2018年三級(jí)人力資源管理師理論知識(shí)考前模擬(7)

相關(guān)推薦:2018年三級(jí)人力資源管理師理論知識(shí)考前模擬匯總

一、單選題

1.收入差距的衡量指標(biāo)是()。

A.國(guó)民收入

B.基尼系數(shù)

C.人均GDP

D.需求彈性

【參考答案】B

2.企業(yè)資源優(yōu)勢(shì)具有()的特點(diǎn)，企業(yè)要不斷投入以保持和創(chuàng)新其優(yōu)勢(shì)。

A.絕對(duì)性和時(shí)間性

B.相對(duì)性和時(shí)間性

C.絕對(duì)性和暫時(shí)性

D.相對(duì)性和持續(xù)性

【參考答案】B

3.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的()。

A.起步環(huán)節(jié)

B.中心環(huán)節(jié)

C.結(jié)束環(huán)節(jié)

D.中間環(huán)節(jié)

【參考答案】B

4.在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中，企業(yè)在決定勞動(dòng)投入規(guī)模時(shí)，以取得()為決策準(zhǔn)則。

A.經(jīng)濟(jì)效益

B.社會(huì)效益

C.最低成本

D.最大利潤(rùn)

【參考答案】D

5.實(shí)際工資計(jì)算公式是()。

A.貨幣工資/價(jià)格

B.貨幣工資/價(jià)格指數(shù)

C.貨幣工資×價(jià)格

D.貨幣工資×價(jià)格指數(shù)

【參考答案】B

6.()是政府通過(guò)調(diào)節(jié)利率來(lái)調(diào)節(jié)總需求水平，以促進(jìn)充分就業(yè)、穩(wěn)定物價(jià)和 經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的一種宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)管理對(duì)策。

A.財(cái)政政策

B.收入政策

C.金融政策

D.貨幣政策

【參考答案】D

7.勞動(dòng)力供給彈性是()變動(dòng)對(duì)工資率變動(dòng)的反應(yīng)程度。

A.勞動(dòng)力供給增加量

B.勞動(dòng)力供給量

C.勞動(dòng)力需求增加量

D.勞動(dòng)力需求量

【參考答案】B

8.()與缺勤率和流動(dòng)率呈負(fù)相關(guān)。

A.組織效率

B.組織承諾

C.工作績(jī)效

D.工作分析

【參考答案】B

9.消費(fèi)者市場(chǎng)是指所有為了()而購(gòu)買(mǎi)商品或服務(wù)的個(gè)人和家庭所構(gòu)成的市場(chǎng) 。

A.家庭消費(fèi)

B.個(gè)人消費(fèi)

C.政府購(gòu)買(mǎi)

D.產(chǎn)業(yè)消費(fèi)

【參考答案】B

10.一般而言，正常的收入差距范圍的基尼系數(shù)水平是()。

A.0.1~0.1

B.0.～0.1

C.0.～0.4

D.0.~0.5

【參考答案】C

二、多選題

1.需求差別定價(jià)法通常有()形式。

A.以顧客為基礎(chǔ)的差別定價(jià)

B.以地理位置為基礎(chǔ)的差別定價(jià)

C.以時(shí)問(wèn)為基礎(chǔ)的需求定價(jià)

D.以時(shí)間為基礎(chǔ)的差別定價(jià)

E.以產(chǎn)品為基礎(chǔ)的差別定價(jià)

【參考答案】ABDE

2.下列對(duì)摩擦性失業(yè)表述正確的是()。

A.是高效率利用勞動(dòng)資源的需要

B.是一種正常性失業(yè)

C.是動(dòng)態(tài)性市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的一個(gè)自然特征

D.是一種崗位變換之間的失業(yè)

E.表明勞動(dòng)力經(jīng)常處于流動(dòng)過(guò)程之中

【參考答案】ABCDE

3.均衡國(guó)民收入等于()。

A.消費(fèi)與儲(chǔ)蓄

B.總需求

C.投資與儲(chǔ)蓄

D.總供給

E.消費(fèi)與投資

【參考答案】ABDE

4.影響銷(xiāo)售渠道選擇的因素有()。

A.產(chǎn)品因素

B.市場(chǎng)因素

C.企業(yè)因素

D.國(guó)家法律約束

E.中間商的特性

【參考答案】ABCDE

5.現(xiàn)代勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)所要研究的勞動(dòng)力是指()。

A.能從事勞動(dòng)的人

B.具有勞動(dòng)能力與就業(yè)要求

C.在一定年齡之內(nèi)

D.從事或能夠從事某種職業(yè)勞動(dòng)的全部人口

E.一定范圍內(nèi)的人口

【參考答案】BCD

6.包裝策略主要包括()。

A.相似包裝策略

B.差別包裝策略

C.組合包裝策略

D.復(fù)用包裝策略

E.附贈(zèng)品包裝策略

【參考答案】ABCDE

7.常見(jiàn)的定價(jià)方法包括()。

A.成本導(dǎo)向定價(jià)法

B.戰(zhàn)略導(dǎo)向定價(jià)法

C.需求導(dǎo)向定價(jià)法

D.利潤(rùn)導(dǎo)向定價(jià)法

E.競(jìng)爭(zhēng)導(dǎo)向定價(jià)法

【參考答案】ACE

8.我國(guó)憲法對(duì)公民在勞動(dòng)方面的()等權(quán)利做了原則性規(guī)定。

A.勞動(dòng)權(quán)

B.休息權(quán)

C.勞動(dòng)保護(hù)權(quán)

D.最低工資權(quán)

E.職業(yè)培訓(xùn)權(quán)

【參考答案】ABCE

9.勞動(dòng)法一般由()制度組成。

A.職業(yè)培訓(xùn)制度

B.勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)制度

C.勞動(dòng)爭(zhēng)議處理制度

D.社會(huì)保險(xiǎn)制度

E.勞動(dòng)法的監(jiān)督檢查制度

【參考答案】ABCDE

10.失業(yè)類(lèi)型分為()。

A.摩擦性失業(yè)

B.技術(shù)性失業(yè)

C.結(jié)構(gòu)性失業(yè)

D.季節(jié)性失業(yè)

E.階段性失業(yè)

【參考答案】ABCD