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2013年人力資源管理師二級復習題第一章(6)

更新時間:2015-12-09 17:52:46 來源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 人力資源管理師二級復習題第一章:單項選擇題

  51.從世界各國來看,基尼系數(shù)( )時,表示收入差距非常小.

  A.大于0.2  B.小于0.2   C.大于0.4     D.小于0

  52.基尼系數(shù)在0.4以上,則表示收人差距比較大;通常的基尼系數(shù)在( )之間.

  A.0~1 B.0~2 C.0~0.2 D.0.2~0.4

  53.實際工資是經(jīng)價格指數(shù)修正過的貨幣工資,用以說明工資的實際購買能力,其計算公式為( ).

  A.實際工資=工資標準×實際工作時間   B.實際工資=小時工資率×實際工作時間

  C.實際工資=貨幣工資÷價格指數(shù)    D.實際工資=貨幣工資×價格指數(shù)

  E.實際工資=貨幣工資÷標準工作時間小時

  54.資源的有限性稱為( ).

  A.稀缺性 B.物質(zhì)性 C,資料性 D.文件性

  55.個人追求的目標是( ).

  A.收益最大化  B.效用最大化  C.可支配最大化  D.可支配資源最大化

  56.增長差距性失業(yè)和周期性失業(yè)具體表現(xiàn)力( ).

  A.季節(jié)性失業(yè)  B.結(jié)構(gòu)性失業(yè) C.需求性失業(yè) D.需求不足性失業(yè)

  57.單位需求彈性,工資率變動的百分比與需求量變動的百分比的比值是( ).

  A.Ed=1 B.Ed>l C.Ed<1 D. Ed=0

  58.經(jīng)濟周期研究者們提出( ).

  A.兩種勞動參與假說 B.一級勞動力參與假說 C.二級勞動力參與假說 D.三級勞動力參與假說

  答案:51.B52.D53.C54.A 55.B 56.D57.A 58.A

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