2024人力資源管理師二級(jí)技師有用嗎
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人力資源管理師二級(jí)技師證在職場(chǎng)上的用處主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
1. 領(lǐng)取補(bǔ)貼
考取人力資源管理師證后，如果滿足領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)參保職工技能補(bǔ)貼條件，最高可領(lǐng)取2000元補(bǔ)貼。此外，部分地區(qū)還會(huì)發(fā)布職業(yè)技能晉升補(bǔ)貼，如長(zhǎng)沙市對(duì)新引進(jìn)和新獲得高級(jí)技師(一級(jí))和技師(二級(jí))職業(yè)資格的職工分別給予5000元、2000元獎(jiǎng)勵(lì)。
2. 領(lǐng)取補(bǔ)助
一些地區(qū)取得人力資源管理師證書的職工退休后每個(gè)月還會(huì)再發(fā)放額外的補(bǔ)助等，提供更好的福利待遇。
3. 促進(jìn)就業(yè)
人力資源行業(yè)市場(chǎng)缺口大，持有人力資源管理師證書可以增加求職競(jìng)爭(zhēng)力，成為進(jìn)入人力資源行業(yè)的敲門磚。對(duì)已經(jīng)從事人力資源行業(yè)的人員來(lái)說(shuō)，考取人力資源管理師證可以提高專業(yè)能力，夯實(shí)基礎(chǔ)，對(duì)于加薪晉升、崗位調(diào)整和級(jí)別評(píng)定等有促進(jìn)作用。
4. 可以評(píng)職稱
取得技師(二級(jí))職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后工作滿3年，可以申報(bào)中級(jí)職稱，進(jìn)一步提升職業(yè)地位。
綜上所述，人力資源管理師二級(jí)技師證在職場(chǎng)上的用處是比較多的，不僅可以獲得各種補(bǔ)貼和補(bǔ)助，還能促進(jìn)就業(yè)和職業(yè)發(fā)展。
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