2014年上海青翼社會工作人才服務(wù)中心社工招聘
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機構(gòu)介紹：青翼社會工作人才服務(wù)中心起源于2003年，是一家專注于社會工作者成長陪伴、社工組織機構(gòu)能力發(fā)展和社工行業(yè)研究與倡導(dǎo)的支持性社會組織。
宗旨：服務(wù)社工 發(fā)展專業(yè)
愿景：成為社會工作專業(yè)化發(fā)展的助推器
現(xiàn)因機構(gòu)發(fā)展需要，特招聘以下人員：
一、主任助理：1名
要求：
1.具有至少2年以上的工作經(jīng)驗，以及一顆真正想從事公益的心;
2.社會工作、社會學(xué)、媒體傳播等相關(guān)專業(yè)，本科學(xué)歷及以上;
3.有較強的邏輯思維能力及判斷能力;
4.極強的執(zhí)行和溝通能力，具備極高的工作效率和質(zhì)量;
5.較強的語言和文字表達能力，熟練操作辦公軟件;
6.適應(yīng)出差，高度的工作熱情，較強的團隊合作能力;
7.有駕照者優(yōu)先。
職責(zé)：
1.全面掌握機構(gòu)的運營狀況，做到下情上報，為機構(gòu)主任的決策提供信息整合及建議;
2.維護機構(gòu)各項規(guī)章制度，做好機構(gòu)決策命令的下達、檢查、督辦及信息反饋工作，為主任了解機構(gòu)情況提供幫助，并起到承上啟下的溝通作用;
3.負責(zé)監(jiān)督檢查各部門及其工作人員履行工作職責(zé)、工作開展及落實情況。
福利待遇：
待遇：稅后5至6.5萬每年，具體面議。
其他福利：工作一年以后每年不少于一個月薪水的年終獎、過節(jié)費、年終團建等。
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二、卓越社工人才培養(yǎng)計劃項目助理：2名
卓越社工人才培養(yǎng)計劃：
卓越社工人才培養(yǎng)計劃是青翼社會工作人才服務(wù)中心進行管理和運作，聯(lián)合高校公益老師和社工機構(gòu)專業(yè)力量，旨在通過為期六個月的培養(yǎng)周期，為選拔出的一批社會工作專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生提供包括在崗實戰(zhàn)、培訓(xùn)、督導(dǎo)、沙龍、論壇、參訪等內(nèi)容的系統(tǒng)化人才培育模式，幫助學(xué)員完善社工思維，提升社工素質(zhì)與職業(yè)化水平。通過搭建人才交流發(fā)展平臺，提供實戰(zhàn)與人才儲備渠道，為社會組織培育具有較高行業(yè)前瞻性思維、決心從事社工事業(yè)、具備非營利組織管理相關(guān)技能和具有較強行業(yè)使命感的社會組織中層管理型公益人才，進而達到促進整個行業(yè)社會組織能力發(fā)展的目的。
要求：
1.具有至少1年以上的工作經(jīng)驗，以及一顆真正想從事公益的心;
2.社會工作、社會學(xué)等相關(guān)專業(yè)，本科學(xué)歷及以上;
3.有較強的邏輯思維能力及判斷能力;
4.較強的執(zhí)行和溝通能力，具備極高的工作效率和質(zhì)量;
5.較強的語言和文字表達能力，協(xié)助主管設(shè)計研發(fā)課程，熟練操作辦公軟件;
6.適應(yīng)出差，高度的工作熱情，較強的團隊合作能力。
福利待遇：
待遇：具體面議。
其他福利：工作一年以后每年不少于一個月薪水的年終獎、過節(jié)費、年終團建等。
三、顧問咨詢培訓(xùn)生:1名
工作領(lǐng)域：為社區(qū)服務(wù)中心提供業(yè)務(wù)開展的顧問咨詢支持,為政府部門提供政策咨詢、社會工作業(yè)務(wù)發(fā)展指導(dǎo)等服務(wù)內(nèi)容;為社會組織及成員提供能力建設(shè)支持等。
崗位職責(zé)：
1.與客戶保持良好的溝通氛圍與合作關(guān)系;
2.在項目經(jīng)理的指導(dǎo)下完成需求分析，戰(zhàn)略規(guī)劃，推進措施;
