2013年人力資源管理師三級章節(jié)習(xí)題:勞動法(18)
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61.戰(zhàn)略控制的方法不包括的內(nèi)容( )
A.事前控制 B.事中控制 C.時候控制 D.時候總結(jié)控制
62.不符合健全的科學(xué)決策程序的是( )
A.確定決策目標(biāo) B.完成確定目標(biāo) C.探索可行方案 D.選優(yōu)決策
63.( )也稱盈虧平衡分析方法
A.產(chǎn)品銷售法 B.經(jīng)營決策 C.量本利分析法 D.建立參數(shù)模型法
64.( )主要問題是找出盈虧平衡點，尋找的方法有圖解法和公式法
A.固定成本分析法 B.產(chǎn)量變動成本分析法
C.邊際成本分析法 D.量本利分析法
65.在邊際收益分析中邊際收益是銷售收入與( )的差額
A.單位固定成本 B.固定成本 C.變動成本 D。獲得利潤
66.( )=(方案Ⅱ的固定成本一方案Ⅰ的固定成本)/(方案Ⅰ的變動成本一方案Ⅱ的變動成本)
A.臨界銷售量 B.臨界銷售額 C.臨界銷售成本 D.臨界銷售預(yù)測
67.影響消費者購買行為的主要因素包括( )
A.社會因素 B.文化因素 C.組織因素 D.個人因素
68.市場的主要因素不包括( )
A.賣方供給 B.具有某種需要的人
C.滿足需要的購買能力 D.購買欲望
69.( )就是未滿足的需要
A.分析市場機會 B.發(fā)現(xiàn)市場機會 C.所謂市場機會 D.評價市場機會
70.市場細(xì)分是把某一產(chǎn)品的整體市場分析分割成需要不同( )的分類過程
A.細(xì)分市場 B.若干子市場 C.顧客需要市場 D.欲望差異市場
61-70 BDCDC ACACB
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