焦作職稱(chēng)網(wǎng):2022年河南焦作高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱(chēng)評(píng)審申報(bào)時(shí)間
焦作職稱(chēng)網(wǎng):2022年河南焦作高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱(chēng)評(píng)審申報(bào)時(shí)間
一、申報(bào)時(shí)間:
>>>各位考生,各省高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱(chēng)評(píng)審、論文指導(dǎo)文檔,大家可通過(guò)資料下載區(qū)域免費(fèi)領(lǐng)取。
二、申報(bào)審核流程:
2022年我省所有級(jí)別的評(píng)審、考核認(rèn)定、答辯考核類(lèi)職稱(chēng)(包括職稱(chēng)自主評(píng)審單位)均通過(guò)河南省職稱(chēng)管理服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行。
(一)單位帳號(hào)創(chuàng)建與審核。單位帳號(hào)實(shí)行“誰(shuí)創(chuàng)建誰(shuí)管理”原則。國(guó)有企事業(yè)單位按單位隸屬關(guān)系分級(jí)創(chuàng)建,非公組織機(jī)構(gòu)按屬地原則創(chuàng)建。由單位聯(lián)系省轄市、濟(jì)源示范區(qū)人力資源社會(huì)保障部門(mén)或者省直主管部門(mén)創(chuàng)建單位帳號(hào)。在省市場(chǎng)監(jiān)督管理局注冊(cè)的駐鄭非公企業(yè),聯(lián)系省人才交流中心申請(qǐng)創(chuàng)建單位帳號(hào);省衛(wèi)生健康委批準(zhǔn)的民營(yíng)醫(yī)療機(jī)構(gòu),聯(lián)系省衛(wèi)生健康委申請(qǐng)創(chuàng)建單位帳號(hào)。
用人單位帳號(hào)創(chuàng)建后,需登陸帳號(hào)按要求完善有關(guān)信息并上傳審核材料。負(fù)責(zé)創(chuàng)建帳號(hào)的管理部門(mén)審核相關(guān)資料,相關(guān)信息符合創(chuàng)建條件的,審核通過(guò);如不符合,一次性告知不通過(guò)原因。
(二)個(gè)人帳號(hào)創(chuàng)建。用人單位帳號(hào)通過(guò)審核后,單位管理員登陸管理平臺(tái),在“人員管理→單位人員管理”中添加申報(bào)人信息,創(chuàng)建申報(bào)人帳號(hào)。
(三)個(gè)人帳號(hào)登錄與申報(bào)。申報(bào)人帳號(hào)創(chuàng)建后,申報(bào)人登陸河南省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)→快捷通道欄“職稱(chēng)評(píng)審”→職稱(chēng)管理服務(wù)平臺(tái)→職稱(chēng)申報(bào)系統(tǒng)→申報(bào)用戶(hù)登錄,用戶(hù)名為本人身份證號(hào),初始密碼詢(xún)問(wèn)用人單位,修改密碼后錄入個(gè)人基本信息及相關(guān)業(yè)績(jī)。非公企業(yè)無(wú)職稱(chēng)人員、公務(wù)員到事業(yè)單位從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作、軍轉(zhuǎn)人員從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作、B/C類(lèi)人才申報(bào)高級(jí)職稱(chēng),在“評(píng)審類(lèi)型”選擇“一步到位(破格)”。個(gè)人須在申報(bào)截止時(shí)間前提交評(píng)審材料,逾期將不能參加本年度職稱(chēng)評(píng)審。提交評(píng)審材料后注意查看審核情況,如有退回,退回修改的申報(bào)材料須及時(shí)補(bǔ)充完整,在相關(guān)部門(mén)審核截止時(shí)間前再次提交審核。各級(jí)審核部門(mén)不能修改申報(bào)人填報(bào)的任何信息,審核通過(guò)及截止后不能再次退回修改,請(qǐng)申報(bào)人認(rèn)真填寫(xiě)申報(bào)信息確認(rèn)無(wú)誤后再提交。申報(bào)材料嚴(yán)禁涉密,要進(jìn)行脫密處理再上傳,確保職稱(chēng)評(píng)審中不發(fā)生泄密事件。待各級(jí)審核結(jié)束后,自行打印《河南省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)評(píng)審表》,并按要求報(bào)送職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)。
(四)資格審核流程。2022年所有職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審均通過(guò)河南省職稱(chēng)管理服務(wù)平臺(tái)網(wǎng)上審核,按照“誰(shuí)審核誰(shuí)負(fù)責(zé)”原則,把好資格審查關(guān);用人單位和職稱(chēng)評(píng)委會(huì)承辦部門(mén)要對(duì)申報(bào)人申報(bào)材料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé),網(wǎng)上材料應(yīng)與紙質(zhì)材料相符,防止瞞報(bào)、漏報(bào)、弄虛作假的現(xiàn)象發(fā)生。省直單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的申報(bào)資格審核由省直主管部門(mén)和評(píng)委會(huì)承辦部門(mén)負(fù)責(zé),省人力資源社會(huì)保障部門(mén)監(jiān)督并抽查。
申報(bào)評(píng)審職稱(chēng),由個(gè)人提出申請(qǐng),所在單位審核推薦。各級(jí)行業(yè)主管部門(mén)、人社部門(mén)按規(guī)定程序?qū)ι陥?bào)材料進(jìn)行審核,符合申報(bào)條件的報(bào)送相應(yīng)評(píng)委會(huì);申報(bào)材料不完整、不規(guī)范,不符合規(guī)定條件的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知需要補(bǔ)正的全部?jī)?nèi)容。申報(bào)人員逾期未補(bǔ)充完整的,視為放棄申報(bào)。對(duì)于不符合條件的事項(xiàng)和材料,退回時(shí)實(shí)行“一次告知”,避免多次審核。
申報(bào)中、高級(jí)職稱(chēng)人員,參評(píng)業(yè)績(jī)材料取得時(shí)間以用人單位職稱(chēng)申報(bào)推薦時(shí)間為準(zhǔn),聘任年限的計(jì)算截止到當(dāng)年12月底。
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