調(diào)查顯示廣東近半低收入者無(wú)養(yǎng)老保險(xiǎn)
廣州社情民意研究中心日前公布的一項(xiàng)民調(diào)結(jié)果顯示,廣東省內(nèi)低收入人群養(yǎng)老覆蓋缺失,僅有52%的低收入人群表示參加了“政府提供”的養(yǎng)老保險(xiǎn),明顯低于其他收入人群的參保比例。調(diào)查還顯示,非廣州本地戶(hù)口人群比廣州本地戶(hù)口人群更傾向于選擇“多繳費(fèi),高保障”。$lesson$
低收入人群參保僅52%轉(zhuǎn)自環(huán) 球 網(wǎng) 校edu24ol.com
調(diào)查顯示,中低收入水平以上的受訪人群參加政府提供養(yǎng)老保險(xiǎn)的比例均在七成以上,而低收入人群僅為52%,有46%的低收入受訪者表示沒(méi)有參加養(yǎng)老保險(xiǎn)。中高收入受訪者參加政府提供養(yǎng)老保險(xiǎn)的比例最高,達(dá)到85%.調(diào)查分析指出,低收入人群的養(yǎng)老覆蓋程度遠(yuǎn)低于其他收入人群,“保不住”是突出的問(wèn)題。
大部分收入人群對(duì)目前“養(yǎng)老金繳費(fèi)水平”、“養(yǎng)老金領(lǐng)取水平”的滿意度高于不滿意度。然而,值得注意的是,中低收入者對(duì)“養(yǎng)老金繳費(fèi)水平”的評(píng)價(jià)最差,且對(duì)“養(yǎng)老金領(lǐng)取水平”的滿意度低于不滿意度。各收入人群中選擇工作時(shí)“適中繳費(fèi)”,退休后得到“基本保障”的比例較多;而中、高收入者更傾向于“多繳費(fèi),高保障”。
外地人參保意愿強(qiáng)烈
調(diào)查還顯示,本地戶(hù)口居民、省內(nèi)非本地戶(hù)口和省外戶(hù)口三類(lèi)受訪人群對(duì)“目前繳費(fèi)水平”、“領(lǐng)取養(yǎng)老金水平”、“養(yǎng)老金上調(diào)幅度”的評(píng)價(jià)均正面,滿意度基本在三成以上。但本地戶(hù)口者不滿意度均高于非本地戶(hù)口者,其中“領(lǐng)取養(yǎng)老金水平”的不滿意度明顯高出省外戶(hù)口者達(dá)11%.
此外,外地人參保意愿強(qiáng)烈。省內(nèi)非本地戶(hù)口、省外戶(hù)口者選擇“多繳費(fèi),高保障”的比例也均高于本地戶(hù)口者。
?環(huán)球網(wǎng)校2011年人力資源師考試網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo)招生方案
更多信息請(qǐng)?jiān)L問(wèn):人力資源管理師頻道 人力資源管理師考試論壇
最新資訊
- 個(gè)人養(yǎng)老金制度全面實(shí)施!全面解讀您關(guān)心的所有問(wèn)題2024-12-19
- ‌個(gè)人養(yǎng)老金制度全面實(shí)施指南:如何領(lǐng)?。慷愂杖绾翁幚??一文讀懂2024-12-19
- 從先行試點(diǎn)到全面實(shí)施:個(gè)人養(yǎng)老金制度迎來(lái)新變革2024-12-19
- 五部門(mén)聯(lián)合宣布:個(gè)人養(yǎng)老金制度將于12月15日席卷全國(guó),掀起養(yǎng)老新篇章2024-12-12
- 12月15日個(gè)人養(yǎng)老金制度全國(guó)落地,人力資源管理師養(yǎng)老金迎來(lái)新變化2024-12-12
- 人力資源管理師節(jié)日答疑:關(guān)于放假辦法修改及2025年部分節(jié)假日安排六連問(wèn)2024-11-13
- 人力資源管理師節(jié)日動(dòng)態(tài):國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于2025年部分節(jié)假日安排的通知已發(fā)布2024-11-13
- 重磅!2025年人力資源管理師節(jié)日大調(diào)整:除夕法定+新增5月2日假,你的年假將“升值“2024-11-13
- 人力資源管理師工資一般多少?什么是最低工資標(biāo)準(zhǔn)?2024-11-06
- 人力資源管理師新政策:人社部等三部門(mén)發(fā)布企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的通知2024-11-06