2019年焦作市修武縣事業(yè)單位招聘39人

修武縣2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章

根據(jù)工作需要，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)為我縣29個(gè)事業(yè)單位公開招聘工作人員39名(詳見(jiàn)附件)?，F(xiàn)制定如下招聘簡(jiǎn)章：

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，結(jié)合用人單位的崗位需求，按照《焦作市事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》的要求，為我縣縣直事業(yè)單位招聘工作人員。

二、招聘的對(duì)象和條件

(一)符合下列條件的人員均可報(bào)考：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律，品行端正;

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4.符合各報(bào)考崗位的專業(yè)、學(xué)歷、年齡和相應(yīng)專業(yè)資格證件要求。(具體以《修武縣2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》為準(zhǔn));

5.崗位代碼 190801、191802為“定向招聘服務(wù)基層項(xiàng)目人員”，須是參加國(guó)家志愿服務(wù)西部計(jì)劃和我省志愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的修武籍畢業(yè)生(提供戶口本和證書原件及復(fù)印件)、修武籍生源或在修武服務(wù)的“三支一扶”大學(xué)生服務(wù)期滿考核合格的(提供戶口本和證書原件及復(fù)印件)、修武籍退役大學(xué)生士兵(提供戶口本、入伍通知書、退伍證和畢業(yè)證原件及復(fù)印件和修武縣退役軍人事務(wù)局出具的資格審查證明)、修武籍參加焦作市高校畢業(yè)生進(jìn)社區(qū)活動(dòng)服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生(提供戶口本和證書原件及復(fù)印件)、參加河南省高校畢業(yè)生政府購(gòu)崗計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的修武籍或下派到修武縣服務(wù)的大學(xué)生(提供戶口本、證書原件及復(fù)印件)等未進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)編制的;

6.崗位代碼190701、191501為定向招聘參加焦作市“大學(xué)生村干部”計(jì)劃在修武縣農(nóng)村連續(xù)任職滿一個(gè)聘期考核合格、目前仍在修武鄉(xiāng)鎮(zhèn)特崗工作、且未進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)編制的離任大學(xué)生村干部(需提供修武縣委組織部的相關(guān)證明);

7.崗位代碼191301、191302、191801為定向招聘限修武縣戶籍考生報(bào)考(需本公告發(fā)布之日戶籍為修武的;因就學(xué)戶口遷出修武尚未遷回的;在修武穩(wěn)定就業(yè)且連續(xù)繳納社保3個(gè)月以上的，提供社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的繳費(fèi)證明可以報(bào)考);

8.崗位代碼192001 為定向招聘修武籍退役士兵(需提供戶口本、入伍通知書、退伍證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件和修武縣退役軍人事務(wù)局出具的資格審查證明);

9.在職人員報(bào)考需在網(wǎng)上報(bào)名相關(guān)信息項(xiàng)中注明在職經(jīng)歷，并在面試資格確認(rèn)時(shí)提供單位同意報(bào)考的證明，在職教師報(bào)考還需由教育主管部門簽署意見(jiàn);

10.符合崗位需要的其他條件。

(二)有下列情形之一的不得報(bào)考：

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為不滿5年的人員;

4.本縣事業(yè)單位在編工作人員及國(guó)家、省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到到事業(yè)單位人員(包括合約期未滿的特崗教師、小學(xué)教育全科教師、特招醫(yī)學(xué)院校生、訂單定向生、特崗全科醫(yī)生等不得報(bào)考);

5.其他不符合報(bào)考資格條件的。

三、招聘辦法

本次招聘按崗位報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。招聘過(guò)程中筆試、面試、體檢、考核均按崗位從高分到低分排序。

(一)報(bào)名

本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致。

1.提交報(bào)名申請(qǐng)。

報(bào)考者于2019年12月17日8：00至12月19日17：00期間登錄修武縣人民政府網(wǎng)(http://www.xiuwu.gov.cn)，點(diǎn)擊“修武縣2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員”進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名程序，登錄后按要求提交報(bào)名申請(qǐng)，并上傳本人電子照片(近期彩色1寸免冠正面證件照，藍(lán)底、紅底、白底均可，jpg格式，大小為130×160像素，30kb以內(nèi)，清晰無(wú)變形，最終效果以輸出后的大小為準(zhǔn))。報(bào)名申請(qǐng)被接受后，將向報(bào)考者反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考者查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)、下載打印準(zhǔn)考證和成績(jī)查詢等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請(qǐng)考生務(wù)必妥善保管。應(yīng)聘人員必須按照本人畢業(yè)證、有效身份證等相關(guān)證件顯示的專業(yè)名稱、個(gè)人情況填寫報(bào)名信息，如信息不一致或故意填報(bào)虛假信息，按照《事業(yè)單位公開招聘違規(guī)違紀(jì)處理規(guī)定》進(jìn)行處理。提交報(bào)名申請(qǐng)時(shí)技術(shù)咨詢電話：0391—7188212。

