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江蘇南京財(cái)經(jīng)大學(xué)2015年高層次人才招聘公告

更新時(shí)間:2015-09-29 15:15:31 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽190收藏76

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  【摘要】江蘇南京財(cái)經(jīng)大學(xué)2015年高層次人才招聘公告,為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,加強(qiáng)學(xué)校教學(xué)科研人員隊(duì)伍建設(shè),江蘇南京財(cái)經(jīng)大學(xué)面向社會(huì)公開招聘高層次優(yōu)秀人才。此次招聘采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳、資格初審,均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。更多詳細(xì)信息請(qǐng)看下文。

  點(diǎn)擊查看:2015年9月全國(guó)各地教師招聘考試信息匯總(9.29)

  南京財(cái)經(jīng)大學(xué)2015年教學(xué)科研崗公開招聘公告

  為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,加強(qiáng)學(xué)校教學(xué)科研人員隊(duì)伍建設(shè),南京財(cái)經(jīng)大學(xué)(全額撥款事業(yè)單位)現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘高層次優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、資格條件

  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  (二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,熱愛高等教育事業(yè);

  (三)品行良好,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

  (四)具備報(bào)考崗位要求的資格條件(詳見附件);

  (五)具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  (六)年齡要求:具有正高職稱者不超過50周歲(1965年1月1日以后出生),具有副高職稱者不超過45周歲(1970年1月1日以后出生),博士研究生不超過35周歲(1980年1月1日以后出生)。

  (七)取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的中國(guó)臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他中國(guó)臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按蘇人社發(fā)[2012]418號(hào)文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  二、報(bào)名

  (一)報(bào)名辦法

  報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳、資格初審,均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:http://sydwzk.jshrss.gov.cn/(江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺(tái))。

  1、報(bào)名、照片上傳時(shí)間:2015年10月9日9:00-2015年10月22日16:00。

  2、資格初審時(shí)間:2015年10月9日9:00-2015年10月23日16:00。

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  (二)網(wǎng)上確認(rèn)

  1、應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后(周末或節(jié)假日時(shí)間順延),可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。

  2、本次公開招聘不收取報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。

  3、未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片的視為報(bào)名無效。

  (三)報(bào)名注意事項(xiàng)

  1、應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。

  2、應(yīng)聘人員只能從崗位表中選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后,不可更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報(bào)名期內(nèi),可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與面試考核使用的身份證必須一致。

  3、應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)請(qǐng)?zhí)顚懡虒W(xué)與研究方向、科研項(xiàng)目、科研成果、科研獎(jiǎng)勵(lì)等情況及主要論著目錄等(注明期刊名稱,年、期和起止頁碼),發(fā)表論文一定要標(biāo)明第一作者或獨(dú)立作者或通訊作者(老師為第一作者)等信息;研究課題請(qǐng)注明主持或參與以及排名、科研經(jīng)費(fèi)等信息。

  引進(jìn)待遇和引進(jìn)條件詳見南京財(cái)經(jīng)大學(xué)人事處網(wǎng)頁人才引進(jìn)欄(http://rsc.njue.edu.cn)南京財(cái)經(jīng)大學(xué)人才引進(jìn)暫行辦法(2014年修訂)。

  4、南京財(cái)經(jīng)大學(xué)對(duì)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。

  5、本次公開招聘不設(shè)開考比例。通過資格初審的應(yīng)聘人員,由南京財(cái)經(jīng)大學(xué)人事處通過短信、電話、郵件等方式通知應(yīng)聘人員參加考試的時(shí)間和地點(diǎn)。應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核,否則按棄考處理。

  6、有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

  (1)現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

  (2)招聘單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位招聘人員,應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;

  (3)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

  (4)國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

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  三、考核方式及組織

  (一)考核前,我校將對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審,應(yīng)聘人員須提交下列材料原件和復(fù)印件(各1份):

  1、最高學(xué)歷、學(xué)位證書,身份證,專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書;

  2、國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級(jí)教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》,留學(xué)回國(guó)人員提供留學(xué)回國(guó)人員證明及教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;

  (二)教學(xué)試講

  主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。根據(jù)招聘的崗位,確定一門核心課程試講(具體內(nèi)容另行通知)??己顺煽?jī)當(dāng)場(chǎng)公布,總分為100分,合格線為60分,低于60分不予聘用。

  四、體檢考察及聘用

  (一)考試結(jié)束后,在試講成績(jī)合格人員中,根據(jù)試講成績(jī)按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,其中應(yīng)聘教師的,還需符合江蘇省教師資格認(rèn)定體檢要求。

  (二)學(xué)校對(duì)體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行考察,并根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),不再遞補(bǔ)。

  (三)學(xué)校將根據(jù)考核、體檢和考察結(jié)果,將擬聘用人員名單在江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳、江蘇省教育廳和學(xué)校網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。

  (四)對(duì)公示無異議人員,經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障部門備案后,由南京財(cái)經(jīng)大學(xué)為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個(gè)月,其他聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期,試用期滿考核合格,予以定崗定級(jí)。

  考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。

  五、招聘政策咨詢及監(jiān)督

  南京財(cái)經(jīng)大學(xué)人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

  招聘政策咨詢電話:025-86718685,86718687

  聯(lián)系人: 朱老師,唐老師

  六、招聘工作監(jiān)督

  南京財(cái)經(jīng)大學(xué)紀(jì)委、監(jiān)察處對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

  紀(jì)檢監(jiān)督電話:025-86718703

  聯(lián)系人:盧老師

  七、招聘工作舉報(bào)

  江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報(bào)。

  1、江蘇省教育廳

  舉報(bào)信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn,

  舉報(bào)電話:025-83335135。

  2、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳

  舉報(bào)信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn

  舉報(bào)電話、傳真:025-83314795

  點(diǎn)擊下載:2015年南京財(cái)經(jīng)大學(xué)教學(xué)科研崗公開招聘崗位表.xls

  南京財(cái)經(jīng)大學(xué)

  2015年9月28日

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