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公務(wù)員面試備考策略

更新時(shí)間:2014-04-01 10:37:19 來源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 公務(wù)員考試面試的難度遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于筆試,但是由于大部分參加國(guó)家公務(wù)員考試的考生都是應(yīng)屆畢業(yè)生,以前并沒有接觸過公務(wù)員面試,因此環(huán)球網(wǎng)校在此給大家提供一些備考策略。

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公務(wù)員面試備考策略

  公務(wù)員考試面試的難度遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于筆試,如果說筆試是在選拔人才,那面試就是在選拔一個(gè)德才兼?zhèn)涞娜耍怯捎诖蟛糠謪⒓?a style='color:blue;' href='/leraning/class_gwy/' target='_blank'>國(guó)家公務(wù)員考試的考生都是應(yīng)屆畢業(yè)生,以前并沒有接觸過公務(wù)員面試,因此環(huán)球網(wǎng)校在此給大家提供一些備考策略。

  首先,我們常說態(tài)度決定一切。所以在準(zhǔn)備考試的整個(gè)過程中,必須要有一個(gè)堅(jiān)持不懈、積極肯干的態(tài)度。每天早上花半小時(shí)朗誦。說和寫是兩個(gè)完全不同的概念,特別是對(duì)于平時(shí)很少發(fā)言的考生而言,每天半小時(shí)的朗誦能培養(yǎng)自己的語(yǔ)言表達(dá)能力。然后,關(guān)注相關(guān)考試資訊,瀏覽相關(guān)網(wǎng)頁(yè)。

  其次,我們常說知己知彼百戰(zhàn)不殆。要了解自己所報(bào)考部門采取的面試形式,國(guó)考的面試主要有兩種形式:結(jié)構(gòu)化面試和無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,近幾年來無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的形式越來越備青睞,但國(guó)考面試的主流依然采取結(jié)構(gòu)化面試的形式。結(jié)構(gòu)化又有兩種,一種是最常規(guī)的結(jié)構(gòu)化面試,考查綜合分析能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往的意識(shí)與技巧等,另一種是比較特殊的結(jié)構(gòu)化面試,比如外交部,采用演講和自由問答結(jié)合的結(jié)構(gòu)化面試,而自由問答大多圍繞本人的經(jīng)歷展開,會(huì)涉及個(gè)人基本信息,通過了解你的家庭背景或其他信息來確定你是否是他們想要的人,這與其他職位的結(jié)構(gòu)化面試是完全不同的。同時(shí),了解自己所報(bào)考職位考試的題量和時(shí)間,不同的職位題量不同,傾向不同,時(shí)間不同,了解這些信息有助于我們更好的備考,更好地訓(xùn)練答題的習(xí)慣。例如,國(guó)稅系統(tǒng),有些題目最好加一些專業(yè)知識(shí),以展示自己的專業(yè)水平。

  再次,可以購(gòu)買輔導(dǎo)用書,或者參加過考試的人了解結(jié)構(gòu)化面試的基本題型,例如,結(jié)構(gòu)化面試的基礎(chǔ)題型主要有智能型,意愿型,知識(shí)型,背景型,情境型,行為型六大題型,考生只有對(duì)考試的基本題型有了解才能著手準(zhǔn)備面試相關(guān)工作。如果是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論那么考生應(yīng)當(dāng)對(duì)無領(lǐng)導(dǎo)小組討論有一個(gè)基本的理論認(rèn)識(shí)。針對(duì)各個(gè)題型進(jìn)行學(xué)習(xí)與練習(xí),面試最重要的是說,而表達(dá)是無數(shù)考生面臨的難題,因此考生們應(yīng)當(dāng)在學(xué)習(xí)積累基礎(chǔ)知識(shí)的同時(shí)加強(qiáng)練習(xí),養(yǎng)成流利的表達(dá)習(xí)慣。

  最后,針對(duì)自己的弱點(diǎn)各個(gè)擊破。在整個(gè)備考過程中都不能放松對(duì)熱點(diǎn)的學(xué)習(xí),同時(shí)堅(jiān)持練習(xí),打好最后的面試戰(zhàn)。我們建議廣大考生,公務(wù)員考試筆試成績(jī)雖然沒有出來,但不管你筆試成績(jī)?nèi)绾?,面試是否入圍,我們提早?zhǔn)備面試。因?yàn)橹灰x擇了公考,面試是必經(jīng)之路,所以提前做好準(zhǔn)備只會(huì)對(duì)我們有益無害。

  備考指導(dǎo):  公務(wù)員考試真題下載    公務(wù)員考試復(fù)習(xí)資料   公務(wù)員面試輔導(dǎo)

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