報考答疑：2019年11月湖北人力資源師還能跨級報名嗎
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據(jù)湖南省人力資源和社會保障廳獲悉，2019年起，人社部不再組織企業(yè)人力資源管理師等職業(yè)全國統(tǒng)一鑒定，由國家下放至各省統(tǒng)一組織。我省企業(yè)人力資源管理師(四、三、二、一級)今年下半年統(tǒng)一鑒定時間為11月16日。不想錯過湖南人力資源師報名和考試時間，可以申請 免費(fèi)預(yù)約短信提醒，及時給您發(fā)短信提醒喲~為了不耽誤報名考試，快來免費(fèi)申請吧，好方便呢~
今年3月，人社部頒布企業(yè)人力資源管理師、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員等16個國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)，并通知原相應(yīng)國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)同時廢止，此次統(tǒng)一鑒定考生須按新版國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)中的申報條件進(jìn)行報考。據(jù)悉，此次下放至各省統(tǒng)一組織，是貫徹落實國務(wù)院推進(jìn)“放管服”改革的重要舉措之一。
》》》點擊下載：國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)——人力資源管理師《《《
詳情請看：人社部：新的國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布
省人社廳職業(yè)技能鑒定中心相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，由各省統(tǒng)一組織考試后，證書依舊全國通用。
根據(jù)《人力資源社會保障部辦公廳關(guān)于頒布勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員等16個國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)的通知》(人社廳發(fā)〔2019〕47號)文件規(guī)定，記者發(fā)現(xiàn)，其中企業(yè)人力資源管理師和勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員申報條件變化較大，按照新標(biāo)準(zhǔn)的申報條件，企業(yè)人力資源管理師一級/高級技師申報須取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)二級/技師職業(yè)資格證書(技能等級證書)后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作4年(含)以上方可報考，而按照原標(biāo)準(zhǔn)，申報則是要求具備以下條件之一：連續(xù)從事本職業(yè)工作19年以上;取得本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上;取得本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
上述負(fù)責(zé)人提醒，企業(yè)人力資源管理師其他級別申報條件均有調(diào)整，務(wù)請廣大考生高度重視。
據(jù)了解，企業(yè)人力資源管理師全省統(tǒng)一鑒定分為理論知識考試和專業(yè)能力考核，二級、一級還須進(jìn)行綜合評審，綜合評審采用文件筐測試的方式進(jìn)行;勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員全省統(tǒng)一鑒定分為理論知識考試和專業(yè)能力考核，二級、一級還須進(jìn)行綜合評審，其中一級采用文件筐測試的方式、二級采用論文評審方式進(jìn)行。
根據(jù)要求，各申報機(jī)構(gòu)務(wù)必在鑒定受理規(guī)定時間(2019年9月23日至10月9日)內(nèi)，向省人社廳職業(yè)技能鑒定中心報送考生相關(guān)申報資料，逾期將不予受理。
該位負(fù)責(zé)人強(qiáng)調(diào)，各市州鑒定中心和相關(guān)機(jī)構(gòu)應(yīng)按照要求，于9月22日前向省人社廳提交《湖南省國家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定基層考點申報表》，并附詳細(xì)說明考試條件，包括場地、設(shè)施設(shè)備、工作人員等軟硬件條件，省人社廳職業(yè)技能鑒定中心將按照考培分離、確保質(zhì)量和相對集中、方便考生的原則，于考前審核確定基層考點單位。
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