2019年三級(jí)健康管理師考試高頻考點(diǎn)梳理
①以問(wèn)卷為基礎(chǔ)的健康評(píng)估;②以醫(yī)療衛(wèi)生花費(fèi)為基礎(chǔ)的評(píng)估。
2.疾病管理的概念
疾病管理是一個(gè)協(xié)調(diào)醫(yī)療保健干預(yù)和患者溝通的系統(tǒng),它強(qiáng)調(diào)患者自我保健的重要性。
3.疾病管理的主要特點(diǎn)
①目標(biāo)人群是患有特定疾病的個(gè)體②關(guān)注個(gè)體或群體連續(xù)性的健康狀況與生活質(zhì)量③醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)及干壩措施的綜合協(xié)調(diào)至關(guān)重要。
4.殘疾管理的目的
減少工作地點(diǎn)發(fā)生殘疾事故的頻率和費(fèi)用代價(jià)
5.綜合的群體健康管理的要點(diǎn)
綜合的人群健康管理通過(guò)協(xié)調(diào)不同的健康管理策略來(lái)對(duì)個(gè)體提供更為全面的健康和福利管理。
成功的關(guān)鍵在于系統(tǒng)性收集健康狀況、健康風(fēng)險(xiǎn)、疾病嚴(yán)重程度等方面的信息以及評(píng)估這些信息和臨床及經(jīng)濟(jì)結(jié)局的關(guān)聯(lián)以確定健康、傷殘、疾病、并發(fā)癥、返回工作崗位或恢復(fù)正常功能的可能性。
人群健康管理萬(wàn)法包括一級(jí)預(yù)防、二級(jí)預(yù)防和三級(jí)預(yù)防。
6、人群健康管理方法
人群健康管理方法包括一級(jí)預(yù)防、二級(jí)預(yù)防和三級(jí)預(yù)防。
人群健康管理方法列表
人群健康管理 定義 方法
一級(jí)預(yù)防指在疾病發(fā)生前預(yù)防其發(fā)生如免疫衛(wèi)生、營(yíng)養(yǎng)、按人類環(huán)境改造學(xué)設(shè)計(jì)工作場(chǎng)所以及健康的家庭或作業(yè)環(huán)境;
二級(jí)預(yù)防指在疾病發(fā)展前對(duì)疾病早期診斷檢測(cè)進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查了解疾病征兆史(即特定的健康評(píng)估)或?qū)膊∵M(jìn)行篩查;
三級(jí)預(yù)防在疾病發(fā)生后預(yù)防其發(fā)展和蔓延,以減少痛苦和傷殘如功能性健康狀況評(píng)價(jià)、傷殘管理、疾病恢復(fù)、患者管理等
7.中國(guó)迫切需要健康管理的主要表現(xiàn)
①人口老齡化起步晚,速度快,數(shù)量大。(2)慢性疾病患病率迅速上升,慢性病相關(guān)危險(xiǎn)因素的流行日益嚴(yán)重。③慢性病的疾病負(fù)擔(dān)。④健康保障模式的改變。
8.健康管理對(duì)于推進(jìn)醫(yī)改工作的意義
我國(guó)的健康管理主要的任務(wù)是,在新的醫(yī)療體制改革方案和“健康中國(guó)2020戰(zhàn)略”總體框架下,圍繞我國(guó)政府建設(shè)高水平小康型社會(huì)的總體要求,創(chuàng)立現(xiàn)代健康管理創(chuàng)新體系,創(chuàng)新服務(wù)模式與技術(shù)手段,使慢性非傳染性疾病得到有效控制,在實(shí)現(xiàn)大幅度提高國(guó)民健康素質(zhì)與健康人口構(gòu)成比例。
提高國(guó)民平均期望壽命和健康壽命中發(fā)揮重要作用,使健康管理相關(guān)產(chǎn)業(yè)成為國(guó)家拉動(dòng)內(nèi)需,擴(kuò)大消費(fèi)的民生工程核心的支柱產(chǎn)業(yè)之一。使健康管理成為引領(lǐng)和推動(dòng)中國(guó)科技與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要領(lǐng)域,最終實(shí)現(xiàn)健康管理與健康服務(wù)大國(guó)。
9.健康管理的相關(guān)學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)
中華醫(yī)學(xué)會(huì)健康管理學(xué)分會(huì)、中華預(yù)防醫(yī)學(xué)會(huì)健康風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與控制專業(yè)委員會(huì)、杭州師范大學(xué)健康管理學(xué)院。
10.健康與生產(chǎn)力管理的概念、基本原理及測(cè)量方法
概念:健康與生產(chǎn)力管理的宗旨是探索如何有效建立企業(yè)人群健康管理路徑,推動(dòng)企業(yè)生產(chǎn)力,最終達(dá)到提升城市乃至于國(guó)家競(jìng)爭(zhēng)力的目的。
基本原理:開(kāi)展健康與生產(chǎn)力管理工作的關(guān)鍵在于系統(tǒng)性收集工作場(chǎng)所人群健康狀況、健康風(fēng)險(xiǎn)、疾病嚴(yán)重程度等方面的健康相關(guān)信息,以及評(píng)估這些信息和臨床及經(jīng)濟(jì)結(jié)局的關(guān)聯(lián)以確定健康、傷殘、疾病、并發(fā)癥、返回工作崗位或恢復(fù)正常功能的可能性。
測(cè)量方法:健康指標(biāo)的檢測(cè):工作限制問(wèn)卷(WLQ)。
11、工作限制問(wèn)卷(WLQ)的主要包括內(nèi)容
⑴對(duì)于員工個(gè)人的問(wèn)題:包括“健康怎樣在身體上、心理上、情感上以及社會(huì)關(guān)系上影響你的感受”;
⑵對(duì)于進(jìn)行中的工作的問(wèn)題:包括“健康怎樣影響你的節(jié)奏和方法”(多快、多穩(wěn)定以及多仔細(xì));“完成工作量是多少”
⑶對(duì)于完成的工作的問(wèn)題:包括“健康怎樣影響工作的質(zhì)量”“產(chǎn)生了多少必須被修正的錯(cuò)誤”。
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