2019年高級經濟師考試《實務》模擬練習(二)
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1、[單選]人力資源總體規(guī)劃必須與企業(yè)的( )相適應，才能取得好的效果。
A.總體發(fā)展戰(zhàn)略 B.中長期規(guī)劃
C.財務計劃 D.銷售計劃
答案：[A]
2、[單選]人力資源業(yè)務計劃一般都由目標、策略步驟和( )構成。
A.手段 B.預算 C.人數(shù) D.原則
答案：[C]
3、[單選]改善于群關系、減少訴訟和爭議、降低員工離職率是( )的目標
A.員工使用計劃 B.員工培V10計劃
C.勞動關系計劃 D.退休解聘計劃
答案：[C]
4、[單選]在人才接續(xù)及升遷計劃中，為實現(xiàn)目標而采取的策略除了提升比例、選拔標準外，還有( )。
A.職位轉換. B.工資制度
C.素質標準 D.競爭上崗，擇優(yōu)錄用
答案：[D]
5、[單選]人力資源規(guī)劃過程起始于( )。
A.人力資源信息收集 B.人力資源預測
C.制定人力資源總體規(guī)劃 D.人力資源供求預測
答案：[A]
6、[單選]在人力資源規(guī)劃制定中，技術性最強同時也是最關鍵的一步是( )。
A.信息收集 B.人力資源供求預測
C.制定總體規(guī)劃 D.人力資源規(guī)劃的評估
答案：[B]
7、[單選]適合于對人力資源需求長期趨勢進行預測的方法是( )。
A.移動平均法 B.回歸分析法
C.指數(shù)平滑法 D.德爾菲法
答案：[D]
8、[單選]德爾菲法的主要特點是( )。
A.面對面討論 B.集體討論
C.匿名問卷 D.簽寫問卷
答案：[C]
9、[單選]某車間現(xiàn)有一線工人100人和質檢員2人，若1名質檢員可以對10人的工作成果進行全面檢驗，那么該車間還需增補( )名質撿人員。
A.10 B.8， C.12 D.6
答案：[B]
10、[多選]影響促銷組合的因素包括( )。
A.產品類型 B.促銷策略
C.購買準備階段 D.所需資金
E.產品生命周期
答案：[ABCE]
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