2014年河南省公務(wù)員考試錄用流程
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2014年河南省公務(wù)員考試錄用流程
一、承辦處室:錄用交流處
二、范圍對象:全市機關(guān)面向社會統(tǒng)一考試錄用擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員。
三、基本要求:
1、錄用機關(guān)必須在規(guī)定編制限額內(nèi),并有相應(yīng)的職位空缺。
2、報考人員應(yīng)符合公務(wù)員法和《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》規(guī)定的資格條件。
3、公務(wù)員主管部門的其他要求。
四、工作程序:
(一)擬定錄用計劃:招錄機關(guān)根據(jù)省市公務(wù)員主管部門要求,以及單位編制、職位空缺、職位要求,提出單位招考的職位、名額和報考資格條件。
(二)審核申報錄用計劃:市公務(wù)員主管部門根據(jù)招錄機關(guān)申報的錄用計劃,擬定全市機關(guān)錄用計劃(草案),經(jīng)市委、市政府批準后,報省公務(wù)員主管部門審批。
(三)發(fā)布招考公告:根據(jù)省公務(wù)員主管部門意見,依據(jù)招考工作方案,面向社會發(fā)布招考公告。
(四)組織報名和資格審查:根據(jù)招考公告,在規(guī)定的時間內(nèi)組織報名和資格審查工作。招錄機關(guān)根據(jù)報考資格條件對報考人員資格進行審查,在規(guī)定時間內(nèi)確認報考者是否具有報考資格。
(五)組織考試:按照《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》要求由相關(guān)部門組織實施(筆試和面試)。
(六)體檢:體檢的項目和標準執(zhí)行國家統(tǒng)一規(guī)定,體檢工作按有關(guān)規(guī)定組織實施。
(七)考察、公示:招錄機關(guān)按照省市公務(wù)員主管部門的要求確定考察人選并進行考察,同時進行報考資格復(fù)審。招錄機關(guān)根據(jù)省市公務(wù)員主管部門的要求,以及報考者的考試成績、體檢結(jié)果、考察情況,擇優(yōu)提出擬錄用人員名單,向社會公示。公示時間為七天。
(八)錄用審批:公示無異議后,招錄機關(guān)到市公務(wù)員主管部門辦理錄用審批手續(xù)。
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(1)錄用請示文件一式3份(說明擬錄用人員基本情況、考試體檢情況、考察公示情況等);
(2)《公務(wù)員錄用審批表》一式4份;
②辦理流程
用人單位申報--->錄用交流處受理、審核--->處室提出意見,領(lǐng)導(dǎo)研究審批--->發(fā)出錄用通知,辦理相關(guān)錄用手續(xù)。
五、考錄時間:按照國家、省統(tǒng)一要求進行。
六、聯(lián)系人:李剛、白樺
七、聯(lián)系電話:67886257
八、說明
參照公務(wù)員法管理的機關(guān)(單位)錄用工勤人員以外的工作人中,參照本程序執(zhí)行。
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