03年11月人力資源管理師試題及答案(一)

　　2003 年11月勞動(dòng)和社會(huì)保障部國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定

　　職 業(yè)：企業(yè)人力資源管理人員

　　等 級(jí)：國(guó)家職業(yè)資格二級(jí)

　　卷 冊(cè) 一：職業(yè)道德

　　理論知識(shí)

　　注意事項(xiàng):1、考生應(yīng)首先將自已的姓名、準(zhǔn)考證號(hào)等用鋼筆、圓珠筆等寫(xiě)在試卷冊(cè)和答題卡的相應(yīng)位置上，并用鉛筆填涂答題卡上的相應(yīng)位置處。

　　$lesson$2 、考生同時(shí)應(yīng)將本頁(yè)右上角的科目代碼填涂在答題卡右上角的相應(yīng)位置處.

　　3 、本試卷冊(cè)包括職業(yè)道德和理論知識(shí)兩部分：

　　第一部分，1一50 小題，為職業(yè)道德試題;

　　第二部分，51 一150 小題，為理論知識(shí)試題。

　　4 、每小題選出答案后，用鉛筆將答題卡上對(duì)應(yīng)題目的答案涂黑。如需改動(dòng)、用橡皮擦干凈后，再選涂其它答案。所有答案均不得答在試卷上。

　　5 、考試結(jié)束時(shí)，考生務(wù)必將本卷冊(cè)和答題卡一并交給監(jiān)考人員。

　　6 、考生應(yīng)按要求在答題卡上作答.如果不按標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行填涂，則均屬作答無(wú)效.

　　地 區(qū)：

　　姓 名：

　　準(zhǔn)考證號(hào)：

　　勞動(dòng)和社會(huì)保障部職業(yè)技能鑒定中心監(jiān)制

　　第一部分 職業(yè)道德

　　(1―50題，共50道題)

　　一、職業(yè)道德知識(shí)部分(1~8題)

　　答題指導(dǎo)：

　　◆該部分均為選擇題，每題均有四個(gè)備選項(xiàng)，其中每題有一個(gè)或多個(gè)答案正確。

　　◆請(qǐng)按照題意選擇確定正確答案，并在答題卡上將所選答案的相應(yīng)字母涂黑。

　　◆錯(cuò)選、少選、多選，則該題不能得分。

　　1、 企業(yè)文化的功能有( )。

　　(A) 激勵(lì)功能

　　(B) 自律功能

　　(C) 導(dǎo)向功能

　　(D) 整和功能

　　2、 下列說(shuō)法中，你認(rèn)為正確的有( )。

　　(A) 崗位責(zé)任規(guī)定崗位的工作范圍和工作性質(zhì)

　　(B) 操作規(guī)則是職業(yè)活動(dòng)具體而詳細(xì)的次序和動(dòng)作要求

　　(C) 規(guī)章制度是職業(yè)活動(dòng)中最基本的要求

　　(D) 職業(yè)規(guī)范是員工在工作中必須遵守和履行的職業(yè)行為要求

　　3、 辦事公道對(duì)企業(yè)活動(dòng)的意義是( )。

　　(A) 企業(yè)贏得市場(chǎng)、生存和發(fā)展的重要條件

　　(B) 抵制不正之風(fēng)的客觀要求

　　(C) 企業(yè)勤儉節(jié)約的重要內(nèi)容

　　(D) 企業(yè)能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn)的基本保證

　　4、 以下關(guān)于“節(jié)儉”的說(shuō)法，你認(rèn)為正確的是( )

　　(A) 節(jié)儉是美德，但不利于拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)

　　(B) 節(jié)儉是物質(zhì)缺乏時(shí)代的需要，但不適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)

　　(C) 生產(chǎn)的發(fā)展主要靠節(jié)儉來(lái)實(shí)現(xiàn)

　　(D) 節(jié)儉不僅具有道德價(jià)值，也具有經(jīng)濟(jì)價(jià)值

　　5、 就職業(yè)紀(jì)律的特性來(lái)說(shuō)，它一般具有( )。

　　(A) 一定的模糊性 (B) 非強(qiáng)制性

　　(C) 明確的規(guī)定性 (D) 法律強(qiáng)制性

　　6、要做到平等尊重，需要處理好( )之間的關(guān)系

　　(A) 上下級(jí)

