當前位置: 首頁 > 人力資源管理師 > 人力資源管理師模擬試題 > 2013年下半年人力資源管理師三級沖刺試題(42)

2013年下半年人力資源管理師三級沖刺試題(42)

更新時間:2015-12-09 17:52:46 來源:|0 瀏覽0收藏0

人力資源管理師報名、考試、查分時間 免費短信提醒

地區(qū)

獲取驗證 立即預約

請?zhí)顚憟D片驗證碼后獲取短信驗證碼

看不清楚,換張圖片

免費獲取短信驗證碼

摘要 環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供2013年下半年人力資源管理師三級沖刺試題系列模擬試題,供您參考之用,詳見下文

  1 單項選擇題 養(yǎng)老保險的基本類型 “中央公積金”養(yǎng)老保險制度屬于 ( B )

  A.投保資助型

  B.強制儲蓄型

  C.社會統(tǒng)籌型

  D.國家統(tǒng)籌型

  2 單項選擇題 養(yǎng)老保險的基本類型 在我國多層次的養(yǎng)老保險體制中的核心是( A )

  A.基本養(yǎng)老保險

  B.普遍養(yǎng)老保險

  C.補充養(yǎng)老保險

  D.職工個人儲蓄性養(yǎng)老保險

  3 單項選擇題 養(yǎng)老保險的基本類型 我國補充養(yǎng)老保險的補充方式、待遇標準、發(fā)放形式由( C )決定。

  A.企業(yè)

  B.職工

  C.企業(yè)和職工協(xié)商

  D.勞動主管部門

  4 單項選擇題 養(yǎng)老保險的基本類型 實施于世界上大多數(shù)國家,當代主要的養(yǎng)老保險制度是( B )

  A.強制儲蓄型

  B.投保資助型

  C.國家統(tǒng)籌型

  D.社會統(tǒng)籌型

  5 單項選擇題 我國現(xiàn)行養(yǎng)老保險存在的問題及改革的目標與任務 我國《失業(yè)保險條例》規(guī)定,失業(yè)保險待遇的領取根據(jù)職工本人失業(yè)前在企業(yè)連續(xù)工作時間確定。連續(xù)工作10年以上的,領取失業(yè)保險期限最長為( B )

  A.12個月

  B.24個月

  C.18個月

  D.30個月

 

?2013年下半年各地人力資源管理師報名時間匯總

?2013年上半年人力資源管理師成績查詢?nèi)肟趨R總

更多信息請訪問:人力資源管理師頻道 交流論壇

分享到: 編輯:環(huán)球網(wǎng)校

資料下載 精選課程 老師直播 真題練習

人力資源管理師資格查詢

人力資源管理師歷年真題下載 更多

人力資源管理師每日一練 打卡日歷

0
累計打卡
0
打卡人數(shù)
去打卡

預計用時3分鐘

環(huán)球網(wǎng)校移動課堂APP 直播、聽課。職達未來!

安卓版

下載

iPhone版

下載

返回頂部