tǒng)運(yùn)轉(zhuǎn)。雖然我們面臨老齡化社會(huì)的威脅,但可以通過提高生產(chǎn)力、財(cái)政補(bǔ)貼、國(guó)資填充、調(diào)整領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)等措施緩解壓力。更何況,社會(huì)基本養(yǎng)老乃是由國(guó)家信用做背書,雖然理論上有收不抵支的風(fēng)險(xiǎn),但因有國(guó)家兜底,并不會(huì)真正出現(xiàn)破產(chǎn)危機(jī)。

  而時(shí)下社會(huì)基本養(yǎng)老制度的真正問題所在,乃是長(zhǎng)期存在的“雙軌制”以及碎片化運(yùn)行。養(yǎng)老雙軌制造成社會(huì)階層的不公平,亦因繳費(fèi)人員不足而影響到基金總量,需要予以廢止,將公務(wù)員也納入繳費(fèi)行列。養(yǎng)老基金碎片化運(yùn)行則帶來效率低下,無法實(shí)現(xiàn)跨地域轉(zhuǎn)移,與當(dāng)下社會(huì)人員的高流動(dòng)性不匹配,阻礙流動(dòng)人口繳納養(yǎng)老金的熱情。同時(shí),亦使養(yǎng)老保障制度無法發(fā)揮地區(qū)平衡調(diào)節(jié),導(dǎo)致地區(qū)差異懸殊。

  社會(huì)養(yǎng)老保障制度乃是一項(xiàng)長(zhǎng)期性的社會(huì)福利,關(guān)系到億萬國(guó)民的未來,不能急于求成,需要用戰(zhàn)略性眼光看問題?,F(xiàn)行養(yǎng)老保障制度確實(shí)需要改革,但也要分清主次。先把根本問題解決掉,在廢除“雙軌制”、實(shí)現(xiàn)全國(guó)統(tǒng)籌之后,地區(qū)性的基金缺口就迎刃而解,而個(gè)人賬戶的空賬也可隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展逐步做實(shí)。

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