3.根據(jù)客戶需求和特點，擬定員工能力建設(shè)內(nèi)容;協(xié)調(diào)顧問團成員的出差工作安排，配合完成顧問工作;
4.及時完成顧問進展的宣傳推廣工作;
5.完成上級安排的必要的工作。
崗位要求：
1.至少1年以上咨詢或培訓(xùn)工作經(jīng)驗，應(yīng)屆畢業(yè)生也可以申請;
2.社會工作、媒體傳播、市場營銷、人力資源及企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先考慮;
3.性格外向，仔細認(rèn)真;
4.具有良好的文案寫作能力;
5.具備一定的溝通表達能力;
6.具備結(jié)果導(dǎo)向及團隊協(xié)作意識;
7.熟練使用OFFICE辦公軟件;
8.能夠適應(yīng)全國范圍出差工作;
9.有意愿在公益領(lǐng)域發(fā)展。
職業(yè)成長：
1.訓(xùn)練邏輯思維能力，擴展互聯(lián)網(wǎng)媒體應(yīng)用技能;
2.培養(yǎng)團隊協(xié)作與領(lǐng)導(dǎo)力、項目管理知識與技能;
3.培養(yǎng)方向：培訓(xùn)師，顧問師，團隊教練、項目經(jīng)理等。
福利待遇：
待遇：具體面議。
其他福利：工作一年以后每年不少于一個月薪水的年終獎、過節(jié)費、年終團建等。
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四、宣傳專員：1名
崗位職責(zé)：
1. 負責(zé)機構(gòu)各項培訓(xùn)管理工作。
2. 主持參與企劃宣傳工作、CI、資料收集、內(nèi)刊工作。
3. 做好機構(gòu)形象的新聞宣傳，以及相關(guān)資料、圖片、錄音、錄像和題詞等收集、整理、記載和存檔工作。
4. 負責(zé)制定機構(gòu)年度宣傳計劃，報辦公室批準(zhǔn)后組織執(zhí)行。
5. 撰寫各項活動的策劃方案和新聞宣傳稿件。
6. 建立并維護機構(gòu)與各新聞媒體、公關(guān)、廣告公司和相關(guān)網(wǎng)站的合作關(guān)系。
7. 策劃編輯機構(gòu)內(nèi)刊，充分利用各種宣傳渠道。
8. 起草企劃宣傳工作相關(guān)的各種協(xié)議、合同等文件。
9. 組織執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)層批準(zhǔn)的各項活動。
10. 負責(zé)對外發(fā)布的稿件、印刷品、宣傳彩頁和光盤等。
11. 負責(zé)機構(gòu)報刊、宣傳材料的分發(fā)、登記工作。
12. 嚴(yán)格保守機構(gòu)各項機密。
13.個人要求有較強的邏輯思維能力及判斷力，極強的執(zhí)行和溝通能力，具備較高的工作效率和質(zhì)量，熟練操作辦公軟件，較強的團隊合作能力，一顆真正想從事公益的心。
崗位要求：
1.至少1年以上咨詢或培訓(xùn)工作經(jīng)驗，應(yīng)屆畢業(yè)生也可以申請;
2.社會工作、媒體傳播、市場營銷、人力資源及企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先考慮;
3.性格外向，仔細認(rèn)真;
4.具有良好的文案寫作能力;
5.具備一定的溝通表達能力;
6.具備結(jié)果導(dǎo)向及團隊協(xié)作意識;
7.熟練使用OFFICE辦公軟件;
8.有意愿在公益領(lǐng)域發(fā)展。
福利待遇：
待遇：具體面議。
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五、青翼聲音：
如果你覺得你可以，我們歡迎你來嘗試;但是請你先想好再投簡歷，我們不希望你輕率的決定自己的未來!
六、聯(lián)系方式
地址：上海浦東新區(qū)峨山路613號A樓511室
聯(lián)系人：張小姐
咨詢電話：021-50184986
郵編：200127
簡歷發(fā)送：主題“應(yīng)聘+姓名”，發(fā)送到指定郵箱hr@sowosky.org。
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