2023學(xué)人力資源管理可以從事什么工作
在人力資源管理領(lǐng)域工作的人可以負(fù)責(zé)許多關(guān)鍵任務(wù)。本文主要介紹了學(xué)人力資源管理可以從事什么工作,供大家參考。
人力資源管理是在經(jīng)濟(jì)原則和以人為本的理念指導(dǎo)下,通過招聘、選拔、培訓(xùn)、報(bào)酬等管理方式,對組織內(nèi)部和外部的相關(guān)人力資源進(jìn)行有效的利用,以滿足組織當(dāng)前和未來的發(fā)展需求。這種管理方式的宗旨在于確保組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),并促進(jìn)組織成員的最大化發(fā)展,以保證組織的穩(wěn)定運(yùn)行和未來可持續(xù)發(fā)展。
下面具體說明一下,人力資源管理專業(yè)就業(yè)方向主要有三種去向。
第一是面向企業(yè),這將是主要方向。
第二是公共事業(yè)單位,如政府機(jī)關(guān)、各種社會群體和組織。
第三類是科研教學(xué)機(jī)構(gòu)。據(jù)調(diào)查,人力資源管理專業(yè)人員就職企業(yè)普遍分布于金融保險(xiǎn)業(yè)(30%);信息產(chǎn)業(yè)(13.3%);咨詢服務(wù)業(yè)(16.7%);快速消費(fèi)品(16.7%);電子技術(shù)(6.7%);制藥與生物工程(6.7%);耐用消費(fèi)品(輕工、家電、服裝、紡織,10%)等眾多行業(yè)。
在中國的大多數(shù)企業(yè)中,人事部門已經(jīng)轉(zhuǎn)變?yōu)槿肆Y源部門,每個(gè)大型企業(yè)都需要專業(yè)知識和技能的人力資源管理從業(yè)人才。據(jù)統(tǒng)計(jì),全國對HR人才的需求高達(dá)50萬人以上,這使得該職業(yè)的人才成為社會中的緊缺人才。經(jīng)過專業(yè)學(xué)習(xí)的HR人才,已成為企業(yè)爭奪的對象。
近幾年來,每年參加鑒定的人都在10萬以上。截至目前,參加鑒定的總?cè)藬?shù)已超過30萬。每年報(bào)考的人數(shù)還在不斷地上升。
由此可以看出,人力資源管理師的發(fā)展前景還是很好的!當(dāng)然,想要在任何一個(gè)行業(yè)中有光明的發(fā)展前景,個(gè)人的努力是不能忽視的,努力學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識,才能走的更遠(yuǎn)、更好!
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一級 | 一級人力資源管理師 |
二級 | 二級人力資源管理師 |
三級 | 三級人力資源管理師 |
四級 | 四級人力資源管理師 |
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