2022年吉林人力資源管理師考試時(shí)間科目
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2022年吉林人力資源管理師考試時(shí)間科目
| 報(bào)考地區(qū) | 報(bào)考級(jí)別 | 報(bào)名截止時(shí)間 | 考試時(shí)間 |
| 吉林 | 一/二/三/四級(jí) | ||
| 7月4日 | 7月23日 | ||
| 7月18日 | 8月6日 | ||
| 22年其它月份考試待地方通知 | |||
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報(bào)名渠道：微信公眾號(hào)（吉林省技能人才評(píng)價(jià)協(xié)會(huì)）
報(bào)名步驟：關(guān)注公眾號(hào)——點(diǎn)擊下方等級(jí)認(rèn)定——選擇考生報(bào)名——點(diǎn)擊最下方“新增申報(bào)”即可報(bào)名
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2022年人力資源管理師考試科目
人力資源管理師考試科目有基礎(chǔ)知識(shí)：勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動(dòng)法、現(xiàn)代企業(yè)管理、管理心理與組織行為、人力資源開發(fā)與管理;人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等六大專業(yè)知識(shí)與技能系統(tǒng)。
人力資源管理師分為四個(gè)級(jí)別，不同級(jí)別考試科目有區(qū)別。
三級(jí)和四級(jí)考核兩個(gè)科目：《理論知識(shí)》和《專業(yè)技能》;
二級(jí)和一級(jí)考核三個(gè)科目：《理論知識(shí)》、《專業(yè)技能》和《綜合評(píng)審》。
2022年人力資源管理考試題型：
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一級(jí)人力在線題庫(kù)、二級(jí)人力在線題庫(kù)、三級(jí)人力在線題庫(kù)、四級(jí)人力在線題庫(kù)
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| 級(jí)別 | 免費(fèi)預(yù)約課 |
| 一級(jí) | 績(jī)效管理工具的應(yīng)用（二） |
| 二級(jí) | 心理測(cè)驗(yàn)的組織與實(shí)施 |
| 三級(jí) | 企業(yè)員工培訓(xùn)有效性的評(píng)估（一） |
| 四級(jí) | 工作崗位調(diào)查（一） |
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