2020年河南省省直事業(yè)單位統(tǒng)一招聘工作人員考試成績查詢?nèi)肟?已開通)
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筆試成績及進(jìn)入面試人選名單可登錄河南省人事考試網(wǎng)進(jìn)行查詢。進(jìn)入面試人選根據(jù)《河南省省直事業(yè)單位2020年統(tǒng)一招聘崗位信息表》中確定的人選比例,按照筆試總成績從高到低的順序確定,比例內(nèi)末位筆試總成績并列的同時(shí)進(jìn)入面試人選。筆試有作弊、一科缺考或成績?yōu)?分等情況的考生,不得進(jìn)入面試。
一、筆試總成績計(jì)算:筆試總成績=職業(yè)能力測驗(yàn)成績×50%+公共基礎(chǔ)知識成績(或教育類專業(yè)知識成績或衛(wèi)生類專業(yè)知識成績)×50%+政策加分。
筆試成績占考試總成績的比例應(yīng)不低于40%。筆試、面試成績權(quán)重和需要專業(yè)加試的課目由用人單位或主管部門在其《招聘公告》中予以明確。直接考核招聘的,考核成績即為總成績。
二、面試:
面試由用人單位或主管部門組織實(shí)施。面試采取的方式及時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事項(xiàng)詳見用人單位或主管部門《招聘公告》!逗幽鲜∈≈笔聵I(yè)單位2020年統(tǒng)一招聘工作人員公告》中未明確時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事項(xiàng)的,由用人單位或主管部門另行通知。
面試前,由事業(yè)單位或其主管部門進(jìn)行資格復(fù)審。進(jìn)入面試的人選須出具的證件和材料是:按照所應(yīng)聘崗位條件要求能夠證明自己資格條件的身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、筆試準(zhǔn)考證和有關(guān)證明等相關(guān)證件資料原件及復(fù)印件。在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不實(shí)不符合應(yīng)聘條件的考生,取消其面試資格。
面試要求全程錄像。整場面試結(jié)束后,現(xiàn)場公布面試成績,并及時(shí)在事業(yè)單位主管部門或用人單位網(wǎng)站公布總成績。
參加面試人員不能形成競爭的(即實(shí)際參加面試人數(shù)與擬聘用人數(shù)的比例未達(dá)到1:1的),組織現(xiàn)有的應(yīng)聘人員面試。應(yīng)聘人員的面試成績應(yīng)達(dá)到其所在面試考官組使用同一面試題本面試的所有人員的平均分,方可進(jìn)入體檢和考察。
筆試成績、面試成績(含需要專業(yè)加試的課目成績)和總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)以后兩位數(shù)。用人單位《招聘公告》中有成績最低控制分?jǐn)?shù)線的,從其規(guī)定。
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