2020年湖北黃岡麻城市事業(yè)單位招聘56人考試安排
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2020年湖北黃岡麻城市事業(yè)單位招聘56人考試安排
一、筆試
1.筆試科目及時(shí)間、地點(diǎn)
(1)時(shí)間：筆試具體日期詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
(2)科目：8：30—10：00 職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)
10：10—12：10 綜合應(yīng)用能力
(3)考點(diǎn)地址詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
2.筆試類別和內(nèi)容
(1)筆試科目為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》。
(2)所有考生均須參加統(tǒng)一筆試中的兩科考試?？忌笨既我庖婚T(mén)筆試科目的，視為自動(dòng)放棄。
3.關(guān)于開(kāi)考比例的界定。為實(shí)現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)，原則上按崗位招聘人數(shù)和報(bào)名人數(shù)不低于1：3的比例開(kāi)考。報(bào)名結(jié)束后，對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1：3開(kāi)考比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位;計(jì)劃招聘2人及以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。少數(shù)急需緊缺專業(yè)和確需保留崗位報(bào)考人數(shù)未達(dá)到1:3開(kāi)考比例的,須經(jīng)招聘單位提出申請(qǐng)，招聘單位主管部門(mén)審核，報(bào)市委組織部、市人社局批準(zhǔn)后開(kāi)考。取消、核減或保留的崗位，在麻城市人民政府網(wǎng)站、麻城人社微信公眾號(hào)上公示。對(duì)被取消的崗位已報(bào)名考生全額退費(fèi)。
4.筆試成績(jī)查詢。筆試成績(jī)通過(guò)麻城市人民政府網(wǎng)站、麻城人社微信公眾號(hào)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。
二、面試
1.面試內(nèi)容及方式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和綜合運(yùn)用專業(yè)知識(shí)解決工作中實(shí)際問(wèn)題的能力。
2.確定面試入圍人選。原則上按考生報(bào)考崗位依筆試總成績(jī)從高到低的順序按1：3的比例確定面試入圍人選。面試入圍人員達(dá)不到規(guī)定入圍比例的，執(zhí)行上述筆試開(kāi)考比例處理辦法。取消、核減或保留的崗位，在麻城市人民政府網(wǎng)站、麻城人社微信公眾號(hào)上公示。
3.面試資格復(fù)審。筆試成績(jī)公布后，由招聘單位主管部門(mén)和招聘單位對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。相關(guān)事宜另行公告。
4.發(fā)布面試公告。面試公告在麻城市人民政府網(wǎng)站、麻城人社微信公眾號(hào)上發(fā)布，面試相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。面試公告發(fā)布后因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定比例的，不再遞補(bǔ)。對(duì)參加面試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)比例等于或小于1:1的崗位，實(shí)行最低合格分?jǐn)?shù)線控制，并在面試公告中予以明確。達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的考生，不能進(jìn)入體檢、考察階段。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
三、考試成績(jī)計(jì)算
1.成績(jī)權(quán)重及計(jì)算。筆試、面試成績(jī)折合成百分制成績(jī)后，分別按50%和50%的權(quán)重計(jì)入考生綜合成績(jī)。
2.計(jì)分辦法。《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》、《綜合應(yīng)用能力》卷面滿分均為150分，共300分;面試滿分為100分，時(shí)間每人10分鐘。成績(jī)計(jì)算公式為：筆試總成績(jī)=(《綜合應(yīng)用能力》+《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》)÷2×(2/3)×50%;面試成績(jī)占總成績(jī)的50%，其計(jì)算公式為：面試總成績(jī)=面試成績(jī)×50%?？忌C合成績(jī)=筆試總成績(jī)+面試總成績(jī)?？忌煽?jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位“四舍五入”。
3.加分政策。根據(jù)國(guó)家和我省關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的政策要求，對(duì)服務(wù)期滿2年且考核合格(稱職)的“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生村官、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員實(shí)行加分政策優(yōu)惠，在折合成百分制的筆試總分上增加5分。在軍隊(duì)服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役士兵，享受同等加分優(yōu)惠政策。上述人員的資格審查由各項(xiàng)目縣(市)級(jí)主管部門(mén)審核(其中，高校畢業(yè)生退役士兵由市退役軍人事務(wù)局移交安置股審核)，并于2020年10月30日前向市人社局事業(yè)單位人事管理股(地址：麻城市人力資源和社會(huì)保障局905室)提供經(jīng)各項(xiàng)目縣(市)級(jí)主管部門(mén)審核蓋章的《麻城市事業(yè)單位2020年公開(kāi)招聘工作人員政策性加分審核表》(見(jiàn)附件4)、服務(wù)證書(shū)等相關(guān)證明材料(含原件及復(fù)印件)。
上述人員中已公開(kāi)招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，不再享受此優(yōu)惠。服務(wù)(役)時(shí)間計(jì)算截止2020年7月31日。
上述人員筆試總成績(jī)計(jì)算公式為：[(《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)+《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī))÷2×(2/3)+5分]×50%=筆試總成績(jī)。
4.考生成績(jī)相同的處理辦法。報(bào)考同一崗位考生綜合成績(jī)相同時(shí)，面試成績(jī)高的考生排名靠前;如筆試、面試成績(jī)都相同時(shí)，筆試《綜合應(yīng)用能力》科目成績(jī)高的考生排名靠前。按以上原則排名后，考生成績(jī)?nèi)韵嗤模M織加試。
編輯推薦：2020年湖北黃岡麻城市事業(yè)單位招聘56人公告
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