2.報(bào)考資格初審。

招聘組織部門于報(bào)考者提交報(bào)名申請(qǐng)的2日內(nèi)對(duì)報(bào)考者的報(bào)名申請(qǐng)和照片進(jìn)行網(wǎng)上初審，并提出初審意見(jiàn)。

報(bào)名申請(qǐng)被接受的人員，可于提交報(bào)名申請(qǐng)1日后登錄原報(bào)名網(wǎng)站，查看是否通過(guò)報(bào)考資格初審。通過(guò)報(bào)考資格初審的人員，不能再報(bào)考其他崗位;報(bào)考申請(qǐng)尚未進(jìn)行初審或未通過(guò)報(bào)考資格初審的人員，可以改報(bào)其他崗位，報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的，報(bào)考者應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充或更換并按要求再次提交審查。2019年12月19日17:00以后不再接受信息修改、照片上傳和改報(bào)崗位。

3.網(wǎng)上繳費(fèi)。

通過(guò)報(bào)考資格初審的人員，可于資格初審?fù)ㄟ^(guò)之后至2019年12月20日17：00期間通過(guò)原報(bào)名網(wǎng)站按每人60元繳納筆試考務(wù)費(fèi)(報(bào)考者準(zhǔn)備銀聯(lián)卡，開通網(wǎng)上銀行功能并存上足夠繳費(fèi)的金額)，未按期繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

4.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。

網(wǎng)上繳費(fèi)成功的報(bào)考人員，于2020年1月1日8：00至1月4日9：00期間登錄原報(bào)名網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證(A4紙)。

5.各擬聘用崗位的報(bào)名人數(shù)與擬聘人數(shù)的比例：崗位代碼190701、191501為2:1，其它崗位為 3：1。達(dá)不到規(guī)定比例的，需相應(yīng)核減擬聘用人數(shù);核減后仍達(dá)不到比例的，該崗位不再招聘;因核減不再招聘的崗位，通知報(bào)考者2019年12月21日17：00前，到修武縣人力資源和社會(huì)保障綜合服務(wù)中心(竹林大道南段公安局北鄰)504房間選報(bào)其他崗位，逾期不到和不愿重新選報(bào)的，退還所交的筆試考務(wù)費(fèi)。

(二)考試

考試分為筆試和面試。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

1.筆試

筆試時(shí)間地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，筆試時(shí)須持本人有效身份證和準(zhǔn)考證方可入場(chǎng)，缺一不可。

筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《申論》兩科，每科各占50%，滿分為100分。

根據(jù)筆試成績(jī)，按擬聘用崗位人數(shù)崗位代碼190701、191501為1:2、其它崗位為1:3的比例，從高分到低分確定參加面試的人員，最后一名成績(jī)并列的，一并參加面試資格確認(rèn)，筆試成績(jī)低于50分、單科缺考或考試違紀(jì)不得進(jìn)入面試。筆試成績(jī)和進(jìn)入面試資格確認(rèn)人員名單將在指定工作網(wǎng)站公布，不再另行通知，請(qǐng)考生注意查詢，避免貽誤。

2.面試

面試前進(jìn)行面試資格確認(rèn)。進(jìn)入面試資格確認(rèn)人員應(yīng)在面試前持本人有效身份證、畢業(yè)證(學(xué)位證)、戶口本及其他相關(guān)資格證原件及復(fù)印件各一份，留學(xué)回國(guó)人員持本人有效身份證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等證書、證明原件及復(fù)印件各一份到指定地點(diǎn)進(jìn)行面試資格確認(rèn)。凡擬聘用崗位對(duì)資格條件有其他要求的，應(yīng)提供有關(guān)證明、證書和材料;屬在職在編人員的，還需提供所在單位同意報(bào)考的證明。面試資格確認(rèn)時(shí)，發(fā)現(xiàn)應(yīng)試者有關(guān)材料主要信息不實(shí)的或與網(wǎng)上所填寫的主要信息不一致，將取消其參加面試的資格。

