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2022江蘇省人力資源管理師報(bào)名入口

更新時(shí)間:2022-11-11 07:19:04 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽406收藏40

人力資源管理師報(bào)名、考試、查分時(shí)間 免費(fèi)短信提醒

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摘要 江蘇的考生注意啦!江蘇省企業(yè)人力資源管理師的報(bào)考入口是江蘇省人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)(https://sapi.onoa.cn)。需要報(bào)考企業(yè)人力資源管理師的江蘇報(bào)名人員可關(guān)注此網(wǎng)站,便于獲取相關(guān)考試信息。

● 企業(yè)江蘇人力資源管理師在哪報(bào)名

江蘇的考生注意啦!江蘇省企業(yè)人力資源管理師的報(bào)考入口是江蘇省人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)(https://sapi.onoa.cn)。需要報(bào)考企業(yè)人力資源管理師的江蘇報(bào)名人員可關(guān)注此網(wǎng)站,便于獲取相關(guān)考試信息。不想錯(cuò)過報(bào)名時(shí)間您可以申請(qǐng) 免費(fèi)預(yù)約短信提醒,屆時(shí)會(huì)短信通知您報(bào)名時(shí)間、考試時(shí)間等時(shí)間節(jié)點(diǎn)信息。

● 企業(yè)江蘇人力資源管理師報(bào)名方式有哪些

企業(yè)人力資源師考試報(bào)考工作基本有兩種方式。第一種方式是個(gè)人網(wǎng)上報(bào)名工作或是自己現(xiàn)場報(bào)名工作。個(gè)人可點(diǎn)擊本地的職業(yè)技能鑒定網(wǎng)站,在報(bào)名工作期間會(huì)開通報(bào)名工作入口,根據(jù)要求完成就行。第二種方式是機(jī)構(gòu)團(tuán)體報(bào)名工作。某些省份是指定的機(jī)構(gòu)報(bào)名工作,假如要參加企業(yè)人力資源管理師考試一定要去指定的機(jī)構(gòu)報(bào)名工作,然后就可以參加考試。

● 江蘇人力資源管理師怎樣線下報(bào)名手續(xù)是什么樣的

人力資源管有線下報(bào)名程序是需要自己攜帶好需要準(zhǔn)備的報(bào)名資料,去所在地職業(yè)技能鑒定中心公布指定的報(bào)名點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場考試報(bào)名。各個(gè)省的線下報(bào)名流程有細(xì)微差別,請(qǐng)以當(dāng)?shù)芈殬I(yè)技能鑒定中心公告為準(zhǔn)。

● 江蘇人力資源管理師的報(bào)考系統(tǒng)網(wǎng)址在哪兒

自從人力資源管理師證書改版后現(xiàn)在的新版人力資源管理師是無法直接通過官方網(wǎng)站統(tǒng)一報(bào)名的,人力資源管理師都是在所在省份報(bào)名考試的,所以每一個(gè)省份的報(bào)名地址都是不一樣的。所以需關(guān)注所在地的考務(wù)通知指定的網(wǎng)址進(jìn)行報(bào)考。

● 報(bào)企業(yè)江蘇人力資源管理師都需要什么資料

報(bào)考企業(yè)人力資源管理師的考生要注意啦!下方是報(bào)考企業(yè)人力資源管理師所需要的報(bào)名材料:

1、職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定申請(qǐng)表(加蓋公章、貼照片);

2、個(gè)人承諾書(打印簽名并按手印后發(fā)掃描件)

2、工作年限證明;

3、身份證掃描件;

4、畢業(yè)證掃描件(如??萍耙陨蠈W(xué)歷需要提供學(xué)信網(wǎng)電子信息注冊(cè)備案表);

5、報(bào)考高級(jí)以上級(jí)別需準(zhǔn)備本工種中級(jí)證書網(wǎng)上查詢截圖及證書復(fù)印件;

6、二寸白底證件照電子版。

注意事項(xiàng):

1、若對(duì)報(bào)名條件有問題或不符合報(bào)名條件的人可聯(lián)系招生咨詢師具體解決;

2、如考生想要線上完成報(bào)名的可聯(lián)系招生咨詢師快遞報(bào)名表格及其它資料復(fù)印件。

為了幫助大家更好的在備考期間復(fù)習(xí),環(huán)球網(wǎng)校提供了一級(jí)人力在線題庫、二級(jí)人力在線題庫三級(jí)人力在線題庫、四級(jí)人力在線題庫練習(xí),高效備考從現(xiàn)在做起吧。

人力資源管理師題庫

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級(jí)別免費(fèi)預(yù)約課
一級(jí)員工職業(yè)生涯規(guī)劃與管理
二級(jí)員工培訓(xùn)與開發(fā)計(jì)劃的設(shè)計(jì)與實(shí)施
三級(jí)職工安全衛(wèi)生與工傷管理
四級(jí)企業(yè)員工培訓(xùn)的需求分析

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