2020年廣西高級經(jīng)濟師職稱評審具體流程
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小編推薦：2020年全國各地高級經(jīng)濟師評審流程匯總
評審流程
(一)個人填報
1.申報廣西經(jīng)濟系列高級經(jīng)濟師的專業(yè)技術(shù)人員，登陸“廣西專業(yè)技術(shù)人員(職稱)管理服務平臺”，申報人按系統(tǒng)規(guī)定模塊如實填寫上傳材料，并對個人材料的真實性、完整性作出承諾，簽署承諾書。因申報人上傳材料出現(xiàn)漏報、錯報或未在指定位置填報導致的后果，由申報人承擔。申報人需隨時關(guān)注短信和系統(tǒng)審核反饋消息，如申報材料被退回，應及時根據(jù)反饋意見完善申報材料并再次上報。因申報人未能及時將各級職改部門退回的申報材料完善后再次逐級上報，導致的后果由申報個人承擔。
根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)職稱改革工作領(lǐng)導小組辦公室關(guān)于做好2020年度全區(qū)職稱評審工作的通知》(桂職辦〔2020〕30號)要求，現(xiàn)將本年度廣西經(jīng)濟系列高級經(jīng)濟師專業(yè)技術(shù)資格申報材料清單及要求列出(詳見附件3)，如缺少注明“不可缺少的硬件材料”中的任何一項，其申報材料不予提交評委會。
2.申報人應承諾所提交的申報材料真實有效，如有偽造學歷、資歷、業(yè)績成果，或剽竊他人成果等弄虛作假行為，本人承擔全部責任;所在單位應承諾申報人所提交的所有申報材料真實有效，并經(jīng)公示無異議，如有弄虛作假，所在單位承擔主體責任。
3.個人基本信息
(1)申報人身份證號碼應正確填寫，因申報人填寫錯誤導致共享數(shù)據(jù)及關(guān)聯(lián)材料無法查詢或印證的，由申報人自行承擔相應后果。對使用曾用名、身份證號碼非正常升位(變動)，關(guān)聯(lián)的證明材料的(如學歷、職稱證書等)與填寫的身份證號不一致，應在申報材料中提供戶籍管理部門關(guān)于兩個姓名、身份證號碼屬于同一人的證明材料。
(2)申報人應填寫準確無誤的手機號碼，上傳的個人相片須為本人近期2寸免冠正面彩色證件照。
4.學歷證書材料。國有企事業(yè)單位參評人員學歷真實性由單位負責核實。民營企業(yè)、社會組織及自由職業(yè)參評人員，教育部學信網(wǎng)能夠查詢到學歷的不再提供學歷證書相關(guān)材料，由申請人所在或推薦單位根據(jù)學歷證書編號等信息在學信網(wǎng)上予以核實，并將查詢結(jié)果上傳至“學歷情況”欄目指定位置;教育部學信網(wǎng)不能夠查詢到學歷的需提供學歷證書、查檔材料或?qū)W歷認證機構(gòu)出具的學歷認證等相關(guān)材料。
5.下一級職稱證書材料。下一級職稱證書通過在線審驗能夠?qū)崿F(xiàn)查詢共享的參評人員，不需要提供職稱證書材料，在“現(xiàn)專業(yè)技術(shù)資格證書”欄目自動生成證書信息，無需手動填寫。如無法查詢，則應填寫證書信息，將證書原件掃描上傳至指定位置。
6.繼續(xù)教育材料。專業(yè)技術(shù)人員應在遞交申報材料前完成本部門、本行業(yè)規(guī)定的繼續(xù)教育任務，以及政府人社部門規(guī)定的2020年度公需科目學習任務(公需科目網(wǎng)站http://ptce.gx12333.net/)。由政府人社部門規(guī)定的公需科目無需提供紙質(zhì)證明, 在“當年度公需科目”欄目自動生成考試合格證明信息。本行業(yè)規(guī)定的繼續(xù)教育任務應提供相關(guān)合格材料。
7.論文、著作材料。申報人提交的論文著作等應符合廣西經(jīng)濟系列高級專業(yè)技術(shù)資格評審條件要求，且必須是任現(xiàn)職以來或國家機關(guān)流動到企事業(yè)單位人員從事專業(yè)技術(shù)工作以后所發(fā)表，不包括任現(xiàn)職期間為完成學歷教育如取得本科、碩士等學歷或?qū)W位而發(fā)表的論文或著作，提供參評論文原則上不超過5篇。在期刊發(fā)表的論文必須將該期刊封面、目錄、版權(quán)頁及全文掃描上傳到指定位置。提供期刊校對文章清樣、錄用證明等均無效。
8.專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷。填寫申報人的主要學歷和工作經(jīng)歷。主要學歷從大、中專院校以上填起;工作經(jīng)歷從參加工作時填起，包括在不同時期從事的專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷及所擔任的職務或職稱。
