2015年助理人力資源管理師復習資料:培訓課程的實施與管理
更新時間：2015-12-09 17:52:46
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摘要 2015年助理人力資源管理師復習資料:培訓課程的實施與管理,由環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供!
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培訓課程的實施與管理
(一)前期準備工作
1.確認并通知參加培訓的學員。
2.培訓后勤準備。確認場地和設(shè)備。
3.確認培訓時間?？紤]因素：能配合員工的工作狀態(tài);合適的培訓時間長度;符合培訓內(nèi)容;教學方法的運用;時間控制。
4.相關(guān)資料的準備。
5.確認理想的培訓師。
(二)培訓實施階段
1.課前工作
2.培訓開始介紹工作
主題;培訓者自我介紹;后勤安排和管理規(guī)則介紹;課程的簡要介紹;目標和日程安排的介紹;“破冰”活動;學員自我介紹。
3.培訓器材的維護、保管
(三)知識或技能的培訓
(四)對學習進行回顧和評估
(五)培訓后的工作
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