　　(B) 同事

　　(C) 師徒

　　(D) 從業(yè)人員與服務(wù)對(duì)象

　　7、下列說(shuō)法中，不符和從業(yè)人員開(kāi)拓創(chuàng)新要求的是( )。

　　(B) 堅(jiān)定的信心和頑強(qiáng)的意志

　　(C) 先天生理因素

　　(D) 思維訓(xùn)練

　　(E) 標(biāo)新立異

　　8、文明生產(chǎn)的具體要求包括( )

　　(A) 語(yǔ)言文雅、行為端正、精神振奮、技術(shù)熟練

　　(B) 相互學(xué)習(xí)、取長(zhǎng)補(bǔ)短、互相支持、共同提高

　　(C) 崗位明確、紀(jì)律嚴(yán)明、操作嚴(yán)格、現(xiàn)場(chǎng)安全

　　(D) 優(yōu)質(zhì)、低耗、高效

　　二、 個(gè)人情況表述部分(9~50題)

　　答題指導(dǎo)：

　　◆該部分均為選擇題，每題均有四個(gè)備選項(xiàng)。

　　◆請(qǐng)按照題意要求，根據(jù)自己的實(shí)際情況選擇其中的一個(gè)或多個(gè)選項(xiàng)。并在答題卡上將所選答案的相應(yīng)字母涂黑。

　　◆所有答案沒(méi)有絕對(duì)的正確與錯(cuò)誤之分。建議考生按自己的實(shí)際情況回答。如果考生未按自己的實(shí)際情況回答，可能會(huì)影響考生的考試成績(jī)。

　　(一) 單項(xiàng)選擇題(請(qǐng)?jiān)谙率雒款}的四個(gè)選項(xiàng)中，選擇1個(gè)您認(rèn)為最能反映您的實(shí)際想法或情況的選項(xiàng)，并在答題卡上將相應(yīng)的字母涂黑)

　　9、到領(lǐng)導(dǎo)辦公室匯報(bào)工作，領(lǐng)導(dǎo)示意我坐下時(shí)，我通常會(huì)( )。

　　(A) 不坐下，站在領(lǐng)導(dǎo)辦公桌前

　　(B) 翹著腿坐在椅子上

　　(C) 斜靠在椅子上

　　(D) 端坐于椅子上

　　10、當(dāng)我的工作得到了大家的肯定時(shí)，我通常會(huì)()。

　　(A) 覺(jué)得可以稍微放松一下

　　(B) 繼續(xù)保持這樣的工作狀態(tài)

　　(C) 覺(jué)得是自己努力工作的回報(bào)

　　(D) 想把今后的工作做的更好

　　11、當(dāng)聽(tīng)到幾位同事在談?wù)撔±畹碾[私時(shí)，你認(rèn)為下列更合適的做法是( )

　　(A) 與他們一道談?wù)?/P>

　　(B) 勸同事不要再談

　　(C) 悄悄告訴小李

　　(D) 立即走開(kāi)

　　12、當(dāng)有人向自己提出意見(jiàn)或進(jìn)行批評(píng)時(shí)，你一般會(huì)( )

　　(A) 反駁

　　(B) 解釋、說(shuō)明

　　(C) 不予理會(huì)

　　(D) 耐心傾聽(tīng)

　　13、領(lǐng)導(dǎo)交給你一項(xiàng)你以前沒(méi)有做過(guò)的工作，你會(huì)( )。

　　(A) 接受，但擔(dān)心做不好

　　(B) 作為任務(wù)接受下來(lái)

　　(C) 著手開(kāi)展新工作

　　(D) 放棄

　　14、某職工向經(jīng)理秘書(shū)反映，他生活上遇到了困難。你認(rèn)為秘書(shū)應(yīng)( )

　　(A) 怕領(lǐng)導(dǎo)分心，不告訴領(lǐng)導(dǎo)

　　(B) 讓該職工自己向領(lǐng)導(dǎo)反映

　　(C) 立即告訴領(lǐng)導(dǎo)

　　(D) 在自己認(rèn)為合適的時(shí)候告訴領(lǐng)導(dǎo)

　　15、你感覺(jué)你所在單位的人際關(guān)系( )。

　　(A) 融洽

　　(B) 比較融洽

　　(C) 不太融洽

　　(D) 不融洽

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