9.工作業(yè)績要求。工作業(yè)績必須是申報人任現(xiàn)職以來從事專業(yè)技術(shù)工作所取得的業(yè)績，包括項目、課題的名稱和工作內(nèi)容、本人所起作用、完成情況或效果(效益)、獲獎及專利情況等。業(yè)績成果需要提供有效證明材料。
(二)審核推薦
1.單位審核推薦
(1)申報人所在單位人事部門應嚴格按照相關(guān)文件規(guī)定進行申報審核，明確審核責任人，簽署承諾書，明確審核責任。政府所屬的人事檔案托管機構(gòu)或相關(guān)行業(yè)協(xié)會對自由職業(yè)者的申報材料真實性進行審核把關(guān)。
(2)各單位審核責任人，登陸“廣西專業(yè)技術(shù)人員(職稱)管理服務平臺”對本單位申報人員進行審核。各單位應對申報人的學歷、資歷、專業(yè)技術(shù)經(jīng)歷、業(yè)績成果、論文著作等材料的真實性負責，審核原件、核實真實性后在申報系統(tǒng)據(jù)實填寫審核結(jié)果。屬于檔案托管的，所在單位和檔案管理部門應根據(jù)各自所掌握申報材料情況，分別對上述材料的真實性進行審核把關(guān)。嚴禁將材料弄虛作假、不符合評審條件規(guī)定的材料推薦上報，否則按相關(guān)規(guī)定予以追責處理。單位推薦上報后要隨時關(guān)注本單位申報人員的申報情況，如有被退回情況的，應督促申報人員按要求完善申報材料后再次上報。
(3)各單位應對所有申報人員的申報情況、申報材料進行公示。公示完成后，如果申報人申報情況及申報材料發(fā)生變更的，各單位應對變更情況進行補充公示。公示和補充公示時間不得少于5個工作日。未按要求進行公示的申報材料一律不予受理。
(4)各單位應按規(guī)定組織審議并出具單位推薦意見。推薦意見應對申報人在“思想品德、工作成績、專業(yè)水平、業(yè)務能力、工作態(tài)度”等方面給予評價。對申報高級經(jīng)濟師職稱的人員，各單位應在出具推薦意見前組織面試答辯，并在面試答辯的基礎上確定推薦意見。未經(jīng)答辯的申報材料一律不予受理。各單位的審議推薦小組，一般由行政領(lǐng)導和專業(yè)技術(shù)人員5人或7人組成，專業(yè)技術(shù)人員不得少于小組人數(shù)的三分之二，參加審議推薦小組的專業(yè)技術(shù)人員，原則上應具有相應及以上級別的專業(yè)技術(shù)資格。單位面試答辯老師達不到有關(guān)規(guī)定的，可外請老師或委托其他單位進行面試答辯推薦。自由職業(yè)者可免填單位推薦意見，由推薦單位結(jié)合實際情況確定是否組織面試答辯程序。
2.主管部門審核
單位主管部門要按權(quán)限對單位審核推薦工作進行指導、監(jiān)督、審核和糾錯，加強對單位的推薦程序、推薦材料真實性和填報材料規(guī)范性等方面的審核并承擔審核責任。
3.職改部門審核審查
(1)各級職改部門負責審核申報單位和主管部門履職情況，登陸“廣西專業(yè)技術(shù)人員(職稱)管理服務平臺”重點審核推薦程序、材料完整性和規(guī)范性、推薦對象基本條件等，嚴禁將程序不規(guī)范、材料不完整、推薦對象基本條件不符合的報送評委會評審。各級職改部門要加強對無職稱和破格申報的從嚴審核，無職稱申報要重點審核從事專業(yè)技術(shù)工作時間;破格申報為放寬學歷或資歷條件，不等同于無職稱申報或越級申報。
(2)各級評委會所在職改辦應通過社保數(shù)據(jù)共享核驗或向社保部門核實等方式，核驗民營企業(yè)、社會組織及自由職業(yè)等申報人員的身份及工作經(jīng)歷。申報人工作經(jīng)歷應與社保繳費記錄一致，民營企業(yè)和社會組織申報人員應有在申報單位連續(xù)6個月以上(不含申報當月)個人社保繳費記錄，自由職業(yè)申報人員近6個月(不含申報當月)應不以任何單位名義繳納過社保。審查中發(fā)現(xiàn)申報人填寫工作經(jīng)歷與社保繳費記錄不符，經(jīng)核實為填報虛假信息或提供虛假材料的，各級評委會不予接收材料，并按有關(guān)規(guī)定查處。
(3)經(jīng)審核申報人申報材料不符合規(guī)定條件的，各級評委會所在職改辦應當一次性告知申報人需要補充的全部內(nèi)容。逾期未補充的，視為放棄申報。
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