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企業(yè)人力資源管理師好找工作嗎

更新時(shí)間:2022-08-24 11:18:08 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽85收藏42

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摘要 企業(yè)人力資源管理師好找工作!就業(yè)方向主要是:企業(yè)、公共事業(yè)單位、科研教學(xué)機(jī)構(gòu)。并且企業(yè)人力資源管理師考下證后可以:1、升職加薪 。2、政府補(bǔ)貼。3、人才引進(jìn)。下面快來具體了解下吧

企業(yè)人力資源管理師好找工作。人力資源管理專業(yè)就業(yè)方向主要有三種去向:

第一是面向企業(yè),這將是主要方向。

第二是公共事業(yè)單位,如政府機(jī)關(guān)、各種社會群體和組織。

第三類是科研教學(xué)機(jī)構(gòu)。據(jù)調(diào)查,人力資源管理專業(yè)人員就職企業(yè)普遍分布于金融保險(xiǎn)業(yè)(30%);信息產(chǎn)業(yè)(13.3%);咨詢服務(wù)業(yè)(16.7%);快速消費(fèi)品(16.7%);電子技術(shù)(6.7%);制藥與生物工程(6.7%);耐用消費(fèi)品(輕工、家電、服裝、紡織,10%)等眾多行業(yè)。

目前我國大部分企業(yè)中的人事部門已轉(zhuǎn)化為人力資源部門,每個(gè)大型的企業(yè)都由人力資源管理師部門的存在,而且里面需要更多專業(yè)知識和技能的從業(yè)人才,據(jù)了解HR人才的缺口在全國達(dá)50萬人以上,該職業(yè)的人才已成為社會中的緊缺人才,經(jīng)過專業(yè)學(xué)習(xí)的HR人才,已成為企業(yè)爭奪的對象。

近幾年來,每年參加鑒定的人都在10萬以上。截至目前,參加鑒定的總?cè)藬?shù)已超過30萬。每年報(bào)考的人數(shù)還在不斷地上升。

由此可以看出,人力資源管理師的發(fā)展前景還是很好的!當(dāng)然,想要在任何一個(gè)行業(yè)中有光明的發(fā)展前景,個(gè)人的努力是不能忽視的,努力學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識,才能走的更遠(yuǎn)、更好!

人力資源管理師這個(gè)證書的含金量也會越來越高,所以想要報(bào)考人力資源管理師行業(yè)的小伙伴要抓緊時(shí)間報(bào)考!

既然人力資源管理師證書這么有用,那就快考一個(gè)吧。由于各省報(bào)考時(shí)間各不相同,為了不錯(cuò)過報(bào)名,您可以 免費(fèi)預(yù)約短信提醒,屆時(shí)會短信提醒大家各地區(qū)2022年人力資源管理師報(bào)名時(shí)間、考試時(shí)間等重要信息。大家也可以關(guān)注》2022年人力資源管理師報(bào)名時(shí)間及入口各地區(qū)匯總有新的安排會更新。

開了人力資源管理師證書還有這么多好處呢,主要有如下:

1、升職加薪 現(xiàn)階段的人力資源管理師在市場中處于一個(gè)供不應(yīng)求的狀態(tài),尤其是高級別證書。所以它的薪資待遇都非常不錯(cuò),不過想要成功任職這份薪資高、待遇好的工作,得先滿足一個(gè)前提,那就是需要持有人力資源管理師職業(yè)資格證書

2、政府補(bǔ)貼 最高可領(lǐng)取2000元的培訓(xùn)補(bǔ)貼,(具體金額還得看當(dāng)?shù)氐恼?。

3、人才引進(jìn) 落戶的依據(jù)人力資源管理師職業(yè)資格證書還可作為調(diào)工作、戶口、職稱評定的參考依據(jù),像我們常說的積分落戶、技能型人才引進(jìn)落戶,人力資源管理師證書都能發(fā)揮一定的作用。而持有證書的退休員工,在退休金以及養(yǎng)老金方面會有所提升。

想報(bào)考的考生,如果還不明確自己是否符合報(bào)考要求,或者不知道自己適合報(bào)考哪個(gè)級別,那就先來測試一下人力資源證報(bào)考資格吧點(diǎn)擊此處,在線檢測能否報(bào)名2022年人力資源管理師考試>>

關(guān)于報(bào)考方面的疑問可以參考【2022年人力資源管理師報(bào)考指南各方面匯總

以上就是小編為大家?guī)淼?ldquo;企業(yè)人力資源管理師好找工作嗎”。小編為大家收集整理了人力資源管理師考試真題及答案,以及人力資源管理師高頻考點(diǎn)、記憶口訣等備考資料,點(diǎn)擊下方即可免費(fèi)下載

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