2013年經(jīng)濟(jì)師考試《中級(jí)工商》練習(xí)題：?jiǎn)芜x(24)
更新時(shí)間：2013-02-21 08:57:30
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老師解讀：2013年11月經(jīng)濟(jì)師考試應(yīng)如何應(yīng)試
47. 把員工職位分為若干級(jí)別，按其所處的職級(jí)確定其基本薪酬的水平和數(shù)額，稱為( )。
A.職位分類法 B.職位等級(jí)法 C.計(jì)點(diǎn)法 D.因素比較法
解析：B職位等級(jí)法的概念
48，能夠激勵(lì)員工的長(zhǎng)期化行為，并且風(fēng)險(xiǎn)最大的收入分配方式是( )。
A.員工持股
B.利潤(rùn)分享計(jì)劃
C.股票期權(quán)
D.結(jié)構(gòu)工資制
解析：C。激勵(lì)員工長(zhǎng)期化的行為中有員工持股，但是風(fēng)險(xiǎn)最大收益也最高的是持股計(jì)劃中最特別的股票期權(quán)。
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