2015經(jīng)濟師《中級人力》多選題練習(11)

　　多項選擇題

　　1.廣義的勞動關系的主體包括(　　)。

　　A.員工

　　B.雇主

　　C.勞動成果

　　D.政府

　　E.勞動行為

　　2.以下關于勞動關系層級結構特點說法正確的有(　　)。

　　A.個別勞動關系是勞動關系系統(tǒng)的核心構成

　　B.集體勞動關系是勞動關系系統(tǒng)的基礎構成

　　C.個別勞動關系是勞動關系系統(tǒng)的基礎構成

　　D.集體勞動關系是勞動關系系統(tǒng)的核心構成

　　E.社會勞動關系是勞動關系系統(tǒng)的總體構成

　　3.下列選項中屬于個別勞權的有(　　)。

　　A.休息休假權

　　B.勞動就業(yè)權

　　C.民主參與權

　　D.勞動報酬權

　　E.社會保險權

　　4.工會在市場經(jīng)濟體系中的主要作用包括(　　)。

　　A.工會在總體上提高了丁資福利水平

　　B.工會為企業(yè)生產(chǎn)效率的提高提供了可能

　　C.工會在維護社會公正方面也發(fā)揮了積極作用

　　D.工會在總體上維護了勞動者全部的利益

　　E.工會推動了產(chǎn)業(yè)民主的進步，同時也促進了企業(yè)管理水平的提高

　　5.勞動關系的運行中沖突產(chǎn)生的根本根源包括(　　)。

　　A.異化的合法化

　　B.客觀的利益差異

　　C.雇傭關系的性質(zhì)

　　D.工作本身的特性

　　E.工作場所的不平等

　　6.工資集體協(xié)商中簽訂的工資協(xié)議本身的規(guī)定包括(　　)。

　　A.工資協(xié)議的期限

　　B.工資協(xié)議的違約責任

　　C.工資支付辦法

　　D.變更、解除工資協(xié)議的程序

　　E.工資協(xié)議的終止條件

　　7.在勞動關系的主要調(diào)整模式中，下列選項屬于協(xié)約自治模式類型的有(　　)。

　　A.經(jīng)營者統(tǒng)合模式

　　B.勞資抗衡模式

　　C.勞資制衡模式

　　D.社會統(tǒng)合模式

　　E.國家統(tǒng)合模式

　　8.下面對壟斷資本主義時期勞動關系的說法正確的是(　　)。

　　A.政府對勞資關系的調(diào)整從自由放任轉(zhuǎn)向國家干預政策

　　B.工人階級的斗爭和工會運動獲得了空前的發(fā)展

　　C.勞動關系雙方形成了兩大直接對立的階級

　　D.工會代表勞工與雇主談判的方式開始出現(xiàn)

　　E.集體談判制度開始得到國家法律的承認和保護

　　9.美國勞資關系模式最主要的特征體現(xiàn)在其濃厚的(　　)色彩上。

　　A.自由化

　　B.分散化

　　C.企業(yè)化

　　D.區(qū)域化

　　E.行業(yè)化

　　10.計劃經(jīng)濟體制下中國勞動關系的特征包括(　　)。

　　A.勞動關系類型的單一化

　　B.勞動關系歸屬的國家化

　　C.勞動關系內(nèi)容的泛政治化

　　D.動態(tài)的、不穩(wěn)定的

　　E.勞動關系運行的行政化

　　11.廠務公開制度具有的特點是(　　)。

　　A.范圍廣

　　B.內(nèi)容更具有廣泛性

　　C.時間上更具有靈活性

　　D.形式上多樣性

　　E.投資少

　　12.中國當前勞動關系中存在的問題包括(　　)。

　　A.國家法律和政策對于勞動關系的調(diào)整能力和效果不足

　　B.一些地方政府嚴重地依賴資本，把勞動權利保護、勞動關系的平衡置于相對次要的地位

　　C.勞動者的結社權、團結權難以保障

　　D.集體爭議及其方法受到較多的限制

　　E.勞資雙方力量懸殊

　　多項選擇題

　　1.ABD

　　【解析】本題考查勞動關系的主體。在當代市場經(jīng)濟社會，員工和雇主以及他們的組織，構成了狹義的勞動關系主體;廣義的勞動關系主體還包括政府。

　　2.CDE

　　【解析】本題考查勞動關系層級結構特點。勞動關系的層級結構的特點：個別勞動關系是勞動關系系統(tǒng)的基礎構成，集體勞動關系是勞動關系系統(tǒng)的核心構成.社會勞動關系是勞動關系系統(tǒng)的總體構成，這三者相互關聯(lián).逐級包容。

　　3.ABDE

　　【解析】本題考查個別勞權。個別勞權主要包括勞動就業(yè)權、勞動報酬權、休息休假權、社會保險權、勞動安全衛(wèi)生權、職業(yè)培訓權以及勞動爭議提請?zhí)幚頇唷?/span>

　　4.ABCE

　　【解析】本題考查工會在市場經(jīng)濟體系中的主要作用。

　　5.ABC

　　【解析】本題考查勞動關系的運行中沖突產(chǎn)生的根本根源。包括：異化的合法化、客觀的利益差異、雇傭關系的性質(zhì)。

　　6.ABDE

　　【解析】本題考查工資集體協(xié)議的內(nèi)容，選項c屬于工資協(xié)議的實質(zhì)內(nèi)容，不是工資協(xié)議的本身的規(guī)定。

　　7.BC

　　【解析】本題考查協(xié)約自治模式。

　　8.ABDE

　　【解析】本題考查壟斷資本主義時期的勞動關系。勞動關系雙方形成了兩大直接對立的階級是在自由競爭資本主義時期。其他說法正確。

　　9.AB

　　【解析】本題考查美國勞資關系模式的特征。美國勞資關系模式最主要的特征體現(xiàn)在其濃厚的自由化、分散化色彩上，勞資關系的平衡與穩(wěn)定程度趕不上德國、日本這類國家。

　　10.ABCE

　　【解析】本題考查計劃經(jīng)濟體制下中國勞動關系的特征。計劃經(jīng)濟體制下中國勞動關系的特征除了選項ABCE外，還包括勞動關系三方利益的一體化。

　　11.BCD

　　【解析】本題考查廠務公開制度的特點。廠務公開制度具有三個明顯的特點：一是內(nèi)容更具有廣泛性;二是時間上更具有靈活性;三是形式上多樣性。

　　12.ABCD

　　【解析】本題考查中國當前勞動關系中存在的問題，包括：一是國家法律和政策對于勞動關系的調(diào)整能力和效果不足;二是一些地方政府嚴重地依賴資本，把勞動權利保護、勞動關系的平衡置于相對次要的地位;三是勞動者的結社權、團結權難以保障，集體談判普遍流于形式，集體爭議及其方法受到較多的限制等。

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