面試資格確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)以公告為準(zhǔn)。逾期不到的，視為自動(dòng)放棄面試資格。若面試資格確認(rèn)過(guò)程中有人放棄或未通過(guò)面試資格確認(rèn)，按崗位考試筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)入面試資格確認(rèn)。通過(guò)面試資格確認(rèn)的，領(lǐng)取面試通知書。

本次面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)試者的組織協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和應(yīng)變能力等綜合能力。

面試成績(jī)(計(jì)算結(jié)果四舍五入保留兩位小數(shù))本人面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)宣布;面試成績(jī)滿分為100分，面試成績(jī)低于70分的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī)，面試結(jié)束后統(tǒng)一發(fā)布總成績(jī)公告，請(qǐng)考生及時(shí)在指定工作網(wǎng)站查詢。

(三)體檢

根據(jù)考試總成績(jī)，按報(bào)考崗位1：1的比例由高分到低分依次確定入圍體檢人員名單。如同一崗位出現(xiàn)應(yīng)試者考試總成績(jī)相同的情況，則按照筆試成績(jī)從高分到底分的順序等額確定參加體檢人員，如筆試成績(jī)也相同，加試面試，加試面試成績(jī)高的進(jìn)入體檢，體檢費(fèi)用自理。

參加體檢人員需領(lǐng)取體檢通知書，領(lǐng)取體檢通知書的時(shí)間、地點(diǎn)以公告為準(zhǔn)。逾期不領(lǐng)取的，視為自動(dòng)放棄。因放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)空缺崗位的，將按該崗位考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，領(lǐng)取體檢通知書，體檢環(huán)節(jié)只遞補(bǔ)一次。

本次招聘體檢，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))，人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)[2012]65號(hào))，人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2013]58號(hào))等上級(jí)有關(guān)公務(wù)員錄用體檢規(guī)定執(zhí)行。

(四)考察

體檢合格人員進(jìn)入考察，主要審查考生檔案資料、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等。因自愿放棄或考察過(guò)程中有人考察不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺的不再遞補(bǔ)。

(五)聘用

根據(jù)考試總成績(jī)和體檢、考察結(jié)果，擇優(yōu)聘用，并進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間，對(duì)群眾反映的問(wèn)題認(rèn)真調(diào)查落實(shí)。公示結(jié)束無(wú)異議后，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，統(tǒng)一下發(fā)聘用文件，納入事業(yè)單位編制，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

此次招聘新進(jìn)人員實(shí)行聘用合同制，由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，聘用合同期限(含試用期)不低于3年。其中面向修武籍招聘的人員，最低服務(wù)期限3年。新聘用人員實(shí)行試用期，初次就業(yè)人員試用期為1年，其他人員試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，考核合格的，正式聘用;不合格的，取消聘用，由人才市場(chǎng)推薦就業(yè)或自主擇業(yè)。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部第6號(hào)令)和《焦作市事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(焦人社〔2015〕233號(hào))有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格實(shí)行任職回避和公務(wù)回避。

本次招聘，資格審查貫穿招聘全過(guò)程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，報(bào)名時(shí)簽訂誠(chéng)信承諾書。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。

招聘工作由紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。無(wú)論工作人員還是報(bào)考人員在考試聘用過(guò)程中出現(xiàn)違紀(jì)行為，都要進(jìn)行責(zé)任追究，依照有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)肅處理。

五、信息發(fā)布

修武縣人民政府網(wǎng)(http://www.jzxw.gov.cn)作為此次招聘工作指定網(wǎng)站，有關(guān)考試信息及相關(guān)事項(xiàng)，均通過(guò)上述網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布。

咨詢電話：0391—7188212

監(jiān)督電話：0391—7192292

附件：

1.修武縣2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表.xls

2.2019年河南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)設(shè)置指導(dǎo)目錄.docx

修武縣人力資源和社會(huì)保障局

2019年 12月5日

修武縣2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章已發(fā)布，以上是環(huán)球網(wǎng)校小編整理的“2019年焦作市修武縣事業(yè)單位招聘39人”，更多事業(yè)單位相關(guān)資訊請(qǐng)繼續(xù)關(guān)注環(huán)球網(wǎng)校事業(yè)單位考試頻道。希望大家認(rèn)真?zhèn)淇?，小編在這里祝大家旗開得勝，前程似錦!