2024年廣東人力資源管理專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育專業(yè)科目學(xué)習(xí)指南

廣東省人力資源和社會保障廳

粵人社函〔2024〕242號

關(guān)于印發(fā)《2024年度廣東省人力資源管理專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育專業(yè)科目學(xué)習(xí)指南》的通知

各地級以上市人力資源和社會保障局，有關(guān)單位、組織、個人：

現(xiàn)將《2024年度廣東省人力資源管理專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育專業(yè)科目學(xué)習(xí)指南》印發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。執(zhí)行過程遇到的問題，請徑向廣東省人力資源和社會保障廳人力資源市場處反映。

廣東省人力資源和社會保障廳

2024年8月2日

(聯(lián)系人：何文穎、林楊，83133979、83137810)

公開方式：主動公開

2024年度廣東省人力資源管理專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育專業(yè)科目學(xué)習(xí)指南

為進(jìn)一步完善和提高我省人力資源管理領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人員的知識結(jié)構(gòu)、研究和自主創(chuàng)新能力、專業(yè)理論水平及其綜合素養(yǎng)，根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好我省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育有關(guān)工作的意見》(粵人社規(guī)〔2023〕19號，以下簡稱粵人社規(guī)〔2023〕19號文)要求，制定本學(xué)習(xí)指南。

一、學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容

包括馬克思主義政治經(jīng)濟(jì)學(xué)基本理論研究、區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展研究、推動實現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)、人才隊伍建設(shè)與培養(yǎng)、人力資源管理研究、績效管理、危機(jī)管理、社會保障、勞動關(guān)系及其他與人力資源管理專業(yè)有關(guān)的內(nèi)容。

二、學(xué)習(xí)培訓(xùn)方式

(一)遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)培訓(xùn)。建議在正規(guī)的人力資源管理專業(yè)遠(yuǎn)程培訓(xùn)平臺(附表所列施教機(jī)構(gòu)可供參考)開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

(二)面授學(xué)習(xí)培訓(xùn)。有條件的用人單位按照粵人社規(guī)〔2023〕19號文履行規(guī)定程序后，可自主組織開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

三、學(xué)時要求

專業(yè)科目學(xué)時(包括可折算專業(yè)科目的學(xué)時)由專業(yè)技術(shù)人員在“省繼續(xù)教育管理系統(tǒng)”上申報。專業(yè)科目學(xué)習(xí)不少于42學(xué)時。按天數(shù)計算繼續(xù)教育學(xué)時的，可按每天8學(xué)時計算，不足一天的，按每45分鐘相當(dāng)于1學(xué)時的實際時間計算。已實行學(xué)分制的行業(yè)部門，按1學(xué)分相當(dāng)于1學(xué)時計算。

溫馨提示：

1.公需科目請登錄“廣東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育管理系統(tǒng)”學(xué)習(xí)，須累計學(xué)習(xí)30個學(xué)時。學(xué)習(xí)任務(wù)完成后，由“省繼續(xù)教育管理系統(tǒng)”自動登記公需科目學(xué)時。

2.個人選修科目的學(xué)時培訓(xùn)由用人單位負(fù)責(zé)，須累計學(xué)習(xí)18個學(xué)時。個人選修科目學(xué)時由專業(yè)技術(shù)人員在“省繼續(xù)教育管理系統(tǒng)填報”，用人單位審核認(rèn)定。

四、有關(guān)要求

(一)各有關(guān)單位應(yīng)按專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的有關(guān)規(guī)定和要求，積極鼓勵和支持專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)，建立健全專業(yè)科目學(xué)習(xí)的激勵機(jī)制，將專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育情況列為專業(yè)技術(shù)人員考核、崗位聘任、晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的重要條件。各有關(guān)單位負(fù)責(zé)審核學(xué)習(xí)證明材料的工作人員要認(rèn)真審核把關(guān)，杜絕弄虛作假。

(二)各施教機(jī)構(gòu)要充分認(rèn)識專業(yè)技術(shù)人員專業(yè)科目學(xué)習(xí)的重要性，根據(jù)人力資源管理專業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃和近期工作需要，密切結(jié)合不同層次專業(yè)技術(shù)人員的知識結(jié)構(gòu)和業(yè)務(wù)水平實際情況，按照理論聯(lián)系實際、按需施教、講求實效的方針，科學(xué)制定本專業(yè)科目學(xué)習(xí)的計劃和方案，分層、分類、分步組織實施，力求繼續(xù)教育工作的新穎性、科學(xué)性、實用性，使專業(yè)科目的學(xué)習(xí)落到實處、取得實效。

(三)專業(yè)技術(shù)人員要適應(yīng)崗位需要和職業(yè)發(fā)展要求，積極參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)培訓(xùn)，遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律和有關(guān)制度規(guī)定，完善知識結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)創(chuàng)新能力，提高專業(yè)水平，完成學(xué)習(xí)任務(wù)后，登錄“廣東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育管理系統(tǒng)”(https://ggfw.hrss.gd.gov.cn/jxjy/)做好學(xué)時登記工作。

附件:參考施教機(jī)構(gòu)清單

關(guān)于印發(fā)《2024年度廣東省人力資源管理專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育專業(yè)科目學(xué)習(xí)指南》的通知(粵人社函[2024]242號) (附件詳見：https://hrss.gd.gov.cn/zwgk/gsgg/content/post_4471145.html)