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2015年浙江科技學(xué)院面向社會招聘工作人員

更新時間:2015-10-09 15:50:05 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽45收藏4

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摘要   【摘要】2015年浙江科技學(xué)院面向社會招聘工作人員,浙江科技學(xué)院為浙江省屬全日制本科高校,因?qū)W校發(fā)展需要,特制定本招聘方案。應(yīng)聘人員應(yīng)于公告之日起至2015年10月15日期間,發(fā)送報名電子郵件(郵件主題設(shè)為

  【摘要】2015年浙江科技學(xué)院面向社會招聘工作人員,浙江科技學(xué)院為浙江省屬全日制本科高校,因?qū)W校發(fā)展需要,特制定本招聘方案。應(yīng)聘人員應(yīng)于公告之日起至2015年10月15日期間,發(fā)送報名電子郵件(郵件主題設(shè)為“應(yīng)聘xx崗位+姓名”)到專用郵箱rsczp@zust.edu.cn,附報名表(樣式見附件2)及佐證材料等。

  點擊查看:2015年10月全國各地教師招聘考試信息匯總(10.9)

  浙江科技學(xué)院公開招聘人員公告

  根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》有關(guān)規(guī)定,浙江科技學(xué)院決定面向社會公開招聘人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、單位簡介

  浙江科技學(xué)院為浙江省屬全日制本科高校,公益二類事業(yè)單位,預(yù)算形式為財政適當(dāng)補助。學(xué)校主校區(qū)位于杭州西湖區(qū)小和山高教園區(qū),分校區(qū)位于安吉教科文新區(qū)。

  二、招聘崗位及條件

  本次公開招聘4個崗位共4人,均為工勤技能崗。招聘崗位和招聘條件具體情況詳見《浙江科技學(xué)院招聘崗位表(工勤技能崗)》(見附件1)。

  凡符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執(zhí)行的有關(guān)政策規(guī)定條件,以及招聘崗位具體要求的人員,均可應(yīng)聘。

  招聘條件有關(guān)內(nèi)容按如下標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定:

  (一)學(xué)歷、學(xué)位。應(yīng)聘人員要求報名時已取得應(yīng)聘崗位所需學(xué)歷學(xué)位證書(含國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)。

  (二)專業(yè)。由招聘單位參考高校專業(yè)設(shè)置目錄自主認(rèn)定。

  (三)工作經(jīng)歷。按勞動(聘用)合同或招聘單位認(rèn)可的其他相關(guān)證明材料認(rèn)定,時間按足年足月計算到報名截止時。

  招聘條件中明確優(yōu)先考慮具備崗位偏好條件人員的,一般在在面試評價標(biāo)準(zhǔn)中反映相關(guān)偏好。

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  【摘要】2015年浙江科技學(xué)院面向社會招聘工作人員,浙江科技學(xué)院為浙江省屬全日制本科高校,因?qū)W校發(fā)展需要,特制定本招聘方案。應(yīng)聘人員應(yīng)于公告之日起至2015年10月15日期間,發(fā)送報名電子郵件(郵件主題設(shè)為“應(yīng)聘xx崗位+姓名”)到專用郵箱rsczp@zust.edu.cn,附報名表(樣式見附件2)及佐證材料等。

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  三、招聘辦法及程序

  (一)報名和資格初審

  1、電子郵件報名。應(yīng)聘人員應(yīng)于公告之日起至2015年10月15日期間,發(fā)送報名電子郵件(郵件主題設(shè)為“應(yīng)聘xx崗位+姓名”)到專用郵箱rsczp@zust.edu.cn,附報名表(樣式見附件2)及佐證材料等。

  2、資格初審。報名結(jié)束后5個工作日內(nèi),招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進(jìn)行資格初審,通過電子郵件向報名人員反饋初審結(jié)果,并在學(xué)校網(wǎng)站公布。

  各崗位通過資格初審的報名人數(shù)不得低于招聘崗位人數(shù)的3倍,否則取消相應(yīng)崗位招聘計劃。

  3、應(yīng)聘資格的取得。符合組織考試條件的崗位,學(xué)校確定考試有關(guān)安排并在網(wǎng)上發(fā)布通知。通過資格初審及復(fù)審者憑本人身份證直接參加考試。

  (二)考試

  考試采用崗位技能筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分,并各按50%計入總成績。有關(guān)安排另行在網(wǎng)上通知。

  崗位技能筆試主要測試相應(yīng)崗位所需的業(yè)務(wù)能力水平或?qū)I(yè)技能,主要有專業(yè)基礎(chǔ)理論測試、操作理論測試二大塊組成。

  面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式。測評要素主要包括儀容儀表、溝通協(xié)調(diào)能力、分析和解決問題能力等。面試最低合格分?jǐn)?shù)為70分,低于該成績的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶報名表(貼照片)及身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書等材料的原件及復(fù)印件1份。按指定時間、地點參加資格復(fù)審。招聘崗位還涉及職稱、職業(yè)資格等條件的,審驗相關(guān)材料;涉及工作經(jīng)歷條件的,要求提供勞動(聘用)合同或社保繳納記錄證明,上述提供材料均需原件及復(fù)印件1份。

  (三)體檢、考核

  考試完畢,根據(jù)確定的辦法計算總成績,各崗位總成績最優(yōu)者(總成績相同的,筆試成績高者優(yōu)先)確定為體檢、考核對象。

  體檢、考核工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行,以招聘單位認(rèn)定意見為準(zhǔn)。

  (四)公示、聘用

  經(jīng)體檢、考核均合格的人員,我校確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,我校按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

  聘用人員列入事業(yè)編制管理,與我校簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

  (五)其他

  應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者,由我校研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的,有關(guān)崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進(jìn)行。

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  四、紀(jì)律與監(jiān)督

  (一)本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布,供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督:

  1、浙江科技學(xué)院人事處網(wǎng)站(http://rsc.zust.edu.cn,招聘信息)。

  2、浙江省人力資源社會保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn,機關(guān)事業(yè)公開招錄)。

  招聘過程相關(guān)信息一般僅在人事處招聘網(wǎng)站公布,請應(yīng)聘者自行留意。

  (二)對招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請在信息公布之日起5日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映,以便及時研究處理:

  1、浙江科技學(xué)院(人事處):0571-85070153;

  2、省人力社保廳(事業(yè)單位人事管理處):0571-87056703。

  (三)對考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

  五、咨詢

  有關(guān)本次招聘工作具體問題,請向招聘單位直接咨詢。

  電話:0571-85070153(人事處宋老師)

  點擊下載:

  浙江科技學(xué)院招聘崗位表.xls

  浙江省事業(yè)單位招聘報名表.xls

  浙江科技學(xué)院

  2015年9月30日

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